Единен електронен трудов запис, Регистър на заетостта, Електронни трудови досиета, Работа от разстояние

Време на провеждане:
на 27.02.2025, с начален час 9,30 -14,30 ч. 6уч. часа
Място на провеждане:
онлайн
zoom.us
Цена с ДДС:
234 BGN
вижте всички отстъпки и цени в програмата
Лектор/и:
Теодора Дичева
Програма:
Програма за онлайн обучение на 27.02.2025г. на тема:

ПРОМЕНИ В ТРУДОВИТЕ ОТНОШЕНИЯ – 2025
Единен електронен трудов запис, Регистър на заетостта, Електронни трудови досиета, Работа от разстояние

Лектор: Теодора Дичева
Дата: 27.02.2025г.
Време: 6 уч. часа 9,30 – 14,30ч.
Формат: Онлайн през Zoom (линк ще бъде изпратен 1 ден преди събитието)
________________________________________
Обучението е насочено към счетоводители, ръководители и специалисти в отдел "Човешки ресурси", ръководители отдел ТРЗ и Личен състав, управители и собственици на фирми, юристи и всички, които искат да научат повече за спецификата на трудовите отношения и актуалните промени в трудовото законодателство

Теми на обучението:
I. Единен електронен трудов запис и регистър на заетостта - промените в Кодекса на труда, създаващи правната основа за въвеждането на електронни трудови книжки.
Новите Наредба за вписване в регистъра на заетостта и Наредба за трудовия стаж.
- Въвеждане на регистър на заетостта и единен електронен трудов запис, които ще заменят хартиените трудови книжки: промените в Кодекса на труда. Кога влиза в сила закона за работодателите.
- Форматът и редът за съхранение на данните в регистъра на заетостта, редът и сроковете за вписване, заличаване и удостоверяване на обстоятелства, условията за достъп до данните в регистъра. Как се достъпва до Регистъра на заетостта, как се въвеждат редовни данни и как се използва „Код корекция“ за промяна и заличаване на данните.
- Правото на работодателите на достъп до информацията в единния електронен трудов запис – от кой момент достъпът ще е възможен и кои данни ще са видими? Ще може ли работодателите да видят в регистъра на заетостта кога техния работник е сключил трудов договор за допълнителен труд? Ще може ли да види данни за предходен трудов стаж и професионален опит на негов работник.
- Новия код по ЕКАТТЕ за регистрация на повече от едно място на работа при работа от разстояние
- Анализ на данните, които ще подлежат на вписване от работодателите в единните електронни трудови записи на работниците и служителите.
- Какъв срок е предвидил Кодекса на труда за оформянето на хартиените трудови и служебни книжки от работодателите и органите по назначаване?

II. Електронните трудови досиета – какви са основните изисквания на трудовото законодателство за въвеждането на електронни трудови досиета в предприятието.
- основни законови изисквания при въвеждането на електронни трудови досиета в предприятието.
- Изисквания към работодателя във връзка с изготвянето и съхраняването на електронните документи в електронното трудово досие и какви са видовете документи, които могат да се издават като електронни документи.
- Необходим ли е електронен подпис на работниците, за да създадат електронен документ в трудовото си досие и за да документират проведения им инструктаж и др.

III. Работа от разстояние
1. Новата възможност за работниците и работодателите да изменят работното място за период от 30 работни дни в 1 година по облекчен ред и как законово работещи от разстояние могат да се преместят да работят на морето или на планината? Как тази възможност ще се отразява в регистъра на заетостта от м. юни 2025 г.
2. Нови законови изисквания при сключване на трудови договори, касаещи договаряне на място на работа, работно място и здравословни и безопасни условия на труд.
3. Кои вътрешни актове, политики и процедури следва да промени работодателя, ако желае да възлага и отчита дистанционната работа чрез система за отчитане на рабтното време или чрез искуствен интелект.

IV. Отговори на въпроси – желателно е да зададете предварително въпроси на нашия имейл. Въпроси могат да се задават и по време на семинара с директно включване или през чата.

Информация за лектора: г - жа Теодора Дичева е юрист. Автор е на многобройни коментари, книги, сборници и наръчници в областта на трудовото законодателство с приоритет в областта на практическото прилагане на трудовото законодателство и инспектирането на труда.
От 1998 година работи в ИА ГИТ като част от Правната дирекция, а от 2008г. до август 2019г. е директор на дирекция "Правно осигуряване на инспекционната дейност" в ИА " Главна инспекция по труда". Водещ лектор на много семинари и обучения по проблемите на трудовото право.

Регистрация:
Регистрирайте се директно от нашия сайт www.domestics-bg.com или от партньорския ни сайт www.magisterdixit.net – след програмата на семинара има електронна форма за регистрация или изпратете мейл на domestics@abv.bg / magisterd@abv.bg с Вашето име, данните на фирмата за издаване на фактура и тел. и e-mail за връзка.
В рамките на 24ч. ще получите отговор – потвърждение и проформа фактура.

Контакт:
Телефон: 08888 07 911
E-mail: magisterd@abv.bg
Website: www.magisterdixit.net
Контактно лице: Денислава Рускова
________________________________________
Цeни:
• 195лв. без ддс при записване и плащане до 18.02.2025г.

• Цени след 18.02.2025г.:
- 220лв. без ддс за един участник
- За участвали в предишни наши семинари 210лв.без ддс за участник
------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Закупуване на участие за втори и следващ представител от една фирма
120лв.. без ддс за един участник.
(Върху тази цена отстъпки не се прилагат.)
Цените са крайни и не се начислява ддс.

Обучението включва:
• Лекции 6 уч. часа 09:30 – 14:30 ч., подробна презентация в електронен вид, изпратена на Вашия имейл.
• По заявка се издава сертификат за участие и сертификат за отчитане на часове за външно обучение за одитори и др. (не се заплаща допълнително).
________________________________________

Важно:
• Онлайн обучението се провежда в реално време и не се предоставя запис.
• Въпроси могат да се изпращат предварително на ел. ни поща или да се задават директно по време на самото обучение
• С една идентификация може да се участва само на едно устройство. Изписвайте името си при влизане в Zoom, за да бъдете допуснати.
• Всеки участник е отговорен да се запознае с платформата и да гарантира, че има работеща аудио система и надеждна интернет връзка.
• Фактурите и линк за участие ще бъдат изпратени на посочения електронен адрес при регистрацията.
• В случай, че нямате получен линк за участие до 12,00ч. на деня преди обучението се обадете незабавно на телефона за контакт или изпратете имейл за повторно изпращане на линка.

Краен срок за записване и плащане: 26.02.2025г.
Условия и цени:
предварително плащане по банков път
Публикувал семинара:
Организатор на семинара:
Доместикс ЕООД
Телефон:
0888807911
Имейл:

Статии от КиК

Ново: КИД-2025

Ново: КИД-2025

31447
Нова Класификация на икономическите дейности (КИД-2025) е обнародвана в „Държавен вестник“, брой 106 от 17.12.2024...
Статии от КиК (виж още)

Последно от форума

Закриване на ЕООД

616
Ведомостите са необходими за НОИ.Първо уведомление НАП,след това НОИ.Ако нямате ведомости, няма да можете да я "закриете".

Справка по чл. 73 ал.1 - код

170
Авансът се посочва в справка чл.73

Издаване на фактура

69
Ааа, Вие сте организатора на обучението. Има някаква вероятност ЮЛ да спонсорира обучението на детето. Или да решили "да вземат...

Деклариране на цесия в ГДД

188
Вие си продавате дяловете доколкото разбирам, защо да е цесия? Ако смятате че е цесия, мисля че е фин.актив и  вижте чл.33 ал 3 ...
Още от форума