Мисля, че няма правно ограничение всички съдружници да са с догомори за управление в т.ч. с възнаграждение.
По втория Ви въпрос отговорът е в наредбата за осигуряване на СОЛ, чл. 4, ал. 2:
Ако лицата по чл. 4, ал. 3, т. 1, 2 и 4 от Кодекса за социално осигуряване работят по трудово правоотношение, осигурителните вноски за дейността им като самоосигуряващи се лица се внасят върху избран осигурителен доход. Сборът от възнаграждението и осигурителния доход, върху които се внасят месечните осигурителни вноски, не може да бъде по-голям от максималния месечен размер на осигурителния доход, определен със Закона за бюджета на държавното обществено осигуряване за съответната година.