Трудов договор и стажанти

23.10.2020, 15:47 357 3
0 Потребители и 1 Гост преглежда(т) този раздел.

23.10.2020, 15:47
Публикации: 3 / 1
Здравейте,
Моля за помощ относно изпратени на практика стажанти в търговски обект.Лицата не работят в него,а само наблюдават или се включват в подреждането на артикулите.Обектите са аптеки,съответно практиката е за магистър фармацевти в начални курсове.Трябва ли да бъдат назначени на трудов договор?
#1 | 23.10.2020, 19:23
Публикации: 3215 / 446
Струва ми се рисковано, ако ИТ завари стажантите да подреждат артикулите, без да имат ТД.
Вижте чл. 233 и следващите.
Тук намерих нещо по въпроса.
#2 | 28.10.2020, 15:56
Публикации: 3 / 1
Благодаря за отговора,но не можем да се възползваме от чл.233б ал.1,защото студентите нямат придобита квалификация и образование по специалността.Стажантите не трябва да получават възнаграждение,тъй като са на практика при нас,в същото време няма как да ги назначим на ТД без заплата.
#3 | 29.10.2020, 08:23
Публикации: 100 / 4
Предложение: Защо не се възползвате от възможността на програмата за студентски практики на МОН (https://praktiki.mon.bg/) Така хем ще имате правно основание, хем няма да Ви се утежни бюджета.
В момента тук са: 0 Потребители и 1 Гост
Пълен достъп в КиК Инфо
За 7,99 лв. без ДДС на месец при год. абонамент
По-бързо
По-удобно
По-сигурно*
Абонамент
Последни теми
Последно в Новини
Намери ни във Facebook
Харесай нашата страница
Facebook.com/KiKinfo
и се присъедини към
ПРОФЕСИОНАЛНА СЧЕТОВОДНА ОБЩНОСТ
група с над 25 000 членове