СОЛ се осигурява на нисък процент към момента

Благодаря, пак да уточня - работник и СОЛ в една и съща фирма :-)

тук питането ми е за лице, което има ТД на мах.осиг.доход (за длъжност Х на съдружника, но в качеството си на работник) и отделно ще получи в качеството си на СОЛ - личен труд и следва да се плати само данък... код 12 ли да използвам, програмата обаче ми дава да запазя данни само като "Дни в осигуряване = 0"

Здравейте - с код 12 ли се подава отново Д1 на СОЛ- за изплащане на личен труд, когато дължи само данък тъй като е осигурен на мах.осиг.доход по трудов договор?

Здравейте - имам подобен въпрос НО относно регистрирана по чл.99 БГ фирма, плаща сума на чуждестранна фирма (извън ЕС) относно ползване на сайт - тук дали се прилага чл.21 и трябва ли да се изготви протокол? Благодаря!

Здравейте - налага се да попълня такава бележка.
В случая, лицето отива на лечение първите дни на Октомври, заплатите за Септември ще бъдат декларирани по-късно, т.е. няма да е пусната още Дек.1+6.
Правилно ли е да попълня така периодите:

 за периода от 01.04.2023  до 31.08.2023  осигурителните вноски са внесени; 
                                   
- за периода от 01.09.2023 до 30.09.2023 осигурителните вноски са дължими

Благодаря за включилите се!

Микроинвест са пратили имейл на своите клиенти, че техният продукт подлежи на задължителна актуализация и следователно ще трябва да се свързва с касов апарат, дори и до сега да не е бил... та Клиентът затова се чуди, трябва ли... колко е задължително?

Здравейте - имам следният въпрос: фирма има склад за строителни материали и използва до момента Микроинвест Склад- как беше, складовата програма, с която също пише фактури за продажби. Има и обаче фактури от кочан... С новите изисквания за Наредба Н-18 за касовите апарати, имаме спор дали този софтуер е задължително да бъде свързан с  (нов) касов апарат - т.е. как се тълкува точно това управление на продажбите?
Щом складовата програма служи за въвеждане на артикули от доставните фактури, и впоследвствие за писане на  продажна фактура (извеждане на тези артикули), значи е софтуер за управление и подлежи на задължителна връзка, така ли?
А има ли значение фактът, че повечето продажби са по банка в нашия случай?
Ще се радвам на размисли и разяснения ;-)

ами това, не касае ли случая:
Чл. 261. (1) Данъчно задължено лице, което не подаде декларация по този закон, не я подаде в срок, не посочи или невярно посочи данни или обстоятелства, водещи до определяне на дължимия данък в по-малък размер или до неоснователно намаляване, преотстъпване или освобождаване от данък, се наказва с имуществена санкция в размер от 500 до 3000 лв.

то на всички е ясно, че ако по документи са 100х, най-вероятно дефакто са налични 10-20х (в най-добрия случай). Аз си мисля, че коригиращата декларация за 2016 не е вариант, защото ако няма 20% върху сумата, то ще има глоба/санкция заради самата ГДД плюс лихви, и данъка от 5%...

и при нас, за 2 различни фирми едно и също писмо. Интересувам се по-скоро, ако се подаде коригираща декларация с някаква сума в перото "Скрито разпределение на печалбата", какво следва после? Очаква се проверка ли, щом отпада санкцията от 20%, какво следва от страна на НАП?

аз получих такива инструкции още първия ден по телефона - и затова бях в потрес...
Сега съм предала всички документи, отделни платежни, отделна ведомост, отделна аналитичност - въобще чудо

здравейте отново - още един въпрос, в Декларация 1, т.12 Вид осигурен - 01 или 25 - лица включени в програми за насърчаване на заетостта?

Благодаря!

delphine, благодаря за разяснението със сметките - наистина си отговорих на някои неща. Само да попитам, ДДФЛ в случая правилно ли смятам - защото не ползвам софтуер и го правя на ръка?
378 лева РЗ по договор минус Осиг.вноски върху МОД - разликата умножавам по 10%... = Нето ТВ, което влиза и в Д6 на последната клетка. Така ли е?

трудно ще отида на място, защото сме в друг град... говорим по телефона, но те ми четат само клаузите от договора - което и аз знам, но не ми помага особено :-(  Даже ми изчете лелята, някакъв "отказ" на друга фирма, която нямала аналитичност - незнам как ще става, първи месец почваме - голям зор ще е

ами 3 пъти говорих с тези от БТ по телефона и ми казаха изрично, че трябвало да са отделно - защото иначе не признавали разходите, не плащали и т.н. :-(
Ако някой е правил подобна аналитичност да ми даде насоки, моля ви....

Здравейте на всички - от днес започвам с драмата "как се прави аналитично отчитане за предоставяне на информация към Бюрото по труда".... във връзка с подписан Договор по програмата за младежка заетост.
Първото което ми казват е да прочета договора - четох го 10-на пъти, но моля ви за помощ, искам да разбера с пример  с цифри....

1. Признава се РЗ в размер на 90% от МРЗ - което е 378,00
2. МОД за нашия човек в случая е 435 лева
3. Ако всички работници без въпросния, се отчитат в обичайните сметки 604, 605 и 421, то как следва да се отчетат тези разходи по договора?

- 604.1/421.1 - 2000 примерно за всички останали
- 604.2/421.2 - 378,00 за нашия по Договора
- 604.3/421.3 - 210,00 РЗ за наставника - това прави ли се?

- 421.1/461-3-5-454 - за удръжките на всички останали
- 421.2/461 - 32,63 лева ДОО за нашия
  421.2/463 - 13,92 лева ЗО
  421.2/465 - 9,57 лева ДЗПО
  421.2/454 - 32,19 лева ДДФЛ - това го смятам 378 минус (32,63+13,92+9,57) * 10%

- 605.1/461-3-5 - за осигуровки за всички останали
- 605.2/461 - 37,04 - за ДОО - дали е 378*9,8% което изплащат БТ по договора.... и се чудя какво става с разликата от тази сума и 42,63 лева (което е МОД 435*9,8%)? Тази разлика дали да се включи към статията 605.1/461 ?
- 605.2/461 - за ФТЗПБ - 4,16 лева или 4,79 съответно, със същия въпрос?
- 605.2/463 - за ЗО - 18,14 лева или 20,88....?
- 605.2/465 -  за ДЗПО - 10.58 или 12,18 лева - пак същата дилема?
 
Моля за помощ, насоки или мнения по тези цифри?

Притеснява ме единствено факта, че сайтът на МТСП не дава официални становища - а отговори на въпроси (от типа ЕЖК :-)))))

да, зачита се естествено, обаче след дискусиите във форум(ите) повечето счетоводители смятат, както и МТСП - стажът в ТК да е от 07/2000 до 01/2013, и отделно в осиг.книжка, както е заверен - от 07/2000 до 12/2000