Определя се режимът за отпуск по чл. 164а, ал. 1 КТ при отглеждане на дете в приемно семейство до 2-годишна възраст. Отпускът се зачита за осигурителен стаж по чл. 9, ал. 2, т. 1 КСО, без да се дължат вноски за ДОО, независимо от правото на обезщетение по чл. 53 КСО. За този отпуск не се прилага чл. 40, ал. 1, т. 5 ЗЗО и здравните вноски не са за сметка на работодателя.
Срок 16 ноември: Корекция на авансовите вноски по ЗКПО за 2026 г.
16 ноември 2026 г. е последният ден, в който предприятията могат да коригират авансовите си...
