WORKSHOP: Сключване, изменение и прекратяване на трудов договор

от 06.06.2018 до 08.06.2018, с начален час 14:30

Иван Нейков, адв. Светлана Нейкова

ПЪРВИ ДЕН
14:30 Регистрация на участниците
14:30 Откриване на семинара
15:00 НОВИТЕ ИЗМЕНЕНИЯ В КОДЕКСА НА ТРУДА и тяхното приложение.
Промени, свързани с отпуските;
Промени, свързани с работното време;
Промени, свързани с прекратяване на трудово правоотношение;
Промени, свързани с професионалната квалификация;
Нови задължения на работодателите относно трудовите досиета на ралотниците и служителите;
16:30 Кафе-пауза
16:45 СКЛЮЧВАНЕ И ИЗМЕНЕНИЕ НА ТРУДОВОТО ПРАВООТНОШЕНИЕ.
Предмет на трудовия договор – обхват на предмета на договора.
Видове трудови договори според срока на действие на договора. Нови възможности за прилагане на срочните трудови договори.
Трудов договор със срок за изпитване.
Как да направим избор между трудов и граждански договор.
Изменение на договора. Правна уредба.
Ползите за работодателя от наемането на персонал на втори трудов договор. Особености на втори трудов договор със същия работодател.
Често допускани грешки от екипа на работодателя.Съдебна практика.
18:00 Въпроси и дискусия

ВТОРИ ДЕН
9:30
Длъжностна характеристика – основен правен инструмент за защита интересите на работодателя – разработване, утвърждаване, връчване, изменение.
Трудова книжка и други лични документи на работника (дипломи, удостоверения, сертификати).
Правна уредба на документите, свързани с трудовия стаж.
11:00 Кафе-пауза
11:30
Документи относно здравословното състояние на работника –
медицински удостоверения при постъпване на работа и др., болничен лист; документи относно проверки за употреба на алкохол; документи за употреба на лекарства, които влияят върху работоспособността.
Автобиография – защо е важно за работодателя да има представена автобиография от работника и служителя?
Препоръка при постъпване на работа.
13:00 Обедна почивка
14:00 ПРЕКРАТЯВАНЕ НА ТРУДОВОТО ПРАВООТНОШЕНИЕ
Как работодателя да организира и проведе законосъобразно съкращения в щата.
Право на работодателя на подбор – основания, процедури, документи.
15:30 Кафе-пауза
15:45
Прекратяване на трудовото правоотношение поради спиране на работа за повече от 15 дни.
Прекратяване на трудовото правоотношение поради липса на качества на работника за ефективно изпълнение на работата.
Прекратяване на трудовото правоотношение, когато работникът не притежава необходимото образование или професионална квалификация за изпълняваната работа.
17:30 Въпроси и дискусия

ТРЕТИ ДЕН
9:30
Прекратяване на трудовото правоотношение поради промяна на изискванията за изпълнението на длъжността, ако работникът не отговаря на тях.
Прекратяване на трудовото правоотношение поради обективна невъзможност за изпълнение на трудов договор.
11:15
Действия на работодателя при възстановяване на работа на уволнен работник.
12:00
Дискусия. Закриване на обучението.

240

Академия Респонса

0882272125