Здравейте, при ликвидация на фирма, в която има лице, което е в отпуск по чл.163, ал.1 от КТ поради бременност и раждане, което ще се съкрати по чл.328 ал.1 т.1 освен обезщетението за неизползван отпуск по чл.224, дължи ли му се обезщетение по чл. 220 и чл.222 ал.1 и какъв е реда за изплащане на последното?