Дисциплинарно наказание -уволнение!

19.12.2019, 15:46 16667 21

#20 | 19.12.2019, 15:46
Публикации: 3 / 0
Имаме работник,който в момента е в процедура дисциплинарно уволнение за неявяване на работа в 2 или 3 работни дни.Той обаче в момента идва на работа и чака да му връчим дисциплинарното.Как да го водим в дните след самоотлъчките,след като той си идва на работа.
#21 | 19.12.2019, 16:32
Публикации: 668 / 83
Спазвате ли процедурата по дисциплинарно? Да не ви изкара болничен за тия дни и така. Искахте ли писмени обяснения и в този род.
Мисля, че следващите дни си ги водите работни - след, като си ги изработва и уволнението не е задължително да е точно след втория или трети ден.
лично мнение
Пълен достъп в КиК Инфо
за 13.75 лв. без ДДС на месец при год. абонамент
По-бързо
По-удобно
По-сигурно*
Абонамент
Последни теми
Последно в Новини
Намери ни във Facebook
Харесай нашата страница
Facebook.com/KiKinfo
и се присъедини към
ПРОФЕСИОНАЛНА СЧЕТОВОДНА ОБЩНОСТ
най-голямата счетоводна група