Вид осигурен 28

10.04.2014, 10:54 6282 3
  
10.04.2014, 10:54
Публикации: 1166 / 86
Здравейте!
Имаме служител, който от 01.01.2014 ползва неплатен отпуск /до 12.02.14 - с право на стаж и от 13.02.14 до 31.03.14 - без право на стаж/. Дойде на 31.03.14 и си подаде молба за напускане, считано от 01.04.2014 г.. През февруари са му подадени две Д1, съответно с код 01 и 28. Трябва да му се начисли обезщетение по чл.224 за 2 дни за 2014 /така мисля/. Всички отпуски до 2014 са ползвани. Обезщетението ще го включим в заплатите за м. Март.
ВЪПРОСЪТ МИ Е:
Как трябва да се подаде Д1 за март? С код 28/само здравно/ и последен ден в осигуряването 31.03.14 и обезщетението ли?
#1 | 10.04.2014, 12:13
Публикации: 1166 / 86
Няма ли кой да ми помогне?
#2 | 10.04.2014, 13:02
Публикации: 5497 / 371
С код 28/само здравно/ и последен ден в осигуряването 31.03.14 без обезщетението
#3 | 10.04.2014, 13:04
Публикации: 1166 / 86
Него изобщо не го подавам.
  
Пълен достъп в КиК Инфо
за 13.75 лв. без ДДС на месец при год. абонамент
По-бързо
По-удобно
По-сигурно*
Абонамент
Последни теми
Последно в Новини
Намери ни във Facebook
Харесай нашата страница
Facebook.com/KiKinfo
и се присъедини към
ПРОФЕСИОНАЛНА СЧЕТОВОДНА ОБЩНОСТ
най-голямата счетоводна група