Право на обезщетение

02.04.2018, 12:45 3240 5

02.04.2018, 12:45
Има ли право на обезщетение лице, съкратено в срок за изпитване, но работило 3 месеца, а преди това е било самоосигуряващо?
#1 | 02.04.2018, 14:45
Публикации: 1188 / 228
Това е интересен въпрос.  Ето какво казва Чл. 54а от КСО:
"Право на парично обезщетение за безработица имат лицата, за които са внесени или дължими осигурителни вноски във фонд "Безработица" най-малко 12 месеца през последните 18 месеца преди прекратяване на осигуряването" и там по-надолу и други уточнения.
#2 | 02.04.2018, 16:57
Благодаря  много!
#3 | 07.05.2018, 19:04
Публикации: 2 / 0
Здравейте имам питане. Баща ми 30 и кусур години е работил във фирма 2-ра категория. Достига 57години и сега го освободиха по взаимно съгласие. Минала е една седмица преди да го назначат фиктивно във фирма и след месец да го съкратят,за да може да ползва борса. Та въпроса ми е дали вече е закъснял с тази една седмица, докато го назначат, защото доколкото знам за борса не трябва да има прекъсване.
#4 | 08.05.2018, 03:21
Публикации: 9721 / 1664
Прекъсвания до 6 месеца общо през последните 18 не пречат за борсата,
#5 | 08.05.2018, 17:10
Публикации: 2 / 0
Благодаря
Последни Теми
Последно в Новини
Намери ни във Facebook
Харесай нашата страница
Facebook.com/KiKinfo
и се присъедини към
ПРОФЕСИОНАЛНА СЧЕТОВОДНА ОБЩНОСТ
най-голямата счетоводна група