Приложение № 6 - Чек-лист при назначаване на служител

На всеки новопостъпил служител, който има отношение към прилагането на Вътрешните правила, се провежда въвеждащо обучение до 30 дни от деня на постъпване на работа. В тази връзка се попълва чек-лист, който можете да съставите от тук. Можете да добавите и отчета по Приложение №12, който е задължителен.
Счетоводна Кантора КиК
Дигитални счетоводни услуги
за фирми и физически лица

Статии от КиК

Статии от КиК (виж още)

Последно от форума

Удостоверение уп-21

69
Благодаря. Въобще необходимо ли ще е когато дойде време за изчисляване на стаж или разчитаме на трудовите книжки и електронните ...

Дна

43
Здравейте колеги Закупуване на ДНА - лиценз за електронно ползване на европейската фармакопея от Великобритания.Ще трябва ли да...

Връщане на работа след болничен - операция

63
Здравейте, Имам следния казус: Връщане след три месечен болничен след операция. При уведомяване на работодателя, той ми съобщав...

Прекратяване на ТД по член 327

383
Не. Но всичко трябва да е добре документирано.
Още от форума