Втори и основен ТД

10.06.2015, 13:05 3148 3
  
10.06.2015, 13:05
Публикации: 5 / 0
Здравейте, искам да попитам за следния казус. Съпругът ми работеше на основен и отделно на втори трудов договор. Работодателят по основния му прекрати договора от 31.05. От друга страна му предлагат работа от друго място от 01.07. Може ли новият договор да се впише като основен?
#1 | 10.06.2015, 13:07
Публикации: 11974 / 2191
Не, основен е възникналият първи по време трудов договор .
#2 | 10.06.2015, 13:14
Публикации: 5 / 0
Разбирам, че новият работодател ще трябва да го впише като втори ТД, ако не се прекрати и поднови повторно старият втори договор?

А и да попитам в този случай, работодателя по втория ТД трябва ли да прави нещо след прекратяване на първия основен ТД?
#3 | 10.06.2015, 13:16
Публикации: 11974 / 2191
Разбирам, че новият работодател ще трябва да го впише като втори ТД, ако не се прекрати и поднови повторно старият втори договор?


Точно така. :smile1:

http://defakto.bg/%D1%81%D1%82%D0%B0%D1%82%D0%B8%D1%8F/%D0%BF%D1%8A%D1%80%D0%B2%D0%B8%D1%8F%D1%82-%D1%82%D1%80%D1%83%D0%B4%D0%BE%D0%B2-%D0%B4%D0%BE%D0%B3%D0%BE%D0%B2%D0%BE%D1%80-%D0%B5-%D0%BE%D1%81%D0%BD%D0%BE%D0%B2%D0%B5%D0%BD/1397/
  
Пълен достъп в КиК Инфо
за 13.75 лв. без ДДС на месец при год. абонамент
По-бързо
По-удобно
По-сигурно*
Абонамент
Последни теми
Последно в Новини
Намери ни във Facebook
Харесай нашата страница
Facebook.com/KiKinfo
и се присъедини към
ПРОФЕСИОНАЛНА СЧЕТОВОДНА ОБЩНОСТ
най-голямата счетоводна група