М7: Обучение на служители

Приложение № 6 - Чек-лист при назначаване на служител
На всеки новопостъпил служител, който има отношение към прилагането на Вътрешните правила, се провежда въвеждащо обучение до 30 дни от деня на постъпване на работа. В тази връзка се попълва чек-лист, който можете да съставите от тук (Приложение № 6).

Приложение № 11 - Годишен план за обучения
Счетоводното предприятие, респективно лицето по чл. 4, т. 13 на годишна база подготвя, утвърждава и изпълнява план за обучение на служителите по прилагането на ЗМИП, ППЗМИП и ЗМФТ, който може да съставите от тук (Приложение № 11).

Приложение № 12 - Отчет от проведено обучение
На всички служителите, които имат отношение към прилагането на Вътрешните правила, се провежда продължаващо обучение най-малко веднъж годишно, а за проведените обучения се съставя отчет, който можете да съставите от тук (Приложение № 12). Можете да ги попълвате накуп за всички служители или поотделно.

Изброените документи се съхраняват съобразно изискванията на вътрешните правила и в съответствие с разпоредбите на ЗМИП, ППЗМИП и ЗМФТ (5 години).

Статии от КиК

Статии от КиК (виж още)

Последно от форума

Ред на осигуряване: ТД и земеделски производител

65
Трябвало е. Подайте сега. Ще има само малко лихви

Проблем с ЕТЗ

248
Да.

Адвокат регистриран с ЕИК и отделно регистрирана фирма

377
Цитат на: SiConsult2 в Вчера в 15:40 "  Благодаря. И аз така предполагах, че трябва да стане , ама..................... . ходя б...

Обявяване на устав в тр

1742
Българска работа - толкова хора приключиха с този въпрос вече. Пререгистрираха си капитала, но то и по-добре да се отхвърля рабо...
Още от форума