1
Лице работи по чл.67, ал.1 от КТ на 6 часа /основен договор/ и при втори работодател по чл.111 от КТна 2 часа
По първи договор взима процент прослужено време за 6 часа
Има ли право да взима прослужено време и по втори за 2 часа?
Ако "да" на какво основание?
По първи договор взима процент прослужено време за 6 часа
Има ли право да взима прослужено време и по втори за 2 часа?
Ако "да" на какво основание?
2
Заплати, осигуровки, болнични, майчинство » Зп и осигуряване
08.08.2023, 10:57ЗДРАВЕЙТЕ,
ЛИЦЕ СЕ ОСИГУРЯВА НА МАКСИМУМА 3400 ПО ТД, ОТДЕЛНО Е ЗЕМЕДЕЛСКИ ПРОИЗВОДИТЕЛ.
ТРЯБВА ЛИ ДА СЕ ПУСКА Д-1 НА 0,00 ОСИГУРИТЕЛЕН ДОХОД
ЛИЦЕ СЕ ОСИГУРЯВА НА МАКСИМУМА 3400 ПО ТД, ОТДЕЛНО Е ЗЕМЕДЕЛСКИ ПРОИЗВОДИТЕЛ.
ТРЯБВА ЛИ ДА СЕ ПУСКА Д-1 НА 0,00 ОСИГУРИТЕЛЕН ДОХОД
3
Заплати, осигуровки, болнични, майчинство » изчисляване работа на национални празници
10.05.2023, 11:56Здравейте,
имам питане относно изчисление работа на национални празници, в случая Великден 4 дни.??
Една колежка изчислява върху ОРЗ, друга върху ОРЗ+% прослужено време, трета върху ОРЗ+% прослужено време + сума за платен отпуск.
имам питане относно изчисление работа на национални празници, в случая Великден 4 дни.??
Една колежка изчислява върху ОРЗ, друга върху ОРЗ+% прослужено време, трета върху ОРЗ+% прослужено време + сума за платен отпуск.
4
Заплати, осигуровки, болнични, майчинство » Бащинство
04.02.2023, 16:12Здравейте,
баща иска да вземе майчинството, след като детето навърши 6 месеца през април.
Бащата е ДУК брутната му сума е 5000,00, но осигурителния доход е 3400,00
Нали при изчисление на обезщетението се взима 3400,00?
Той твърди че 5000,00?
Две години назад, се делят на работните дни през тези две години и така се изчислява базата.
Бъркам ли нещо?
баща иска да вземе майчинството, след като детето навърши 6 месеца през април.
Бащата е ДУК брутната му сума е 5000,00, но осигурителния доход е 3400,00
Нали при изчисление на обезщетението се взима 3400,00?
Той твърди че 5000,00?
Две години назад, се делят на работните дни през тези две години и така се изчислява базата.
Бъркам ли нещо?
5
Заплати, осигуровки, болнични, майчинство » Неплатен отпуск със стаж
15.02.2022, 13:46Здравейте колеги,
търся и не намирам за 2022 година да е решено/прието/ неплатен отпуск със стаж да е повече от 30 работни дни.
Моля за помощ, колко са дните за 2022 г.?
търся и не намирам за 2022 година да е решено/прието/ неплатен отпуск със стаж да е повече от 30 работни дни.
Моля за помощ, колко са дните за 2022 г.?
6
Заплати, осигуровки, болнични, майчинство » Re: Заетост за теб
30.07.2021, 14:02Прикачих едно попълнено искане, часта суми, като Вие трябва да си попълните данните за фирмата и лицето.
Ако обаче служителят има болничен или отпуск се попълват и другите клетки, след изчисление от ваша страна на МРЗ.
Нали знаете, че на колко и да осигурявате служителя , БТ плаща на МРЗ
Ако обаче служителят има болничен или отпуск се попълват и другите клетки, след изчисление от ваша страна на МРЗ.
Нали знаете, че на колко и да осигурявате служителя , БТ плаща на МРЗ
7
Заплати, осигуровки, болнични, майчинство » Re: Заетост за теб
30.07.2021, 10:11По коя програма от БТ е искането?
8
Заплати, осигуровки, болнични, майчинство » Re: Болничен и мярка заетост за теб
30.07.2021, 09:23Здравейте,
според мен изчислението на БТ е вярно
650/21=30,95 лв.
7 работни дни * 30,95=216,67 лв.
3 дни болничен от работодател -30,95*70%=65,00 лв.
т.е. 216,67+65,00=281,67 лв.
Вие защо изчислявате 10 дни*30,95, след , като 3 от тях са първите три дни от работодател?
според мен изчислението на БТ е вярно
650/21=30,95 лв.
7 работни дни * 30,95=216,67 лв.
3 дни болничен от работодател -30,95*70%=65,00 лв.
т.е. 216,67+65,00=281,67 лв.
Вие защо изчислявате 10 дни*30,95, след , като 3 от тях са първите три дни от работодател?
9
Заплати, осигуровки, болнични, майчинство » Re: Болничен и мярка заетост за теб
30.07.2021, 09:20Здравейте,
според мен
според мен
10
ХХХХХ Когато е от личната сметка , как ги осчетоводяваш?
11
Заплати, осигуровки, болнични, майчинство » Re: ДУК и СОЛ
21.01.2021, 13:38да за ОКД-5 знам.
Благодаря!
Благодаря!
12
Заплати, осигуровки, болнични, майчинство » ДУК и СОЛ
21.01.2021, 12:58Здравейте,
лице се осигурява на два ДОГОВОРА ЗА УПРАВЛЕНИЕ И КОНТРОЛ в две дружества и стига максимума от 3000,00 лева
От януари 2021 ще е СОЛ в трето дружество.
Според мен би трябвало без осигуровки?
Колеги, вашето мнение?
лице се осигурява на два ДОГОВОРА ЗА УПРАВЛЕНИЕ И КОНТРОЛ в две дружества и стига максимума от 3000,00 лева
От януари 2021 ще е СОЛ в трето дружество.
Според мен би трябвало без осигуровки?
Колеги, вашето мнение?
13
Данъци и счетоводство » Дивидент 4-то трим.
21.12.2020, 15:49Здравейте,
при изплащане на дивидент през м.12.2020 / 4 то трим./
Данък дивидент, кога да платя? Може ли в м.12.2020 ?
при изплащане на дивидент през м.12.2020 / 4 то трим./
Данък дивидент, кога да платя? Може ли в м.12.2020 ?
14
Заплати, осигуровки, болнични, майчинство » Промяна КИД
01.12.2020, 13:43Здравейте,
мога ли да променя КИД в момента е 4791 с ТЗПБ 0,5%.
Но фирмата кандидатства по програма на БТ и там е подадено КИД 4619 с ТЗПБ 0,7%.
Разликата е само в ТЗПБ и 1,33 лева разлика, да платят повече от БТ.
С ДС ли да стане промяната или когато подавам Д-1.
БЛАГОДАРЯ!
мога ли да променя КИД в момента е 4791 с ТЗПБ 0,5%.
Но фирмата кандидатства по програма на БТ и там е подадено КИД 4619 с ТЗПБ 0,7%.
Разликата е само в ТЗПБ и 1,33 лева разлика, да платят повече от БТ.
С ДС ли да стане промяната или когато подавам Д-1.
БЛАГОДАРЯ!
15
Заплати, осигуровки, болнични, майчинство » Re: помощ за дете до 14-години
26.11.2020, 15:1116
Колеги,
моля за отговор какво обезщетение се дължи на служител,за неспазено 3/три/ месечно предизвестие . Служителят е назначен на постоянен трудов договор с фиксирано трудово възнаграждение 700,00 лв.клас 6,6 % клас и допълнително споразумение към ТД , за определяне на месечен бонус на база извършени продажби /1%/ от направени продажби.
/ 700- основна+46,20-клас+400-бонуси продажби=1146,20 лв-БТВ/, ЗА ПРЕДХОДЕН МЕСЕЦ.
ПРИ ОПРЕДЕЛЯНЕ НА ОБЕЗЩЕТЕНИЕТО , КОЕТО СЛУЖИТЕЛЯТ ДЪЛЖИ, ЗА НЕСПАЗЕНО 3 МЕСЕЧНО ПРЕДИЗВЕСТИЕ ВЛИЗА ЛИ БОНУСА В БТВ?
Благодаря!
моля за отговор какво обезщетение се дължи на служител,за неспазено 3/три/ месечно предизвестие . Служителят е назначен на постоянен трудов договор с фиксирано трудово възнаграждение 700,00 лв.клас 6,6 % клас и допълнително споразумение към ТД , за определяне на месечен бонус на база извършени продажби /1%/ от направени продажби.
/ 700- основна+46,20-клас+400-бонуси продажби=1146,20 лв-БТВ/, ЗА ПРЕДХОДЕН МЕСЕЦ.
ПРИ ОПРЕДЕЛЯНЕ НА ОБЕЗЩЕТЕНИЕТО , КОЕТО СЛУЖИТЕЛЯТ ДЪЛЖИ, ЗА НЕСПАЗЕНО 3 МЕСЕЧНО ПРЕДИЗВЕСТИЕ ВЛИЗА ЛИ БОНУСА В БТВ?
Благодаря!
17
Заплати, осигуровки, болнични, майчинство » Втори договор по чл.114 и болничен
07.10.2019, 08:41Добро утро, на всички.
Имам казус със счета. Лицето е на основен трудов договор на 2700,00 лв. и на втори допълнителен договор по чл.114/същия работодател / на 400,00 лв.
Според вас на колко е базата за здравни осигуровки от болничен за работодател?
На основния и на допълнителния договор? Става въпрос за тези 4,8 % в/у болничен.
Имам казус със счета. Лицето е на основен трудов договор на 2700,00 лв. и на втори допълнителен договор по чл.114/същия работодател / на 400,00 лв.
Според вас на колко е базата за здравни осигуровки от болничен за работодател?
На основния и на допълнителния договор? Става въпрос за тези 4,8 % в/у болничен.
18
Данъци и счетоводство » счетоводяване на извлечения от "Мобилни ПОС Терминали - myPOS"
02.09.2019, 15:58Колеги, дали извлеченията от "Мобилни ПОС Терминали - myPOS " трябва да ги осчетоводявам като банкови извлечения, според вас???
Нещо се обърках!!
Нещо се обърках!!
19
Добър ден, колеги,
Според вас може ли майка ползва майчинство до 410 дни, да работи на трудов договор на 2 часа или граждански под МРЗ?
Според вас може ли майка ползва майчинство до 410 дни, да работи на трудов договор на 2 часа или граждански под МРЗ?
20
Заплати, осигуровки, болнични, майчинство » СОЛ-Работещ собственик
02.07.2019, 15:36Здравейте,
в коя сметка е по-правилно да се осчетоводяват заплатите на работещ собственик в ЕООД. Няма назначен персонал, засега сам си работи.
107-сметка на собственика
493-разчети
421-персонал
осигурява се на 560,00 лева
604/кредит-начисляване заплата
дебит/461,462,463,454-начисляване осигуровки
дебит/501 или 503-получена сума
в коя сметка е по-правилно да се осчетоводяват заплатите на работещ собственик в ЕООД. Няма назначен персонал, засега сам си работи.
107-сметка на собственика
493-разчети
421-персонал
осигурява се на 560,00 лева
604/кредит-начисляване заплата
дебит/461,462,463,454-начисляване осигуровки
дебит/501 или 503-получена сума