41
В ТК няма място за подобен запис - издайте служебна бележка.
42
ТРЗ и осигуряване » Re: Майчинство доход
13.06.2012, 10:40Обезщетението няма да бъде по-малко от минималната работна заплата за периода (КСО чл 49 (1)
43
ТРЗ и осигуряване » Re: УП-2 за част от изработен цял месец?
13.06.2012, 10:37не разбирам какво Ви притеснява
44
ТРЗ и осигуряване » Re: УП-2 за част от изработен цял месец?
12.06.2012, 15:54напълно е възможно точно тези дни да допълнят въпросните 3 години - издайте УП-то
45
ТРЗ и осигуряване » Re: ОКд-5
12.06.2012, 15:32Т.е. самият КСО възприема такова тълкуване на "придобиване на правото"?
в конкретния случай от КСО бих ползва чл 4 (6). Колкото до съмнения - при мен липсват
, но нямам нищо против да прочета разрешението на Вашите 
в конкретния случай от КСО бих ползва чл 4 (6). Колкото до съмнения - при мен липсват
, но нямам нищо против да прочета разрешението на Вашите 46
ТРЗ и осигуряване » Re: ОКд-5
12.06.2012, 14:29Не мога да разбера, защо искат в НАП решението на НОИ, след като не то поражда правото на пенсия, а навършената възраст и придобития осигурителен стаж?
Да не би пак да има някакво тайнствено указание-тълкувание?
Да не го крият тогава и да го предоставят тези с мненията, че трябва да се представя решението, та да не си блъскаме главите из законите....
според мен грешите в тълкуването - не придобитото право, а вече отпуснатата пенсия е в пряка връзка с избора на пенсионера- сол да се осигурява само здравно
47
ТРЗ и осигуряване » Re: Договор по чл,67 ал.1 на 2 часа
12.06.2012, 13:53Ако го назнача по чл. 114 мога ли да упомена в договора,че ще работи по 2 часа на ден
и чл 114 КТ: Трудов договор може да се сключва и за работа през определени дни от месеца,....
струва ми се, че се губи смисълът на чл 114 във Вашия случай и чл. 67 ще Ви свърши чудесна работа
и чл 114 КТ: Трудов договор може да се сключва и за работа през определени дни от месеца,....
струва ми се, че се губи смисълът на чл 114 във Вашия случай и чл. 67 ще Ви свърши чудесна работа
48
ТРЗ и осигуряване » Re: ОКд-5
12.06.2012, 12:44След като е подадено ОКд5 за прекъсване на осигуряването поради навършена възраст за пенсия, в Нап трябва ли да се представи решения за отпускане на пенсия, или може след 1-2 дни да подаде ОКд5 само за ЗО. Чета много различни коментари по въпроса. Моля за мнения, за което предварително благодаря.
На конкретния Ви въпрос - прекъсване на осигуряването не е необходимо в случая, от тук и декларация ОКД 5 следва да изглежда различно - irenabrili е посочила начина. В НАП не би следвало да изискват решението за отпускане на пенсиите.
Бихте ли споделили различните коментари по въпроса, за да може да получите мнение?
49
ТРЗ и осигуряване » Re: Осигуровки
08.06.2012, 14:50Внасят се в ТП на НАП по местоживеене на лицето. По ЕГН.
Сигурно ли е това?
Благодаря предварително
50
ТРЗ и осигуряване » Re: осигуряване
07.06.2012, 13:20При създаване на ЕООД-то избрах да се самоосигурявам
доколкото разбирам от 2008 година до момента не се е променило нищо?
доколкото разбирам от 2008 година до момента не се е променило нищо?
51
ТРЗ и осигуряване » Re: Граждански договор-осигуряване и заплащане
07.06.2012, 13:15Тогава ползвайте калкулатора от сайта, той не се отнася само за СОЛ, а вашият човек е на ТД:
http://www.kik-info.com/calculators/civil_contracts.php
Калкулаторът ще ви изчисли и осигуровките, и ДОД, и чистата сума за получаване от лицето. Ще ви състави и съответната служебна бележка.
До 10-то число на месеца, следващ месеца на плащането ще трябва да внесете дължимите осигурителни вноски и ДОД.
мисля, че грешите
при все, че наведнъж ще изплащат сумата, тя се отнася за различни периоди и статусът на получателят е съвсем различен
едно е да изплатиш възнаграждение по извънтрудово правоотношение на СОЛ, съвсем друго на лице, наето на ТД с конкретна РЗ - има и други варианти, но те не са предмет на темата
52
ТРЗ и осигуряване » Re: осигуряване
07.06.2012, 13:09Можете. Не вярвам НАП да наложат глоба за късно подадена декларация ОКД 5 в случая
Късно видях отговора на Далила - права е, има глоба, но все пак мисля, че ще се разминете без глоба - никой не е ощетен в конкретния случай от закъснялото подаване на въпросната декларация.
Късно видях отговора на Далила - права е, има глоба, но все пак мисля, че ще се разминете без глоба - никой не е ощетен в конкретния случай от закъснялото подаване на въпросната декларация.
53
ТРЗ и осигуряване » Re: осигуряване
07.06.2012, 12:13Можете. При условие, че ЕООД-то не е прекъсвало дейност, дължите здравни осигуровки от 01.12.2011 и съответно подавате декларация 1 за периодите. В декларация ОКД 5 се отбелязва, че като пенсионер желаете да се осигурявате като СОЛ само здравно.
54
ТРЗ и осигуряване » Re: Обезщетение по болест
23.05.2012, 14:42Моля да приемете отговора ми съвсем добронамерено!
Но ограничението съгласно цитирания текст от КСО е 2000*80%=1600 лв, съответно сравнено с нетното възнаграждение
и двете са далеч от споменатото от питащата.
Сърдечни поздрави!
55
ТРЗ и осигуряване » Re: Обезщетение по болест
23.05.2012, 14:33Здравейте!
Мнението ми е, че не е правилно и нетното възнаграждение следва да се смята 2 000 лв.
За изпълнителите по договори за управление и контрол на търговски дружества месечното нетно възнаграждение се определя, като изплатеното или начисленото месечно възнаграждение, се намали с определените със закон задължителни осигурителни вноски за сметка на лицата и с дължимия данък по Закона за данъците върху доходите на физическите лица, и не може да бъде повече от максималния месечен осигурителен доход, определен със Закона за бюджета на държавното обществено осигуряване за съответната календарна година.
Мнението ми е, че не е правилно и нетното възнаграждение следва да се смята 2 000 лв.
За изпълнителите по договори за управление и контрол на търговски дружества месечното нетно възнаграждение се определя, като изплатеното или начисленото месечно възнаграждение, се намали с определените със закон задължителни осигурителни вноски за сметка на лицата и с дължимия данък по Закона за данъците върху доходите на физическите лица, и не може да бъде повече от максималния месечен осигурителен доход, определен със Закона за бюджета на държавното обществено осигуряване за съответната календарна година.
56
Данъци и счетоводство » Re: Неподаване на болничен
23.05.2012, 12:39Благодаря за отговора, Таня-ЛС !
За ненужно копирания текст - също благодарности, но той не ангажира с нищо осигурителя.
Поздрави и пожелания за толерантно отношение към останалите отговарящи в поверения Ви раздел от форума!
За ненужно копирания текст - също благодарности, но той не ангажира с нищо осигурителя.
Поздрави и пожелания за толерантно отношение към останалите отговарящи в поверения Ви раздел от форума!
57
Данъци и счетоводство » Re: Неподаване на болничен
22.05.2012, 16:25Но го запазете за всеки случай.
Извинете за любопитството, но бихте ли обяснили за какъв точно случай ще бъде необходим?
Ще бъда благодарна, ако подкрепите съвета си нормативно.
Поздрави!
58
Данъци и счетоводство » Re: Неподаване на болничен
22.05.2012, 10:46Да върне болничния на лекаря, който го е издал. защото те дават отчет в НОИ и по този начин ги засичат.
и да не го върне, няма да има проблем.
59
Данъци и счетоводство » Re: Неподаване на болничен
22.05.2012, 10:17Здравейте,
нищо няма да стане ако не представите въпросния болничен в НОИ.
нищо няма да стане ако не представите въпросния болничен в НОИ.
60
ТРЗ и осигуряване » Re: обезщетение чл.222- колко дни?
03.05.2012, 13:11Здравейте! При условие, че е безработен считано от 7 март, обезщетението за м април следва да е 5 дни - до 6 април, вкл.