Освобождаване на служител при увеличаване обема на работа

Здравейте, моля ви за съвет. Имаме служител на постоянен трудов договор на 4 часа. В последните месеци броя на персонала се е увеличил значително и този служител не може да покрие нарасналите задължения за договорените 4 часа, но не иска да мине на пълен работен ден. Не можем да наемем втори човек на 4 часа, защото първият е с нерегламентирани часове и идва, когато прецени. Моля, посъветвайте ме как да подходим с освобождаване в случая?