Дами, дали съм ви разбрала правилно?:
Когато неплатеният отпуск е до 30 работни дни за 1 година трудовият стаж е равен на осигурителния и тези дни не се отбелязват никъде в трудовата книжка и не се приспадат от трудовия стаж?
Ако неплатеният отпуск е повече от 30 дни - отбелязваме дните в повече на стр. 24 и ги приспадаме от трудовия стаж. Тогава трудовият стаж отново е равен на осигурителния, нали?

Здравейте, при самоотлъчка записва ли се нещо в трудовата книжка или просто се приспадат тези дни от трудовия стаж?

аз не питам от чисто любопитство - нямам достъп до софтуера за заплати и използвах К и К калкулатора, та сега се чудя кой е дастоверен

питам, защото ползвах К и К и нямам достъп до ТРЗ софтуера

здравейте. моля да ме насочите за достоверен безплатен сайт за изчисляване на трудов стаж?

здравейте. моля да ме насочите за достоверен безплатен сайт за изчисляване на трудов стаж?

Здравейте,може ли студент редовно обучение за напусне работа без предизвестие? Има ли значение кой курс е,колко семестъра остават и дали е бил студент,когато е назначен?какъв документ следва да се представи пред работодателя?

Вие декларирате промяна в обстоятелствата и от същата дата бабата попълва прил.7 и го представя в фирмата. Оттам счетоводството ще се оправи.

Благодаря,Елена😀значи подавам прилож 12 за прекъсване на майчинство при работодателя и нямам работа в нои

Вие ползвали ли сте досега обезщетение за гледане на дете? Кога изтекоха 410дни?

Да,все още го използвам.410 изтекоха през декември 2015.

Писах,но не е излязло.значи детето е вавършилж 1г,аз работя на безсрочен труд договор,бабата също е на тред договор

Това е отговор само на точка 3, а останалите?

3
Не ми е публикавало всичко

И аз работя на безсрочен труд договор,детето е на 13мес

Има много допълнителни въпроси, на които трябва да отговорите преди това.
1. Вие в момента ползвате ли отпуск за гледане на дете от 1 до 2-годишна възраст на детето? - да,детето е на 16м
2. Вие сте - СОЛ, работеща на трудов договор, свободна професия и т.н.?-работя на безсрочен трудов договор.
3. Бабата осигурена ли е в момента за фонд Общо заболяване и майчинство?

-да,тя е пенсионер,скоро назнамен на трудов договор

Здравейте,моля за помощ. Искам да прехвърля майчинството си на бабата на детето от 1 май 2016. Какви документи трябва да представя в нои и в какъв срок? Ще пътувам от 27 април до 4 май вкл.мога ли да ги представя документите там преди 1 май или на 5 май (трети работен ден от 1 май)?

Много ти благодаря,Далила.при този случай има равенство между труд и осиг стаж и работодателят и длъжен да осигури възнаграждение за договорения 8 ч работен ден.

Доколкото разбирам,нощните се превръщат в дневни за целите на отчитането, но се заплаща за нощните,т.е.7ч

Благодаря ти,Далила.значи задължително 7ч нощен труд се приравняват към 8ч и труд стаж е равен на осигурителния? А когато имаме договорена ставка за нощен труд,за 7 или 8ч труд през нощта се заплаща на човека?

Дами,аз отново се вълнувам какво става,когато се работи 7ч нощно време и е договорена конкретна ставка за нощен труд.тогава 7ч по нощна ставка ли се смята и трудовия стаж равен ли е на осигурителния при положен 7ч нощен труд и договарено 8ч раб време при СИРВ.

Здравейте,ако в труд договор е посочена ставка за нощен труд,за 7 часа вощна смяна ли се изчислява?при сумирано измисряване на работното в този случай 7-ти часа на 8 ли се приравняват за графика?

Ако е формулирана точно ставката,приравняват ли се нощните часове към дневните?