Изчисляване на осиг.стаж

Здравейте. може ли да ми кажете как се изчислява осиг.стаж. Знам, че при  8 часа трудовият е равен а осигурителния. Пълните месеци лесно се броят.  Нали трудовият стаж се брои в календарни дни. Защото искам да видя, дали това което е написано по книжка е вярно. Примерно за за м. април по ведомост се водят 8 изработени дни, започвам да броя работните дни през дадената година и месец април. Примерно първи април е в понеделник, осмият работен ден  е на сряда 10.04. Това означава, че има 10 дни трудов стаж за този месец, а колко е осигурителния. Че питах различни хора, и всеки различно ми казва. Едни ми викат, че  се гледат календарните дни, други работните дни. а трети че имало някакво правило да се приравняват работните дни към 21, т.е ако има 8 работни дни делим на 21.

Понеже ме карат да издавам УП-3 за периоди на работа на служителя, явно има проблем с книжката му. Примерно за първият период, трудовия стаж при непълен месец нали се смята, ако примерно има 8 работни дни за този месец и година, реално започва да се броят 8 работани+събота и неделя, т.е календарни дни. Питам, понеже след като така ги сметнах, аз изкарах с 25 дни повече от трудовият стаж, описан по трудова книжка, понеже лицето има големи периоди на неплатен отпуск. Два пъти си отбелязвах и смятах и пак изкарах с 25 дни повече. Примерно за м.01 1998 г.   няма никакви данни за  работни дни, отпуск или болничен и го приемам за неплатен( в месеца има 21 работни дни и остават още 9 до 30-те). за м.02 пак целият месец е в неплатен отпуск, само че тук само ще призная 9  дни неплатен отпуск и вече си броя 9 работни дни+събота и неделя за да видя колко календарни дни има. И така за всеки месец, който не е пълен и накрая, както казах ми излиза с 25 дни трудов стаж.

Искам да попитам : Имате ли в сайта образец за изготвяне на  УП-3 И УП-2.  Къде мога да го видя? Благодаря Ви

Интересно, че като вземам предвид календарните дни, при непълен месец за да изчисля трудовият стаж изкарам 3г. и няколко дни ( съответно пиша толкова за осиг.стаж в УП-3, след като при 8 часа трудовият=осигурителният ), а те са писали 2г. 10м. и 5 дни.

Имам питане,толкова вече ми е оплетено в главата.Майка съм на дете на почти 2 години,предстой да я пусна на ясла идния месец.Тя и без това до половин месец прави 2те годинки.Наясно съм с Декларацията,която трябва да подам към счетоводителката за спиране на помоща за Майчинство.Но магазина в който аз работех е закрит и няма къде да се върна.Тук е и въпроса,моята щефка трябва да ми изплати неползваната отпоска,а някакво обещетение за това съкращение задължена ли е да ми плати?Много разправий имам за тази отпуска за 2те години от 40дни.Казва на периоди можела да ми ги плати,но аз и нямам доверие,как да се предпазя от измама?