Дисциплинарно у-не

Трябва да ги внесе в касата 500-те лева.

Чл. 220. (Изм. - ДВ, бр. 100 от 1992 г.) (1) Страната, която има право да прекрати трудовото правоотношение с предизвестие, може да го прекрати и преди да изтече срокът на предизвестието, при което дължи на другата страна обезщетение в размер на брутното трудово възнаграждение на работника или служителя за неспазения срок на предизвестието.
(2) Страната, която е предизвестена за прекратяване на трудовото правоотношение, може да го прекрати и преди да изтече срокът на предизвестието, като дължи на другата страна обезщетение в размер на брутното трудово възнаграждение на работника или служителя за неспазения срок на предизвестие.

При другите обезщетения има осигуровки и данък. А при това на какво основание ще искаш нетното да внесе?

На основание че се удържа ДОД, който е за сметка на работника.

Значи ДОД за работникът+ нетно= на какво? Брутно!
Коя сума трябва да внесе работникът? Брутната или нетната?

При дисциплинарно уволнение по програми от АЗ се превеждат САМО осигуровките за сметка на работодателя, останалото се явява обезщетение поради дисциплинарно уволнение.

чл. 221 Обезщетение за прекратяване на трудово правоотношение без предизвестие. Облага се като доход от трудови правоотношения Не се дължат осигурителни вноски Не се дължат здравни осигуровки

emaneva, не разбрах кои осигуровки имате предвид?

Чл. 272. (1) (Изм. - ДВ, бр. 100 от 1992 г.) Без съгласието на работника или служителя не могат да се правят удръжки от трудовото му възнаграждение освен за:
1. получени аванси;
2. надвзети суми вследствие на технически грешки;
3. данъци, които по специални закони могат да се удържат от трудовото възнаграждение;
4. (нова - ДВ, бр. 28 от 1996 г., в сила от 01.03.1996 г.) осигурителни вноски, които са за сметка на работника или служителя, осигурен за всички осигурителни случаи;
5. (предишна т. 4 - ДВ, бр. 28 от 1996 г.) запори, наложени по съответния ред;
6. (изм. - ДВ, бр. 100 от 1992 г., предишна т. 5 - ДВ, бр. 28 от 1996 г.) удръжки в случая по чл. 210, ал. 4.
(2) Общият размер на месечните удръжки по предходната алинея не може да надвишава размера, установен с Гражданския процесуален кодекс.


Това обезщетение не може да е "удръжка". Нямате законово основание да го удържате!

А ако има имуществена отговорност ....как ще процедирате? Съгласно ГПК ли?