Граждански договори - осигуровки?

14.01.2016, 13:02 33142 31

#20 | 14.01.2016, 13:02
Публикации: 495 / 8
ок разбрах те delphine
знам че не е редно , но все пак исках да попитам
#21 | 18.01.2016, 17:06
Публикации: 409 / 14
Здравейте!
При изплатена сума по ГД през м .12.2015 година,през м.01.2016-до 25-то число трябва и мога ли да подам Д1 и Д6?ДДФЛ не е удържан,ще се внася от лицето с ГДД.Д1 е ясна,но нещо има проблем с Д6!Как трябва да се попълни и кога да се подаде-януари или февруари 2016?Подадох вече един такъв,но много изчаква обработката и не знам какъв ще е резултата и за другите не смея да подавам.Някой с опит!?
#22 | 18.01.2016, 17:11
Публикации: 10930 / 1957
Щом плащането е през 12.2015, то Д1 и Д6 са до 25.01.2016. В Д6 като дата на начисляване/плащане посочвате 31.12.2015 /ако не си излиза автоматично/
Предполагам, че става въпрос за ГД с осигуровки, нали?
#23 | 18.01.2016, 17:29
Публикации: 409 / 14
Да,с осигуровки.Мерси,така съм го направила ,но много дълго изчаква обработката ,а това почти винаги е свързано с отхвърляне :blink:
#24 | 18.01.2016, 17:52
Публикации: 10930 / 1957
много дълго изчаква обработката ,а това почти винаги е свързано с отхвърляне :blink:
Е, не винаги :) Последните два пъти чаках по около 24 часа :)
#25 | 14.05.2026, 15:13
Публикации: 634 / 4
Здравейте , питането ми е във връзка с граждански договори и осигуровките по тях :

1. Лице неработещо другаде има ГД , който след НПР се получава под минималната заплата - няма осигуровки ,а само данък.

2. Лице работещо другаде има ГД - без значение колко се получава след приспадане на НПР - има осигуровки и данък по ГД .

3. Лице неработещо другаде има 2 ГД и по  двата след НПР се получава под минималната заплата - няма осигуровки и по двата  ,а само данък.

4. Ако лицето не работи другаде и има два ГД - единия след приспадане на НПР се получава над МРЗ и следва да има осигуровки  , а другия след приспадане на НПР се получава под МРЗ - следва ли да има осигуровки по него , тъй като по първия ще му се начислят осигуровки?

Благодаря предварително  :blush:


ТОВА ПРАВИЛО АКТУАЛНО ЛИ Е КЪМ 2026 г . - ИЛИ ИМА ПРОМЕНИ В НАЧИНА НА ОБЛАГАНЕ

ПОД - МРЗ - САМО ДАНЪК - БЕЗ ДОО/ДЗПО/ЗО
ИЛИ САМО -ЗО- 3.2 % ТРЯБВА ДА СЕ УДЪРЖА СЛЕД НПР-25%
100-25=75х3.2%= 72.6х10%
ЗО-2.40
чл.55- 7.26
#26 | 14.05.2026, 16:18
Публикации: 10930 / 1957
Не разбрах точно за кое правило питате. Ако е почерненото в т.4 - когато през месеца лице има два ГД с обща сума (след приспадане на НПР) над МРЗ, то и по двата се дължат осигуровки. Няма значение дали единия от тези ГД е над МРЗ или и двата са малко под МРЗ, но щом сумарно са над МРЗ, попадате в чл.4, Ал 3, т.5 на КСО и се дължат осигуровки (ДОО, ДЗПО, ЗО).
Вариантът "ГД само със ЗО" е възможен единствено ако са изпълнени едновременно три условия:
- възнагражденията по ГД за месеца  минус НПР са над МРЗ или лицето работи другаде по ТД (т.е. подлежи на осигуряване по ГД)
- лицето е пенсионер (попада в ал.6 на чл.4 от КСО)
- този пенсионер е изявил писмено желание (чрез отметка в СИС), че желае да се възползва от правото си по чл.4, ал.6.

Няма промени в законите, засягащи осигуряването и данъка при ГД.

За данъка няма да коментирам.
#27 | 15.05.2026, 14:42
Публикации: 634 / 4
БЛАГОДАРЯ ЗА РАЗЯСНЕНИЕТО
ХУБАВ ДЕН  :good:
#28 | Днес в 15:32
Публикации: 76 / 2
Здравейте, използвам темата...Лице, което е безработно сключва граждански договор за услуга за периода от м.07 и м.08. 2026г. След извършване на работата, възнаграждението ще се изплати през м.08,2026г. 
В последствие, разбирам че през м. 07 лицето е било назначено на договор/който все още незнам какъв/  е за няколко дни, които са в периода на извършване на услугата по гражданския договор. Общата сума по договора след приспадане на НПР не превишава минималната работна заплата. Трябва ли да се удържат осигурителни  вноски или само данък? Към момента лицето не е назначено на ТД.  Благодаря!
#29 | Днес в 16:02
Публикации: 5128 / 939
Това за "не превишава минималната работна заплата" не се ли отнасяше само когато изпълнителят по ГД не се осигурява на друго основание, а ако се осигурява се удържа всичко?
#30 | Днес в 16:50
Публикации: 76 / 2
Да, точно така е. Чуденката ми идва от там, че трудът е положен през м. юли и м. август и сумата по договора  се изплаща през м. август, но...Ако се удържат осигурителни вноски, то върху цялата сума ли се удържат, при положение, че през м. август лицето не е осигурено на друго основание?
#31 | Днес в 17:11
Публикации: 5128 / 939
Нали за всеки месец се подават отделни Д1 за осигурителния доход - трябва да го направите все едно имате два отделни ГД - за всеки от месеците, според изпълнението и договореното за това изпълнение възнаграждение. Само данъкът ще е общ, за месеца на изплащане.
Последни Теми
Последно в Новини
Намери ни във Facebook
Харесай нашата страница
Facebook.com/KiKinfo
и се присъедини към
ПРОФЕСИОНАЛНА СЧЕТОВОДНА ОБЩНОСТ
най-голямата счетоводна група