Чл. 1. С тази наредба се определят формата, съдържанието, редът и начинът за подаване и съхраняване на декларацията по чл. 15, ал. 1 от Закона за здравословни и безопасни условия на труд (декларацията).
1 промянаЧл. 2. (Изм. - ДВ, бр. 66 от 2018 г.) Декларацията се подава от юридическите и физическите лица, които самостоятелно наемат работещи, и от юридическите и физическите лица, които ползват работещи, предоставени им от предприятие, което осигурява временна работа.
1 промянаЧл. 3. (1) Декларацията се подава в териториалната дирекция "Инспекция по труда" по седалище и адрес на управление на предприятието ежегодно в срок до 30 април на следващата година.
(2) (Изм. - ДВ, бр. 66 от 2018 г.) Когато няма промяна в обстоятелствата, подлежащи на деклариране, не се подава декларация по ал. 1.
Чл. 4. (1) Декларацията се подава на хартиен и електронен носител или по електронен път по образец съгласно приложение № 1.
(2) (Отм. - ДВ, бр. 66 от 2018 г.)
(3) (Изм. - ДВ, бр. 66 от 2018 г.) Декларацията се подава на електронен носител или по електронен път по утвърден формат на записа, като се използва само програмен продукт, който е проверен или предоставен от ИА "Главна инспекция по труда". Програмният продукт се предоставя чрез дирекциите "Инспекция по труда" или интернет страницата на ИА "Главна инспекция по труда".
(4) (Доп. - ДВ, бр. 43 от 2010 г., в сила от 08.06.2010 г., изм. - ДВ, бр. 66 от 2018 г.) Декларацията се подава по електронен път само когато задълженото лице по чл. 2 или неговият законен или упълномощен представител притежава квалифициран електронен подпис съгласно Закона за електронния документ и електронните удостоверителни услуги.
1 промянаЧл. 5. (1) (Изм. - ДВ, бр. 66 от 2018 г.) При приемане на декларацията на подателя се издава удостоверение с входящ номер и дата.
(2) (Изм. - ДВ, бр. 66 от 2018 г.) Електронен носител, който не може да бъде възпроизведен от длъжностното лице в териториалната дирекция "Инспекция по труда", се връща на подателя, като декларацията се счита за неподадена. В срок не по-дълъг от 7 работни дни от датата, на която е отказано приемане на електронния носител, задълженото лице по тази наредба представя нов електронен носител.
(3) Електронният носител се връща на подателя след приемането на информацията.
(4) (Изм. - ДВ, бр. 66 от 2018 г.) Изпратената по електронен път декларация се завежда в териториалната дирекция "Инспекция по труда" с датата на получаване, регистрирана от информационната система на ИА "Главна инспекция по труда".
1 промянаЧл. 6. (Изм. - ДВ, бр. 66 от 2018 г.) Не се приемат декларации на хартиен носител, които не съдържат подпис и печат на лицата по чл. 2.
1 промянаЧл. 7. (1) При непълнота и при нередовност на приетата декларация длъжностно лице от ИА "Главна инспекция по труда" в срок до 60 дни от датата на приемане на декларацията писмено уведомява лицата по чл. 2 за констатираните непълноти и нередовности, като с уведомлението определя срок до 30 работни дни за отстраняването им.
(2) (Изм. - ДВ, бр. 66 от 2018 г.) В срок до 30 работни дни от датата на подаване на декларацията, когато в нея няма непълноти или нередовности, длъжностно лице от ИА "Главна инспекция по труда" вписва декларацията в публичен регистър, който се публикува на страницата на ИА "Главна инспекция по труда" в интернет. В случаите по ал. 1 срокът за вписване на подадената декларация в публичния регистър започва да тече от датата на отстраняване на констатираните непълноти и нередовности.
(3) Регистърът по предходната алинея съдържа:
1. (изм. - ДВ, бр. 66 от 2018 г.) номер и дата на регистрация на декларацията;
2. наименование на предприятието;
3. единен идентификационен код, определен от Агенцията по вписванията, или единен идентификационен код по БУЛСТАТ за лицата, които имат такъв;
4. адрес на предприятието;
5. име, презиме и фамилия на законния представител на лицето по чл. 2.
1 промянаЧл. 8. (Изм. - ДВ, бр. 66 от 2018 г.) Декларациите се съхраняват и унищожават по ред и начин, определен от изпълнителния директор на Изпълнителна агенция "Главна инспекция по труда".
Чл. 9. (1) (Изм. - ДВ, бр. 66 от 2018 г.) Лицето по чл. 2 или негов законен представител, което не подаде декларация в законоустановения срок, носи отговорност по чл. 413, ал. 1 и ал. 3, т. 1 от Кодекса на труда.
(2) (Изм. - ДВ, бр. 66 от 2018 г.) Лице, което подаде декларация с неверни данни, носи отговорност по чл. 313, ал. 1 от Наказателния кодекс.
§ 1. По смисъла на тази наредба "промяна в обстоятелствата, подлежащи на деклариране" е промяна в декларираните обстоятелства по раздел I, т. 1 и 2; раздел II, т. 7, 8 и 9; раздел IV, част I, т. 22, 24, част II, т. 25, част IV, т. 33 от декларацията.
§ 2. (Изм. - ДВ, бр. 66 от 2018 г.) Образецът на декларацията се публикува на страницата на Изпълнителна агенция "Главна инспекция по труда" в интернет за ползване от декларатора.
§ 3. Наредбата се издава на основание чл. 15, ал. 2 от Закона за здравословни и безопасни условия на труд.
§ 4. Контролът по изпълнението на наредбата се възлага на изпълнителния директор на Изпълнителна агенция "Главна инспекция по труда".
(ОБН. - ДВ, БР. 43 ОТ 2010 Г., В СИЛА ОТ 08.06.2010 Г.)
§ 2. Наредбата влиза в сила от деня на обнародването ѝ в "Държавен вестник".
Приложение № 1 към чл. 4, ал. 1
| ДЕКЛАРАЦИЯ |
| по чл. 15 от Закона за здравословни и безопасни условия на труд за .....................год. |
| Попълва се от дирекция "Инспекция по труда" |
| Дирекция "Инспекция по труда" |
............................................................................................................................................................................................ |
| Входящ № и дата на |
............................................................................................................................................................................................ |
| декларацията |
............................................................................................................................................................................................. |
|
Приложение/я №................................................................................ |
|
| Длъжностно лице, приело |
...................................................................................../...................................................................................................... |
| декларацията |
(име и фамилия) (подпис) |
| РАЗДЕЛ I. ДАННИ ЗА РАБОТОДАТЕЛЯ |
| 1. Наименование/име на юридическото и физическото лице, което: |
|
.......................................................................................................................................................... |
0 Самостоятелно наема работещи |
| (пълно наименование на ЮЛ) | |
|
.......................................................................................................................................................... |
0 Ползва или е ползвало работещи, |
| (име, презиме и фамилия на ФЛ) | предоставени от предприятие, което |
| осигурява временна заетост | |
| 2. Седалище и адрес на управление: | ЕИК _I__I__I__I__I__I__I__I__I__I__I__I__I__I |
| гр. (с)..................................., |
общ. ..................................................................... |
обл. ................................................................................................................................. |
| ж.к. ......................................, |
ул. .......................................................................... № ..................................................................................................................... |
| бл. .........................., | вх. .........................., | ет. .........................., |
ап. ........................................................................................ |
| Пощенски код _I__I__I__I__I_ |
Тел./Факс .................................................. |
Е-mail ................................................................................................................................... |
| 3. Управляващ и представляващ дружеството, организацията, търговеца |
| (при повече от един управляващ или представляващ се добавят допълнителни полета) |
|
3.1................................................................................................... ................................................................................................................................................................................... |
|
(име, презиме, фамилия) (длъжност) |
|
0 Управляващ |
|
0 Представляващ |
|
Тел./Факс ................................., Е-mail ............................................................................................................................................................................................................................................. |
|
3.2................................................................................................... ................................................................................................................................................................................... |
|
(име, презиме, фамилия) (длъжност) |
|
0 Управляващ |
|
0 Представляващ |
|
Тел./Факс ................................. Е-mail ............................................................................................................................................................................................................................................. |
| 4. Лице за контакти: |
|
. .................................................................................................. ....................................................................................................................................................................................... |
|
(име, презиме, фамилия) (длъжност) |
|
Тел./Факс ................................. Е-mail ............................................................................................................................................................................................................................................. |
|
Дата: |
Подпис:.............................. |
|
дд мм гггг |
(име, фамилия) (печат) |
| РАЗДЕЛ II. ДАННИ ЗА ПРЕДПРИЯТИЕТО |
|
5. Наименование на предприятието: .............................................................................................................................................................................................................................................................. |
| Адрес: гр. (с) .................................., |
общ. ....................................................................... |
обл. ......................................................................................................... |
| ж.к. ..........................................., | ул. |
|
......................................................................................................................................................................................... |
| бл. .........................., | вх. .........................., |
ет. .......................................................... |
ап. ............................................................................. |
| Пощенски код _I__I__I__I__I_ |
Тел./Факс ................................................ |
Е-mail .................................................................................................................................. |
| 6. Ръководител на предприятието |
|
................................................................................................................................................... |
...................................................................................................................................................... |
| (име, презиме, фамилия) |
(длъжност) |
|
Тел./Факс ........................................................................................................................... |
Е-mail ....................................................................................................................................................... |
| 7. Основна и спомагателна дейност съгласно Класификатора на икономическите дейности (КИД 2008) |
| (при необходимост се добавят допълнителни редове) |
|
7.1. ........................................................................................................................................................ |
КИД: _I__I__I__I__I_ |
|
7.2. ........................................................................................................................................................ |
КИД: _I__I__I__I__I_ |
|
7.3. ........................................................................................................................................................ |
КИД: _I__I__I__I__I_ |
|
7.4. ........................................................................................................................................................ |
КИД: _I__I__I__I__I_ |
|
7.5. ........................................................................................................................................................ |
КИД: _I__I__I__I__I_ |
|
7.6. ........................................................................................................................................................ |
КИД: _I__I__I__I__I_ |
|
7.7. ........................................................................................................................................................ |
КИД: _I__I__I__I__I_ |
| 8. Поделения на предприятието извън адреса по т. 5 | 0 Да | 0 Не |
| (Попълва се при отговор "Да". При необходимост се добавят допълнителни редове) |
| Наименование на | Брой | Адрес, | Дейност по | Ръководител |
| поделението | наети | (гр. (с), обл., ул. №) | КИД 2008 | (име, фамилия, |
| лица | тел., е-mail) | |||
| 8.1. | ||||
| 8.2. | ||||
| 8.3. | ||||
| 8.4. | ||||
| 8.5. |
| 9. Големина на предприятието според средносписъчния брой на персонала |
| 0 1 - 9 | 0 10 - 49 | 0 50 - 249 | 0 250 и над 250 |
| 10. Наети лица към датата на подаване на декларацията .....................................бр. |
| бр. общо | мъже | жени | |
| 10.1. Работници и служители, наети по трудово/служебно | |||
| правоотношение | |||
| в т. ч. по срочно правоотношение | |||
| в т. ч. лица с трайно намалена работоспособност | |||
| в т. ч. лица над 55 години | |||
| в т. ч. лица на възраст под 25 години | |||
| в т. ч. граждани на държави - членки на ЕС | |||
| в т. ч. граждани на държави - страни по Споразумението за | |||
| Европейското икономическо пространство, или на | |||
| Конфедерация Швейцария | |||
| в т. ч. граждани на други държави | |||
| 10.2. Работници/служители на друго физическо или | |||
| юридическо лице |
| 11. Работни места за трудоустрояване: | брой |
| (попълва се само ако общата численост на персонала е над 50 души) | |
| 11.1. Общ брой на определените места за трудоустрояване | |
| от тях заети от трудоустроени лица | |
| в т.ч. заети от трудоустроени с трайни увреждания | |
| 11.2. Работни места, заети от трудоустроени бременни или кърмачки | |
| през годината | |
| 12. Работници и служители, ползващи правото на: | брой |
| - намален работен ден по чл. 137, ал. 1, т. 1 КТ. | |
| - допълнителен отпуск по чл. 156, ал. 1, т. 1 КТ | |
| - безплатна храна по чл. 285, ал. 2 КТ |
| РАЗДЕЛ III. ОРГАНИЗАЦИЯ И УПРАВЛЕНИЕ НА БЗР |
| (при отговор "да" маркирайте квадратчето срещу съответния ред) |
| 13. Определено длъжностно лице или специализирана служба за организиране | 0 |
| изпълнението на дейностите, свързани със защитата и профилактиката на | |
| професионалните рискове | |
| 14. Учреден: | |
| - комитет по условия на труд | 0 |
| - група по условия на труд | 0 |
| - комитет и група/и по условия на труд |
0 |
| 15. Осигурено обслужване от служба по трудова медицина, регистрирана в | 0 |
| Министерството на здравеопазването | |
| 16. Документирана оценка на рисковете за безопасността и здравето на | 0 |
| работещите | |
| 17. Утвърдени мерки за отстраняването, намаляването или контролирането на риска: | |
| - международнопризната система за управление на БЗР | 0 |
| - програма за управление на професионалните рискове | 0 |
| - други мерки |
0 |
| 18. Организация за действия по ликвидиране на опасността при аварии в | 0 |
| предприятието, оказване на първа помощ, противопожарна охрана и условия за | |
| евакуация на работещите | |
| 19. Провеждане на обучение и инструктаж по безопасност и здраве при работа | 0 |
| 20. Провеждане на задължителни предварителни и периодични медицински | 0 |
| прегледи |
| РАЗДЕЛ IV. УСЛОВИЯ НА ТРУД, СВЪРЗАНИ С ОСЪЩЕСТВЯВАНАТА ДЕЙНОСТ |
| ЧАСТ I. Работни места и условия на труд |
| 21. Общ брой работни места | .....................................бр. |
| в т.ч. подвижни работни места | .....................................бр. | |
| в т.ч. надомна работа | .....................................бр. |
| "Подвижни (мобилни) работни места" са работните места, които не са стационарни, напр. |
| за пътни полицаи, шофьори или други, или са временни в предприятието или извън него |
| - например за работници в строителството; техници; работещи, извършващи ремонти или |
| монтажни дейности, нощни пазачи, улични чистачи и др. |
| 22. Работни места, свързани със: | общо | мъже | жени |
|
0 работа на открито |
|||
|
0 работа под земята |
|||
|
0 работа във въздуха |
|||
|
0 работа на и под водата |
| Работа във въздуха се отнася до: пилот, щурман, радист, борден инженер (механик), |
| парашутист, стюард/еса и борден съпроводител, работещи във въздухоплаването. |
| 23. Организация на работата: | брой работещи |
|
0 работа на смени |
|
|
0 нощен труд |
|
|
0 дежурства |
|
|
0 разположение |
|
| 24. Опасности/източници на опасност, създаващи риск за здравето и | брой работещи |
| безопасността на работещите, съгласно оценката на риска | |
|
0 прах |
|
|
0 химични агенти |
|
|
0 работа с наноматериали |
|
|
0 канцерогени и мутагени |
|
|
0 азбест |
|
|
0 биологични агенти |
|
|
0 шум |
|
|
0 вибрации |
|
|
0 източници на йонизиращи лъчения |
|
|
0 електромагнитни лъчения |
|
|
0 лазерни оптични лъчения |
|
|
0 други вредни лъчения |
|
|
0 физическо натоварване |
|
|
0 ръчна работа с тежести |
|
|
0 осветеност |
|
|
0 неблагоприятен микроклимат |
|
|
0 взривоопасна среда |
|
|
0 пожароопасна среда |
|
|
0 електрически ток |
(не се отразява |
|
0 машини и съоръжения |
брой работещи) |
|
0 електрически уредби над 1000 V, обслужвани от предприятието |
|
|
0 транспортни средства |
|
|
0 съдове под налягане |
|
|
0 повдигателни съоръжения |
|
|
0 въжени линии |
|
|
0 строителни скелета |
|
|
0 подвижни платформи |
|
|
0 други ................................................ |
| ЧАСТ II. Лични предпазни средства (ЛПС) |
| 25. Наличие на работни места и длъжности, при които е необходимо | 0 Да | 0 Не |
| използването на ЛПС, съгласно направената оценка на риска | ||
| (Ако отговорът е "не", преминете към част III) |
| 26. Брой работни места, на които се използват ЛПС |
Брой..................................................... |
| Брой работещи, на които към момента на деклариране са предоставени ЛПС за: | Брой |
|
0 защита на главата |
|
|
0 защита на долните крайници |
|
|
0 защита на очите или лицето |
|
|
0 защита на слуха |
|
|
0 защита на тялото и горните крайници |
|
|
0 защита от неблагоприятни климатични въздействия |
|
|
0 светлоотразителни облекла |
|
|
0 защитни колани (сбруи) |
|
|
0 защитни въжета |
|
|
0 защита на кожата |
|
|
0 защита от електрически ток |
|
| 27. Брой работещи, на които са предоставени повече от 1 ЛПС |
Брой........................................................ |
| 28. Проведено обучение/демонстрация за използването, съхраняването и | 0 Да | 0 Не |
| начините за проверка на изправността на ЛПС |
| ЧАСТ III. Ръчна работа с тежести (РРТ) |
| 29. Оценен е рискът при ръчна работа с тежести | 0 Да | 0 Не | 0 Не се извършва РРТ |
| (Ако отговорът е "не се извършва ръчна работа с тежести", | |||
| преминете към част IV) |
| 30. Брой работещи, извършващи редовна ръчна работа с тежести | бр. общо | мъже | жени |
|
.................................... |
.................... |
.................... |
| 31. За избягване/ограничаване на ръчната работа с тежести са предприети/осигурени следните: |
| 0 ОРГАНИЗАЦИОННИ МЕРКИ и/или 0 ТЕХНИЧЕСКИ СРЕДСТВА/ОБОРУДВАНЕ |
| 0 | консултации с работещите и/или техните |
.............................................................................................................................................. |
| представители |
.............................................................................................................................................. | |
| 0 | обучение |
.............................................................................................................................................. |
| 0 | предоставяне на информация |
.............................................................................................................................................. |
| 0 | други |
.............................................................................................................................................. |
| 0 |
................................................................................................................................. |
| или |
| 0 КЪМ МОМЕНТА НА ДЕКЛАРИРАНЕ НЕ СА ПРЕДПРИЕТИ МЕРКИ |
| 32. Брой работещи, на които е извършена предварителна |
Брой..................................................... |
| медицинска оценка за извършване на ръчна работа с тежести |
| ЧАСТ IV. Работа с видеодисплеи |
| 33. Оценен е рискът на работните места с видеодисплеи | 0 Да | 0 Не | 0 Няма та- |
| (Ако отговорът е "няма такива работни места", преминете към | кива раб. | ||
| част V) | места |
| 34. Общ брой работещи, които работят с видеодисплеи | ...................бр. |
| - в т.ч. през повече от половината от законоустановеното работно време | ...................бр. |
| 35. Работещи, на които през годината е осигурен преглед на очите и оценка | ...................бр. |
| състоянието на зрението: | ...................бр. |
| - в т.ч. при оплакване | |
| 36. Общ брой осигурени средства за корекция на зрението през годината | ...................бр. |
| ЧАСТ V. Шум |
| 37. Оценен е рискът при експозиция на шум | 0 Да | 0 Не | 0 Няма необходимост |
| (Ако отговорът е "няма необходимост", преминете към част VI) |
| 38. При оценката на риска са използвани данни за: |
|
0 дневно ниво на експозиция на шум |
|
0 средноседмично ниво на експозиция на шум |
|
0 друго ................................................................................................................................ |
| 39. При оценката на риска е определен риск, свързан със: |
| 0 постоянен шум |
| 0 променлив шум |
| 40. При оценката на риска е идентифициран повишен риск във връзка с възможна експозиция едновременно на шум и: |
| 0 ототоксични материали с професионален произход |
| 0 вибрации |
| 41. Брой работници, изложени на шум | >= 80 dB(А) | >= 85 dB(А) | >= 87 dB(А) |
| (обективно оценени или измерени нива, | ........... бр. | ........... бр. | ........... бр. |
| без отчитане на ефекта на ЛПС за защита | |||
| на слуха): |
| 42. Предприети мерки за избягване или намаляване на риска от експозиция на шум: |
|
0 проектиране и разположение на работните места |
|
0 избор на подходящо оборудване |
|
0 нов метод на работа с по-ниска експозиция на шум |
|
0 технически средства за ограничаване на шума |
|
0 програми за поддържане на работното оборудване |
|
0 организация на работата |
|
0 ЛПС |
|
0 други: |
|
...................................................................................................................................................................................................................................................................................... |
|
или |
|
0 Към момента на деклариране не са предприети мерки |
| 43. Работещи, на които е осигурено здравно наблюдение и профилактично | ..........................бр. |
| аудиометрично изследване през годината: |
| 44. Изключения съгласно чл. 10 от Наредба № 6 от 15.08.2005 г. за минималните | 0 Да | 0 Не |
| изисквания за осигуряване на здравето и безопасността на работещите при рискове, | ||
| свързани с експозиция на шум, при които изискванията по чл. 8, ал. 1, т. 1 и 2 и чл. 9 | ||
| от наредбата не се прилагат | ||
| Причини: (пояснете основанието при отговор "да") | ||
|
............................................................................................................................................................................................................................... |
||
|
............................................................................................................................................................................................................................... |
||
|
............................................................................................................................................................................................................................... |
| ЧАСТ VI. Вибрации |
| 45. Рискът при излагане на вибрации е оценен | 0 Да | 0 Не | 0 Няма необходимост |
| (Ако отговорът е "няма необходимост", преминете към част VII) |
| 46. Брой работници, изложени на вибрации над установените гранични стойности на |
| експозиция: ........................... бр. |
| в т.ч.: предавани на системата ръка-рамо: ........................... бр. |
| предавани на цялото тяло: ........................... бр. |
| 47. Предприети мерки за избягване на риска от въздействие на вибрации: |
|
0 методи на работа с по-ниска експозиция на вибрации |
|
0 работно оборудване, генериращо възможно най-малко вибрации |
|
0 допълнително оборудване, намаляващо риска от увреждания (седалки/ръкохватки) |
|
0 програми за поддържане на работното оборудване |
|
0 ограничаване на продължителността и интензивността на експозицията |
|
0 осигуряване на подходящи микроклиматични условия |
|
0 ЛПС, вкл. работно облекло, което предпазва експонираните работещи от студ и влага |
|
0 други: |
|
....................................................................................................................................................................................................................................................................................... |
|
.................................................................................................................................................................................................................................................................................... |
|
или |
|
0 Към момента на деклариране не са предприети мерки |
| 48. Работещи, на които е осигурено здравно наблюдение през годината | ....................бр. |
| 49. Изключения съгласно чл. 9 на Наредба № 3 от 05.05.2005 г. за минималните изисквания за | 0 Да | 0 Не |
| осигуряване на здравето и безопасността на работещите при рискове, свързани с експозиция | ||
| на вибрации, при които мерките по чл. 8, ал. 1 на наредбата не се прилагат. | ||
| Причини: (пояснете основанието при отговор "да") | ||
|
.............................................................................................................................................................................................................................. |
||
|
.............................................................................................................................................................................................................................. |
||
|
.............................................................................................................................................................................................................................. |
| ЧАСТ VII. Физиологични режими на труд и почивка |
| 50. В предприятието са разработени физиологични режими на | 0 Да | 0 Не | 0 Няма |
| труд и почивка в зависимост от оценката на риска и | необхо- | ||
| организацията на работния процес | димост | ||
| (Ако отговорът е "няма необходимост", преминете към част VIII) |
| 51. Вид на регламентираните почивки: |
| 0 активни ....... бр. работещи |
| 0 полупасивни ....... бр. работещи |
| 0 пасивни ....... бр. работещи |
| 52. Осигурени подходящи места за почивка: | 0 Да | 0 Не | 0 Не за всички |
| 53. Общото време за регламентирани почивки | % от работното | бр. работещи |
| достига: | време | |
| (При необходимост се добавят допълнителни редове) |
| ЧАСТ VIII. Знаци и сигнали за безопасност и/или здраве при работа |
| 54. В предприятието се използват знаци и сигнали за | 0 Да | 0 Не | 0 Няма |
| безопасност и/или здраве при работа | необхо- | ||
| димост |
| 55. Използваните знаци и сигнали в зависимост от своя вид и | 0 Да | 0 Не |
| предназначение съответстват на изискванията в приложенията към | ||
| Наредба № РД-07/8 от 20.12.2008 г. за минималните изисквания за знаци и | ||
| сигнали за безопасност и/или здраве при работа |
| 56. Предприети мерки за правилно възприемане и ефективност на използваните знаци или сигнали за безопасност и/или здраве при работа: |
|
0 правилно възприемане от работещите при използване от тях на лични предпазни средства |
|
0 използване на светещи знаци и/или звукови сигнали при необходимост за сигнализиране на опасност, известяване на лицата за специфични действия и евакуация |
|
0 едновременно използване на знаци и/или сигнали за безопасност и/или здраве при работа в съответствие с нормативните изисквания |
|
0 дублиране на знаците и/или сигналите за безопасност и здраве със светлинни/звукови, ако в предприятието има работещи с увредено зрение или слух |
|
0 недопускане ефективността на знаците/сигналите да се нарушава от наличието на друг знак, сигнал или подобен източник, който би нарушил правилното възприемане |
|
0 осигурен авариен източник на захранване за използваните знаци за БЗР |
|
0 други (моля, посочете ) |
|
......................................................................................................................................................................................................................................................................................... |
|
......................................................................................................................................................................................................................................................................................... |
|
......................................................................................................................................................................................................................................................................................... |
|
......................................................................................................................................................................................................................................................................................... |
|
или |
|
0 Към момента на деклариране не са предприети мерки |
|
Дата: |
Подпис:.............................. |
|
дд мм гггг |
(име, фамилия) (печат) |
ПРИЛОЖЕНИЕ № 1
| Приложението се попълва от: |
| 0 | Строители съгласно чл. 163, ал. 1 на Закона за устройство на територията, извършвали през годината строителни и/или монтажни дейности по смисъла на чл. 2, ал. 1 от Наредба № 2 от 22.03.2004 г. за минималните изисквания за здравословни и безопасни условия на труд при извършване на строителни и монтажни работи |
| 0 | Проектанти по смисъла на чл. 162, ал. 1 на Закона за устройство на територията и чл. 8, ал. 1 и 2 от Закона за камарите на архитектите и инженерите в инвестиционното проектиране |
| 1. Брой на строежите, на които през годината са | .....................................бр. |
| извършвани строителни и монтажни работи / за които са | |
| изготвяни инвестиционни проекти |
| 2. Строителни и монтажни работи | 0 самостоятелно от | 0 съвместно с други |
| се извършват: | строителя | строители или с |
| ......................брой обекти | подизпълнители | |
| ......................брой обекти |
| 3. Определен е от възложителя или упълномощеното | 0 Да | |
| от него лице координатор по безопасност и здраве | ......................брой обекти | |
| за етапа на инвестиционното проектиране (попълва | 0 Не | ......................брой обекти |
| се от проектанти) | ||
| 4. Определен е от възложителя или упълномощеното | 0 Да | |
| от него лице координатор по безопасност и здраве | ......................брой обекти | |
| на етапа на изпълнението на строежа за обектите, | 0 Не | ......................брой обекти |
| на които строителят работи с подизпълнител и/или с | ||
| втори строител | ||
| 5. Изготвен и е представен от възложителя план по | 0 Да | |
| безопасност и здраве | ......................брой обекти | |
| 0 Не | ......................брой обекти | |
| 6. Изготвена е от възложителя и е поставена | 0 Да | |
| информационна табела за строежа | ......................брой обекти | |
| 0 Не | ......................брой обекти |
| 7. Осигурена е информация на работещите, извършващи | 0 Да | 0 Не |
| строителни и монтажни работи | ||
| 8. Осигурено е обучение на работещите, извършващи строителни и | 0 Да | 0 Не |
| монтажни работи |
| 9. Брой на работещите, извършващи СМР, на които е осигурена | ...............бр. |
| информация и обучение |
|
Дата: |
Подпис:................................... |
|
дд мм гггг |
(име, фамилия) (печат) |
ПРИЛОЖЕНИЕ № 2
Приложението се попълва от предприятия, произвеждали, използвали или съхранявали през годината вредни и опасни химични агенти над 1 тон и/или мутагени и канцерогени, и/или азбест. Попълва/т се само съответната/ите част/и от приложението
| 1. В предприятието се произвеждат, използват или | 0 ХИМИЧНИ АГЕНТИ |
| съхраняват: | 0 КАНЦЕРОГЕНИ/МУТАГЕНИ |
| 0 АЗБЕСТ |
| ЧАСТ I. ХИМИЧНИ АГЕНТИ |
| 2. Извършена оценка на риска при работа с опасни химични агенти | 0 Да | 0 Не |
| 3. Съставена картотека на информационните листове за безопасност | 0 Да | 0 Не |
| 4. Идентифицирани опасни химични агенти: |
| CAS № | Химичен агент | Брой експонирани работещи |
| Таблицата се попълва за идентифицираните химични агенти с най-високо оценен риск чрез оценката на риска според: тежестта на причинената вреда/увреждания; измерени нива/концентрации, близки до или над нормите за експозиция; употреба в основни производствени процеси или в количества над 1 тон годишно; брой на експонираните работещи и др. При необходимост се прибавят допълнителни редове в таблицата. |
| 5. Предприети мерки за предотвратяване или намаляване на риска, свързан с работата с химични агенти: |
| (Пояснете в свободното поле под съответната мярка) |
|
0 ограничаване на броя на работещите, които са или могат да бъдат експонирани |
|
..................................................................................................................................................................................................................................................................................... |
|
0 намаляване на продължителността и степента на експозицията |
|
..................................................................................................................................................................................................................................................................................... |
|
0 ограничено количество на химичните агенти до минимума, необходим за извършване на определен вид работа |
|
..................................................................................................................................................................................................................................................................................... |
|
..................................................................................................................................................................................................................................................................................... |
|
0 въведени процедури за съхранение и транспортиране на опасни химични агенти, както и на отпадъците, които ги съдържат |
|
..................................................................................................................................................................................................................................................................................... |
|
0 замяна с химични агенти или процеси, които не са опасни или са по-малко опасни |
|
..................................................................................................................................................................................................................................................................................... |
|
..................................................................................................................................................................................................................................................................................... |
|
0 осигурени мерки за колективна защита |
|
..................................................................................................................................................................................................................................................................................... |
|
0 осигурени лични предпазни средства |
|
..................................................................................................................................................................................................................................................................................... |
|
0 други |
|
..................................................................................................................................................................................................................................................................................... |
|
или |
|
0 Към момента на деклариране не са предприети мерки |
| 6. Извършени периодични измервания на наличните химични агенти, които | 0 Да | 0 Не |
| могат да доведат до риск за здравето на работещите на работното място | ||
| 7. Осигурена информация и подходящо обучение на работещите за | 0 Да | 0 Не |
| използваните и произвеждани опасни химични агенти | ||
| 8. Изготвен и проигран през годината план за действие за предотвратяване | 0 Да | 0 Не |
| и ликвидиране на аварии, инциденти и злополуки, свързани с опасни | ||
| химични агенти | ||
| 9. Осигурено здравно наблюдение при идентифициран риск за здравето на | 0 Да | 0 Не |
| работещите при оценката на риска | ||
| Брой на работещите, подлежащи на здравно наблюдение...........................бр. |
| ЧАСТ II. КАНЦЕРОГЕНИ И МУТАГЕНИ |
| 10. При извършване на оценката на риска е определен видът, степента и | 0 Да | 0 Не |
| продължителността на експозицията на работещите за всяка дейност, при | ||
| която може да възникне риск от експозиция на канцерогени или мутагени |
| 11. Идентифицирани канцерогени и мутагени: |
| CAS № | Химичен агент | Брой експонирани работещи |
| При необходимост се прибавят допълнителни редове в таблицата. |
| 12. Измерените стойности на канцерогените и мутагените във въздуха на | 0 Да | 0 Не |
| работното място съответстват на граничните стойности |
| 13. Предприети мерки за предотвратяване или намаляване на риска, свързан с работата с мутагени и |
|
канцерогени: |
| (Пояснете в свободното поле под съответната мярка) |
|
0 заместване с вещества, препарати или процеси, които не са опасни или са по-малко опасни за здравето и безопасността на работещите |
|
........................................................................................................................................................................................................................................................................................ |
|
........................................................................................................................................................................................................................................................................................ |
|
0 осигурена затворена система за производство и използване на канцерогени |
| и мутагени |
|
........................................................................................................................................................................................................................................................................................ |
|
0 намаляване на нивото на експозиция на работещите |
|
........................................................................................................................................................................................................................................................................................ |
|
0 осигурени колективни средства за защита |
|
........................................................................................................................................................................................................................................................................................ |
|
0 осигурени хигиенни мерки и лични предпазни средства |
|
........................................................................................................................................................................................................................................................................................ |
|
0 други |
|
........................................................................................................................................................................................................................................................................................ |
|
или |
|
0 Към момента на деклариране не са предприети мерки |
| 14. На работещите и/или техните представители са осигурени подходяща | 0 Да | 0 Не |
| информация, обучение и инструктаж | ||
| 15. Осигурено е ясно и четливо етикетиране и обозначаване с | 0 Да | 0 Не |
| предупредителни знаци и знаци за безопасност на инсталациите, | ||
| контейнерите и опаковките, които съдържат канцерогени и мутагени | ||
| 16. Изготвен е и се поддържа в актуално състояние списък на работещите, за | 0 Да | 0 Не |
| които може да има опасност от експозиция на канцерогени или мутагени |
| Брой на работещите, включени в актуалния списък | ..................бр. |
| ЧАСТ III. АЗБЕСТ |
| 17. Предприятието има издадено разрешение по Закона за здравето за извършване на | 0 Да | 0 Не |
| дейностите по разрушаване и/или демонтаж на азбест и азбестосъдържащи продукти | ||
| 18. За всяка дейност, при която може да възникне риск от експозиция на прах от азбест или | 0 Да | 0 Не |
| азбестосъдържащи материали, е оценен рискът, като е определен видът на азбеста и степента | ||
| на експозицията, на която работещите са изложени | ||
| 19. Преди започване на работа е уведомена дирекция "Инспекция по труда" и Регионалната | 0 Да | 0 Не |
| инспекция за опазване и контрол на общественото здраве (РИОКОЗ), на територията на която се | ||
| намира обектът, за дейностите, при които работещите са или могат да бъдат експонирани на | ||
| прах от азбест или от азбестосъдържащи материали | ||
| 20. Предприети са мерки при превишаване на граничната стойност на концентрация на | 0 Да | 0 Не |
| азбестови влакна във въздуха на работната среда | ||
| (Ако отговорът е "да", се посочват предприетите мерки). | ||
|
........................................................................................................................................................................................................................................... |
||
|
........................................................................................................................................................................................................................................... |
||
| 21. Осигурена е оценка на здравното състояние на работещите | 0 Да | 0 Не |
| Брой работещи, на които е осигурена оценка на здравното състояние през последните | ..................бр. |
| 3 години |
| 22. Води се регистър на работещите, които извършват дейности, при които са или могат да | 0 Да | 0 Не |
| бъдат експонирани на прах от азбест или от азбестосъдържащи материали |
| Брой на работещите, включени в регистъра | ..................бр. |
| 23. Осигурено е обучение за всички работещи, които са или е вероятно да бъдат експонирани на | 0 Да | 0 Не |
| прах, който съдържа азбест |
|
Дата: |
Подпис:................................... |
|
дд мм гггг |
(име, фамилия) (печат) |
ПРИЛОЖЕНИЕ № 3
Приложението се попълва от предприятия, където се извършват работи в потенциално експлозивна атмосфера ("Експлозивна атмосфера" е смес на въздух с възпламеними вещества под формата на газове, пари, аерозол или прах при атмосферни условия, в която след запалване започва разпространяване на горенето в неизразходваната смес.)
| 1. Извършена е оценка на специфичните рискове, пораждани от | 0 Да | 0 Не |
| експлозивна атмосфера | ||
| 2. Разработени са и се подържат в актуално състояние в предприятието | 0 Да | 0 Не |
| "Правила за предпазване от експлозия", които съответстват на най-големия | ||
| потенциален риск | ||
| 3. Осигурено е на работещите в местата, където може да възникне | 0 Да | 0 Не |
| експлозивна атмосфера, обучение за предпазване от експлозии | ||
| 4. При извършване на дейности, които могат да доведат до опасност от | 0 Да | 0 Не |
| експлозия или които при взаимодействие с друг вид работа могат да | ||
| породят такава опасност, се прилага система за разрешения за работа |
| Брой издадени разрешения през годината | .....................бр. |
| 5. Определени са компетентни лица, които да изпълняват функциите по | 0 Да | 0 Не |
| издаване на разрешения за работа |
| Брой на определените компетентни лица | .....................бр. |
| 6. Класифицирани са по зони местата, където може да възникне | 0 Да | 0 Не |
| експлозивна атмосфера |
| 0 Зона 0 и 20 | .......................бр. раб. места |
| 0 Зона 1 и 21 | .......................бр. раб. места |
| 0 Зона 2 и 22 | .......................бр. раб. места |
| 7. Категорията на използваното оборудване в местата, където може да | 0 Да | 0 Не |
| възникне експлозивна атмосфера, съответства на класификацията на зоните |
| 8. Разработени са мерки за намаляване на опасността от възникване на експлозивна атмосфера и мерки за |
| овладяване на възникнала експлозивна атмосфера или за намаляване на нейното разпространение в |
| рамките на конкретното работно място и/или работно оборудване: |
| (маркирайте съответното квадратче и при необходимост пояснете в празните полета) |
| 0 приложено резервно енергийно захранване, което да осигури безопасното функциониране на работното |
| оборудване и системи за защита |
| 0 осигурена ръчна система с приоритетно действие за изключване на работното оборудване и на |
| системите за защита, които са част от автоматизирани процеси, при отклонение от предвидените |
| условия на работа (при условие че не се накърнява безопасността) |
| 0 подходящ контрол за работната среда по време на работа, който е в съответствие с оценката на риска |
| и се извършва чрез използването на подходящи технически средства |
|
..................................................................................................................................................................................................................................................................................... |
| 0 подходяща маркировка/предупреждаващ знак на входовете на местата, където може да възникне |
| експлозивна атмосфера |
| 0 осигурено подходящо работно облекло, изработено от материали, които не предизвикват електро- |
| статични разряди, които биха могли да възпламенят експлозивна атмосфера |
| Брой на работещите с осигурено работно облекло ................................ бр. |
| 0 осигурени спасителни съоръжения, средства и условия за незабавно и безопасно евакуиране |
|
..................................................................................................................................................................................................................................................................................... |
| 0 други мерки: |
|
..................................................................................................................................................................................................................................................................................... |
|
..................................................................................................................................................................................................................................................................................... |
|
..................................................................................................................................................................................................................................................................................... |
|
..................................................................................................................................................................................................................................................................................... |
| или: |
| 0 Към момента на деклариране не са предприети мерки |
|
Дата: |
Подпис:................................... |
|
дд мм гггг |
(име, фамилия) (печат) |
ПРИЛОЖЕНИЕ № 4
Приложението се попълва от предприятията, в които се извършват сондажни работи и/или такива, в които се извършва добиване на подземни богатства чрез сондиране
| 1. Данни за работния участък и типа дейност: |
| 0 добив на минерални суровини (подземни богатства) |
| 0 геологопроучвателни работи с цел добив на минерални суровинни |
| 0 подготовка на добитите материали за продажба |
| 2. Местонахождение: |
| 0 добив на сушата |
| 0 добив в морето |
| 3. Сондирането и експлоатацията на сондажа се извършват по утвърден | 0 Да | 0 Не |
| технически проект, включващ и нормативните изисквания за осигуряване | ||
| на здраве и безопасност при работа | ||
| 4. Предприети са необходимите предпазни мерки според характера на | 0 Да | 0 Не |
| работата за предотвратяване, ранно откриване и борба с възникване и | ||
| разпространение на пожари и експлозии и за предотвратяване появата на | ||
| взривоопасни и/или застрашаващи здравето среди | ||
| 5. В дейностите по проучване и добиване на подземни богатства чрез | 0 Да | 0 Не |
| сондиране са определени оправомощени лица, които ги ръководят и | ||
| контролират | ||
| 6. Създаден е екип за действие при аварийни ситуации | 0 Да | 0 Не |
| 7. Осигурени са и се поддържат в изправност необходимите спасителни | 0 Да | 0 Не |
| съоръжения и лични предпазни средства | ||
| 8. Осигурени са необходимите предупредителни и други комуникационни | 0 Да | 0 Не |
| системи с оглед незабавно оказване на помощ, евакуиране и извършване | ||
| на аварийно-спасителни операции в случай на нужда | ||
| 9. На работещите е предоставена информация, инструкции и/или правила и | 0 Да | 0 Не |
| указания, които трябва да се изпълняват за осигуряване на безопасността | ||
| и здравето на всички, които могат да бъдат застрашени | ||
| 10. Въведена е нарядна система за извършване на дейност, която може да | 0 Да | 0 Не |
| доведе до възникване на опасност за здравето и безопасността на | ||
| работещите | ||
| 11. Налице е необходимото оборудване за контролиране състоянието на | 0 Да | 0 Не |
| сондажните отвори (кладенците), за да се предотврати откритото | ||
| фонтаниране | ||
| 12. Категоризация на работната среда за взривоопасност | 0 Да | 0 Не |
| 13. Брой осигурени средства за дихателна защита и възстановяване на | ..................бр. |
| дихателната дейност |
|
Дата: |
Подпис:................................... |
|
дд мм гггг |
(име, фамилия) (печат) |
ПРИЛОЖЕНИЕ № 5
Приложението се попълва от минни предприятия
| 1. Оценен е рискът на работните места в минното предприятие | 0 Да | 0 Не |
| 2. Работната среда в минното предприятие е категоризирана като | 0 Да | 0 Не |
| взривоопасна |
| 3. Брой работещи, на които са осигурени ЛПС | ............................. бр. |
| 4. Предприети организационни и технически мерки за предотвратяване и | |
| ограничаване на рисковете: | |
| 0 осигурен безопасен достъп до работните места и възможност за евакуация на работещите в случай на опасност (допълнителен независим изход) | |
| 0 маркиране, поддържане и контролиране на пътните маршрути и маршрутите за достъп (отнася се за работни места, където се използват транспортни средства или машини) | |
| 0 постоянно наблюдение на движението на пластовете | |
| 0 укрепване на подземните минни изработки (Заб. - освен случаите, когато се ползват методи за контролируемо обрушаване) | |
| 0 подходяща вентилация за подземните участъци | |
| 0 контрол при транспортиране, съхраняване, раздаване и използване на взривни вещества и материали |
| 0 утвърдени оперативни планове, предвиждащи дейности и мерки за защита на работещите в особено опасни зони |
| 0 мерки за пожарна безопасност и предотвратяване на появата на взривоопасна среда |
| 0 авариен план за действие при извънредна ситуация (промишлени аварии, природни бедствия), съобразен със спецификата на мината |
| 0 създаден екип за действие при аварийни ситуации .............. брой работещи |
| 0 обучение на работещите за действие при извънредна (аварийна) ситуация и използване на оборудването |
| 0 осигурени подходящи самоспасители за всички работещи под земята |
| 0 наблюдение и проверка на всяко работно място, рудничната атмосфера, крепежа, минногеоложките условия и работното оборудване |
| 0 система за установяване в реално време името и местонахождението на всички лица, намиращи се под земята |
| 0 осигурени индивидуални акумулаторни лампи за всички работещи под земята |
| 5. Брой работещи, за които е осигурено здравно наблюдение през | .........................бр. |
| годината |
| Дата: | Подпис:................................... |
| дд мм гггг | (име, фамилия) (печат) |
Приложение № 2 към чл. 4, ал.2
(Отм. - ДВ, бр. 66 от 2018 г.)