М7: Обучение на служители

Приложение № 6 - Чек-лист при назначаване на служител
На всеки новопостъпил служител, който има отношение към прилагането на Вътрешните правила, се провежда въвеждащо обучение до 30 дни от деня на постъпване на работа. В тази връзка се попълва чек-лист, който можете да съставите от тук (Приложение № 6).

Приложение № 11 - Годишен план за обучения
Счетоводното предприятие, респективно лицето по чл. 4, т. 13 на годишна база подготвя, утвърждава и изпълнява план за обучение на служителите по прилагането на ЗМИП, ППЗМИП и ЗМФТ, който може да съставите от тук (Приложение № 11).

Приложение № 12 - Отчет от проведено обучение
На всички служителите, които имат отношение към прилагането на Вътрешните правила, се провежда продължаващо обучение най-малко веднъж годишно, а за проведените обучения се съставя отчет, който можете да съставите от тук (Приложение № 12). Можете да ги попълвате накуп за всички служители или поотделно.

Изброените документи се съхраняват съобразно изискванията на вътрешните правила и в съответствие с разпоредбите на ЗМИП, ППЗМИП и ЗМФТ (5 години).

Статии от КиК

Статии от КиК (виж още)

Последно от форума

Ваучери за храна

4907
само в предпоследния ред е 604(аналитично ваучери или соц.р-ди), а не 605

Граждански договор

71
Здравейте, имам лице на граждански договор. Същото е било на трудов договор през съответния месец, но със самоотлъчка и по фиш о...

Увеличение на основно възнаграждение по трудов договор със задна дата в рамките на календарния месец

225
Да А може с ДС от днес да увеличите осн.заплата и от 01.02.26, например. Стига да имате пари за заплати

Осигуряване на работещ адвокат + ЕАД

236
Никой ли не е изплащал възнаграждения от адвокатско дружество на съдружник?
Още от форума