Становища на НАП

Определя се режимът за деклариране на доходи по чл. 29, ал. 1, т. 3 от ЗДДФЛ от физически лица, регистрирани по ЗДДС. НАП приема, че начисленият ДДС върху възнагражденията не е "придобит доход", не участва в облагаемия доход и годишната данъчна основа и не се декларира в приложение №3 на ГДД. Несъответствията в справките по чл. 73 ЗДДФЛ се изясняват по реда на ДОПК.

Определя се режимът за данъчно и осигурително третиране на разходите на работодателя за доброволно здравно осигуряване под формата на здравни карти. До 60 лв. месечно на лице те са необлагаеми по чл. 24, ал. 2, т. 12 ЗДДФЛ, а над този размер - като социален разход по ЗКПО, без да се включват в дохода на работника. За целите на КСО се дължат осигуровки, освен в изрично посочените в НЕВДПОВ изключения.

Определя се режимът за данъчно и осигурително третиране на разходите на работодателя за доброволно здравно осигуряване (здравни карти) над 60 лв. месечно на лице. НАП приема, че при изпълнение на условията за социален разход в натура сумите не се облагат по ЗДДФЛ и не са осигурителен доход; ако не са социален разход по КТ/НЕВДПОВ, се облагат като трудов доход и върху тях се дължат всички осигуровки.

Определя се режимът за ДДС при доставки на храни и напитки от обект в база "Ново село" към правоимащи лица от силите на САЩ и военни от НАТО. За САЩ се прилага вече разясненият нулев процент, а за военни от НАТО - облагане със 20% ДДС, тъй като не са налице условията за освобождаване. Правото на данъчен кредит възниква по общия ред на чл. 69 - 71 ЗДДС.

Определя се режимът по ЗДДС за услуги по неконвенционална медицина, извършвани от лекар в кабинет, регистриран само в РЗИ. НАП приема, че за освобождаване по чл. 39, т. 1 е нужно услугите да са здравни и да се извършват от здравно/лечебно заведение по ЗЗ или ЗЛЗ, а по чл. 39, т. 8 - да представляват "медицинска помощ" и да се извършват от лице, упражняващо медицинска професия по ЗЗ.

Определя се режимът по ЗДДС за услуги по сметосъбиране, сметоизвозване, почистване и депониране, извършвани от община чрез общински предприятия. НАП приема, че за дейностите, за които се събира такса битови отпадъци, общината действа като орган на местна власт по чл. 3, ал. 5 ЗДДС и не е данъчно задължено лице, поради което няма право на данъчен кредит за получените за тези дейности доставки.

Определя се режимът за еднократно плащане от швейцарски задължителен професионален пенсионен фонд към лице, което ще стане местно за целите на ЗДДФЛ. НАП приема, че доходите от задължително осигуряване в чужбина са необлагаеми по чл. 13, ал. 1, т. 6 ЗДДФЛ и не подлежат на деклариране, освен по желание на лицето по чл. 50а ЗДДФЛ (код 908 в приложение №13).

Определя се режимът по ЗКПО за ваучери за храна като социален разход в натура. Допустимо е те да се обвържат с отработени дни/часове и да не се дават при отпуск/самоотлъчка, ако критерият е ясен и общодостъпен. Смесен подход нарушава общодостъпността и превръща ваучерите във възнаграждение по ЗДДФЛ. Редът може да се въведе от общото събрание или ръководството.

Определя се режимът за здравно осигуряване на хондураски гражданин, съпруг на испанска гражданка, пребиваващи в България. НАП приема, че по силата на Регламент (ЕО) №883/2004 и Регламент (ЕС) №1231/2010 за съпругата се прилага българското законодателство, а хондураският гражданин, като член на семейството на гражданка на ЕС в трансгранична ситуация, подлежи на задължително здравно осигуряване в НЗОК.

Определя се режимът за здравно осигуряване на граждани на трети държави с "Единно разрешение за пребиваване и работа" и сезонни работници след допълненията в чл. 33 и чл. 34 от ЗЗО. Задължението за здравно осигуряване възниква от датата на разрешението или от 1.07.2025 г., а наличието на медицинска застраховка по чл. 82 от ЗЗО не освобождава работодателя от внасяне на вноски.