Изчисляване обезщетение на трудова борса

20.05.2020, 15:24 247038 142

#100 | 20.05.2020, 15:24
Публикации: 9761 / 1677
Времето с ГД е прекъсване, тъй като по ГД няма осигуровки за безработица. Това време не влиза при определянето на 12-те месеца от последните 18, а при определяне размера на обезщетението за периодите с ГД /без трудов договор/ се взема минималната работна заплата за страната.
#101 | 20.05.2020, 17:09
Публикации: 5 / 0
В тази връзка по кой член е най- подходящо да бъда съкратена,за да ползвам 6 месеца, 60% от възнаграждението си като обещетение. Предварително благодаря.
#102 | 20.05.2020, 17:31
Публикации: 9761 / 1677
най-вероятно ще ме съкратят в края на май месец, поради намален обем на работата.
Това става.

  да ползвам 6 месеца, 60% от възнаграждението си като обещетение
Е, няма да е 60% от последното възнаграждение,  а 60% от средното възнаграждение през последните 24 месеца, като да времето по ГД смятате минималната работна заплата
#103 | 20.05.2020, 21:51
Публикации: 5 / 0
Здравейте, има ли ново изискване според което трябва да си работил поне два месеца на ТД при последен работодател, след прекъсване,поради работа на граж. договор за да имаш право на 60% обещетение при съкращение? Благодаря
#104 | 20.05.2020, 22:18
Публикации: 290 / 75
Здравейте, има ли ново изискване според което трябва да си работил поне два месеца на ТД при последен работодател, след прекъсване,поради работа на граж. договор за да имаш право на 60% обещетение при съкращение? Благодаря

Няма такова изискване.
Изискването е да имате общо 12 месеца от последните 18 с осигуровки за безработица /трудов договор /
#105 | 21.05.2020, 12:18
Публикации: 5 / 0
Много благодаря за бързите и адекватни отговоро :wink1:
#106 | 23.05.2020, 20:55
Публикации: 1 / 0
Изпълнил съм условието за отпускане на парично обезщетение за безработица. А именно имам най- малко 12 месеца осигуровки от последните 18. Но миналата година от НОИ ми спряха ПОБ до представянето на преносим документ А1 от НАП .Съответно НАП отказват да издадат такъв ,понеже съм бил командирован във Франция от българска фирма.Отговора от НАП е ,че фирмата не отговаряла за условията да командирован работници в чужбина. Макар  ,че фирмата има издаден лиценз и е платила всички дължими осигуровки. Фактически от НОИ с една дума не признават внесените осигуровки..И поради това няма да имам 24 месеца необходими за изчисление.Или по точно ще ми липсват 4 месеца от необходимите 24.От 2001 година до 2020г имам 18 години стаж. Могат ли НОИ пак да ми спрат обезщетението затова ,че няма да имам 24 месеца последователни!
#107 | 24.05.2020, 00:39
Публикации: 9761 / 1677
..И поради това няма да имам 24 месеца необходими за изчисление.Или по точно ще ми липсват 4 месеца от необходимите 24

Няма изискване за 24 месеца с осигуровки, със стаж или с каквото да било. Още повече - няма изискване за 24 последователни месеци.
При определяне размера на обезщетението за безработица се взема средния осигурителен доход от последните 24 месеца,  като за периодите от тези месеци, когато сте били без работа или без осигуряване за безработица,  се взема минималната работна заплата за България.
#108 | 07.06.2020, 12:11
Публикации: 1 / 0
Добър ден,имам следния казус.до Юни 2019г имам 15г и 7м осигуряване в БГ,заминах за Германия с УЖ договор от който нямам нито копие,нито нищо(недоказуем)от там губя 2 месеца(Юли и Август)Септември 2019 направиха БГ фирма в която съм назначен и осигуряван но отново не ми е предоставен ТД ,но в страницата на НОЙ се вижда че съм осигуряван до Февруари 2020,от Февруари съм Англия с редовен договор и всичко необходимо.Питането ми е ако се прибера Август,имам ли право на борса,колко време ще ми бъде борсата,и на какво обещетение?2019 заплата малко над 1000лв,в Германия 4месеца на 3000лв,и сега в Англия над 3000лв на месец,дефакто за последните 17 години през последните 2години имам 2 месеца без осигуровки.Благодаря предварително.
#109 | 30.06.2020, 01:04
Публикации: 14 / 0
Здр, да попитам ако даден човек има право на 12 месеца борса, използва 8 месеца и се хване на работа.Знам че другите 4 месеца остават, Въпроса ми е ако този човек работи 15месеца   и пак го съкратят, на каква база му се изчислява борсата понеже той нали има 4 месеца от предишния път за тези 15 месеца  работа колко време му добавят към тях?
#110 | 30.06.2020, 06:58
Публикации: 290 / 75
Здр, да попитам ако даден човек има право на 12 месеца борса, използва 8 месеца и се хване на работа.Знам че другите 4 месеца остават, Въпроса ми е ако този човек работи 15месеца   и пак го съкратят, на каква база му се изчислява борсата понеже той нали има 4 месеца от предишния път за тези 15 месеца  работа колко време му добавят към тях?

Съгласно закона остатъка от предходната борса може да се ползва, че ако прекъсването е до 12 месеца. Ако работи 15 месеца би трябвало да няма право на остатъка, а да се изчисли нов срок и нов размер на обезщетението. Ако е работил до 12 месеца получава само остатъка без ново обезщетение (не се добaвя нищо).
На практика чувам, че в някои бюра по труда предоставят остатъка от обезщетението и след по-дълъг период на прекъсване.
#111 | 30.06.2020, 10:57
Публикации: 6721 / 675
Здр, да попитам ако даден човек има право на 12 месеца борса, използва 8 месеца и се хване на работа.Знам че другите 4 месеца остават, Въпроса ми е ако този човек работи 15месеца   и пак го съкратят, на каква база му се изчислява борсата понеже той нали има 4 месеца от предишния път за тези 15 месеца  работа колко време му добавят към тях?

Ако този човек работи 15 месеца - забравя за тези 4, които са остатък от предходна борса.
Ще има право на 4 месеца минимално обезщетение - по 9.00 лв. за 1 работен ден.
#112 | 01.07.2020, 00:26
Публикации: 14 / 0
Съгласно закона остатъка от предходната борса може да се ползва, че ако прекъсването е до 12 месеца. Ако работи 15 месеца би трябвало да няма право на остатъка, а да се изчисли нов срок и нов размер на обезщетението. Ако е работил до 12 месеца получава само остатъка без ново обезщетение (не се добaвя нищо).
На практика чувам, че в някои бюра по труда предоставят остатъка от обезщетението и след по-дълъг период на прекъсване.
Аз бях чул че оставащия период например 4 месеца ако те съкратът дори след 25 месеца ти остава. Но вие сега като ми казахте така е по добре да изчакаш цялата борса. Добре но ако например имаш 8 месеца и ползваш само 2, ти гудиш остналите 6 месеца това в голяма пребавка.
#113 | 01.07.2020, 00:44
Публикации: 352 / 19
Вече за помислили за безработните! В примера право на обезщетение за безработица 8месеца, ползваш 2месеца, работиш 25месеца, имаш право на ново обезщетение 4месеца на минималния дневен размер.
#114 | 17.07.2020, 09:57
Публикации: 12 / 0
Здравейте! Имам може би малко странен въпрос, но ще го задам все пак. Искам да си изчисля размера на обезщетението, но не мога да се ориентирам във фиша коя сума се взима при изчислението. Осигуряват ме на 1200 лв, но взимаме и бонуси, които също се облагат и започва мармаладът. Веднъж имам Заплата - 1200, след това За облагане - 1232.03, отдолу следват данъци, различни вноски и след това пише Общо 1428.96. Въпросът ми е коя от тези три суми се взима предвид при изчислението?
#115 | 17.07.2020, 11:22
Публикации: 303 / 51
Търсите числото срещу което пише осигурителен доход (поне във фишовете от моята програма така пише).
#116 | 17.07.2020, 11:25
Публикации: 12 / 0
Търсите числото срещу което пише осигурителен доход (поне във фишовете от моята програма така пише).
Лошото е, че в моя фиш няма такова нещо.
#117 | 17.07.2020, 13:35
Публикации: 6721 / 675
Лошото е, че в моя фиш няма такова нещо.

За да си сметнете обезщетението ще Ви трябват 24 фиша назад.
#118 | 17.07.2020, 15:26
Публикации: 12 / 0
За да си сметнете обезщетението ще Ви трябват 24 фиша назад.
Имам ги, знам как се смята, просто в моите фишове не знаех коя сума се взима.
#119 | 17.07.2020, 15:33
Публикации: 6721 / 675
Личните осигуровки за ДОО са както следва:
1. за родените преди 1960 година - 10.58% (8.78+1.40+0.40)
2. за родените след 1959 година - 8.38% (6.58+1.40+0.40)

Опитайте се по тези цифри да се орентирате във фишовете кое е осигурителния Ви доход.
Последни Теми
Последно в Новини
Намери ни във Facebook
Харесай нашата страница
Facebook.com/KiKinfo
и се присъедини към
ПРОФЕСИОНАЛНА СЧЕТОВОДНА ОБЩНОСТ
най-голямата счетоводна група