Отказ на служител да подпише ПВТР

25.01.2020, 15:23 1525 3

25.01.2020, 15:23
Публикации: 12 / 0
Изготвяме нов Правилник за вътрешния трудов ред. Всички служители срещу подпис се запознават със съдържанието му. Какво се случва, ако някой от тях откаже да подпише?
#1 | 25.01.2020, 15:27
Публикации: 9299 / 1558
Изписва: "Запознах се, но отказвам да подпиша" :(
Или чрез подписите на свидетели документирате, че е запознат.

На съм много сигурна, но изискването не беше ли "всички да са запознати", а не "всички да са подписали"?
#2 | 25.01.2020, 15:35
Публикации: 12 / 0
Ако не срещу подпис как иначе работодателят организира запознаване на всички работници и служители с Правилника. Реално от момента на запознаване спазването им става елемент от правата и задълженията на служителите. Ако не са се подписали, че са запознати, как се доказва, че са били и може да им се търси отговорност при неспазването им например.
#3 | 25.01.2020, 15:44
Публикации: 9299 / 1558
Събирате всички работници в една зала, затваряте вратите, прочитате им правилника, заставате на вратата с един списък и пускате да излизат срещу подпис :)
Или пращате правилника на всеки работник в писмо с обратна разписка.
Винаги може да се измисли нещо :)
Пълен достъп в КиК Инфо
за 13.75 лв. без ДДС на месец при год. абонамент
По-бързо
По-удобно
По-сигурно*
Абонамент
Последни теми
Последно в Новини
Намери ни във Facebook
Харесай нашата страница
Facebook.com/KiKinfo
и се присъедини към
ПРОФЕСИОНАЛНА СЧЕТОВОДНА ОБЩНОСТ
най-голямата счетоводна група