Бюро по труда неподадено уведомление

01.03.2013, 15:13 4891 4

01.03.2013, 15:13
Публикации: 3 / 0
Здравейте,
появи се голям проблем заради недоглеждане от моя страна, и се надявам някой от Вас да може да ми даде някакви насоки.
Прекратихме един трудов договор на 14 Януари 2013 г., поради намаляване обема на работа (чл.328 от КТ). Заповедта бе подписана и връчена на служителката. Но се оказа, че не съм подала уведомление в НАП за прекратяването. Проблемът е, че бившата служителка вече се е регистрирала в бюрото по труда, както и в НОИ. Имате ли представа дали би могло да бъде оттеглено заявлението, или поне да се извърши пререгистрация.
От бюрото по труда ми отговориха, че при тях няма проблем. Но когато попитах НОИ, те ми отговориха "За първи път чувам подобно нещо". Идеята ми е, просто да издам нова заповед за прекратяване, и да подам уведомлението съгласно нея.
#1 | 01.03.2013, 15:16
Публикации: 5497 / 371
Ако подавате с ел.подпис уведомленията, не е проблем и сега да го пуснете. За прекратени договори не следят за срок на подаване
#2 | 01.03.2013, 15:40
Публикации: 3 / 0
Много благодаря за бързия отговор! Не можете да си представите каква драма предотвратихте :)
#3 | 01.03.2013, 15:42
Публикации: 5497 / 371
Много благодаря за бързия отговор! Не можете да си представите каква драма предотвратихте :)

:) подавайте и почивайте спокойно през уикенда
#4 | 02.03.2013, 08:35
Много полезен форум, в който намерих отговори на някой мои въпроси, още преди да съм ги задала.  :smile1:
Пълен достъп в КиК Инфо
за 13.75 лв. без ДДС на месец при год. абонамент
По-бързо
По-удобно
По-сигурно*
Абонамент
Последни теми
Последно в Новини
Намери ни във Facebook
Харесай нашата страница
Facebook.com/KiKinfo
и се присъедини към
ПРОФЕСИОНАЛНА СЧЕТОВОДНА ОБЩНОСТ
най-голямата счетоводна група