Обезщетение от работник

29.05.2014, 10:36 2727 1
  
29.05.2014, 10:36
sladka_1980
Здравейте, имам работник които си подаде молба за напускане.По договор има 30календарни дни за предизвестие.Лицето не желае да отработва предизвестието и да го изплати на работодателя.Дата на прекратяване 29,05,2014.дата на получаване на молбата 28,05,2014г.Ако правилно съм изчислила то предизвестието започва да тече от днес и последният му ден е 27.06.2014г.Тук се падат 30календарни дни и 23работни дни за двата месеца.Брутно възнаграждение на лицето по договор е 340,00лв.Толкова ли трябва да бъде и сумата на предизвестието от лицето?някой може ли да ми даде бланка заявление за неспазване на предизвестието което да попълни лицето?Благодаря предварително
#1 | 29.05.2014, 10:44
Публикации: 9364 / 1574
Относно бланката - свободен текст
За обезщетението  -тъй като е възнаграждение за неотработени дни, то бих смятала по следния начин:
за 3 неотработени дни от 20 работни  през м.05   340/20*3=51 лв
за 20 неотработени дни от 21 работни  през м.06   340/21*20= 323,80 лв
общо 374,80 лв.
  
Пълен достъп в КиК Инфо
за 13.75 лв. без ДДС на месец при год. абонамент
По-бързо
По-удобно
По-сигурно*
Абонамент
Последни теми
Последно в Новини
Намери ни във Facebook
Харесай нашата страница
Facebook.com/KiKinfo
и се присъедини към
ПРОФЕСИОНАЛНА СЧЕТОВОДНА ОБЩНОСТ
най-голямата счетоводна група