Извънредният труд, принципно, е забранен. По метода "8 часа пет дни в месеца и събота до обяд" за месеца се събират часове в повече.

Може да ги назначите и на "обикновен" ТД, като въведете СИРВ и съботните часове да ги "компенсират" в други дни от периода на сумиране. Например, в събота работят 4 часа, а в понеделник работят 4 часа, вместо обичайните 8. Увеличавате съботата, намалявате понеделника (или друг ден). Може две съботи да ги съберете в един неработен понеделник, целта е часовете в края на месеца или периода на сумиране да са толкова, колкото биха били при работа само в нормалните работни дни понеделник-петък.

Ако са на две смени по 6 часа през седмицата и в събота по 6, влизам ли в нарушение? Този, който в събота е първа смяна, в понеделник е втора?!?
Въпрос по темата-работници работят на 8 часа пет дни в месеца и събота до обяд. На какъв трудов договор да ги назнача? Трябва ли да начислявам извънреден труд? Как да бъде най-чисто и правилно?
Здравейте, връщам се доста назад във времето, но сега се налага да се сблъскам с префактуриране на ел.енергия на наематели в брой. За каква сума трябва да се пусне касова бележка на префактурираната ел.енергия - за сумата която ще ни платят, т.е с приспадната компенсация или за стойнността на ел.енергията? Ако приемем, че имаме ток за 100+20лв ДДС и компенсация да 10лв, касовата бележка за 120лв или 110лв.?
Сезонната работа обикновено е със срочни ТД - 68/1/1 или 68/1/2
Как да не ги губите през зимата - предлагам 3 варианта:
- срочни ТД за времето с работа и уговорка за следващия сезон. Предполага работодателя да е вдъхнал доверие, да е бил коректен, да го е правил и друг път..., така че работникът да му вярва. Недостатък - на работника не може да се има вяра - може да  започне работа другаде и да не дойде другия сезон
- безсрочен ТД, като през зимата ползват отпуски, измисля им се някаква работа /риене на сняг, почистване на инвентар, на склад.../
-- безсрочен ТД, като през зимния сезон работниците сами "пожелават" да ползват един дълъг 4-5 месечен неплатен отпуск.
В нито един от вариантите няма 100% сигурност.

Това с чл.114 не виждам как ще стане. Как ще си отработи дните през зимата? Дори да въведете СИРВ, пак ще има някакъв срок на изравняване на часовете
Много Ви благодаря!
Здравейте, имам няколко въпроса, които може да Ви се сторят странни:) Фирма, занимаваща се с озеляване има работа сезонно, но не са земеделски производители и т.н., за да може да наема сезонни работници по Кодекса на труда. Питането ми е по какъв трудов договор да ги наема, така че да не ги губи като служители във времето, когато не могат да работят, т.е зимата? Единствен вариант виждам по чл.114 от КТ за определени дни в месеца, но се надявам на помощ от Ваша страна. Благодаря предварително!
ГДД чл.92 подавате само при наличие на стопанска дейност.
Имам фирма, която от 2020 година е без дейност. През м.септемви са подадени документи за ликвидация. Още не е заличено, а е в процедура. Трябва ли да подавам нулева декларация по чл.92 и кога?
Има ли нещо особено при воденето на счетоводство на фирма  ЕТ от типа на "Сръбска скара"? Купават се продуктите за печене и се продават готови.  Завеждам материалите в склада, прав себестойност с вода, ток, заплати, наем и т.н и отчитам продажбите по касов апарат. Залагат ли се фири?
Благодаря за отговора! И, според мен е уязвимо, но.....естествено на собственика не му се внасят осигуровки. Фирмата е почти без дейност. Дали като СОЛ, полагащ личен труд няма да е по-добър вариант в случая?
Здравейте,

Не отварям нова тема, защото въпросът ми е свързан с ДУК. Лице, което има сключен ДУК като управител на ЕООД придобива право на пенсия за възраст. До този момент е имало ТЕЛК над 50%. Какви осигуровки трябва да внася и трябва ли да се внасят при положение, че е пенсионер? Може ли ДУК да е без сума и да не се получава възнаграждение по него? Няма други лица, работещи в ЕООД-то.
Здравейте, не отварям нова тема, тъй като въпросът ми е свързан с консултантските услуги. Австрийско юридическо лице извършва консултантски услуги на българско юридическо лице. Българското юридическо лице следва ли да удържа данък при източника и да преведе на австрийското сумата по фактурата минус данъка?
Зависи какво имате предвид под "смяна на осигуряването". Ако иска да прамени от осигуряване с ОЗМ в осигуряване без ОЗМ или обратно - да, ще трябва да изчака януари 2024. Ако иска да се възползва от възможността да не се осигурява за пенсия - не, не е нужно да чака.
Благодаря! Въпросът ми беше свързан със спиране на осигуряването за пенсия след като се пенсионира.
Добре. Тогава да приемем, че не е  пенсионер и иска да си смени процента. Как е тогава положението?
Ако лицето се пенсионира след 01.02 може ли да се подаде декларация за смяна на осигуряването след това или трябва да се изчака януари месец 2024 година?
Пункт за изкупуване на отпадъци следва ли да начислява ДДС при продажбата на отпадъците на преработващи фирми?
Благодаря за отговора! Т.е завеждат се като финансови активи и след продажба се отчита финансов резултат?
Много четох, но не намерих нищо, което да ме ориентира на 100% и реших да попитам тук. Как се осчетоводява покупката и след време продажбата на държавни ценни книжа? Има ли разлика с другите ценни книги като акции, примерно?
Здравейте, повдигам въпрос, който може би много от нас си го задават. Как определяте цените на счетоводните услуги? Предстои да работя с фирма която няма голям документооборот, около 10ф-ри месечно. Но - ВОД, ВОП, Внос износ, аз издавам фактури продажби, извършвам банкови транзакции в лева и валута, консултации по телефона...Персонал за сега едно лице. Оборот около 1 млн лв за сега. Очаква се повече в бъдеще. Няма ДМА - за сега.Може ли някой да ме насочи за месечната такса
ЧМР-то е на името на Фирма А като вносител.Това ме притеснява. Ако беше на фирма В няма проблем.

Имам следния казус: Фирма  А организира внос на оборудване от Турция. Транспортът е организиран от турската фирма доставчик Турция до град в България. Оборудването се продава на Фирма В регистрирана по ЗДДС в България. Между двете български фирми има сключен договор за оборудването, но транспортът не е включен в стойността на оборудването. Той ще се фактурира допълнително, когато оборудването е доставено. Фактурата за транспорт и на името на фирма А и се включва в стойността за обмитяване на стоката при вноса и е с нулева ставка. Фирма А с каква ставка следва да префактурира транспорта на фирма В?
Съгласно СС 32 следва да отчетете като текущ финансов приход резултата от сделката.

Ако продавачът е регистриран по ЗДДС трябва продажбата, която е финансова услуга и е освободена, да се отрази като такава в дневника за продажбите.

Благодаря!
Това, което ме притеснява е, че продавачът е юридическо лице. Ако физическо лице е купил дялове и след това ги е продал де облага разликата между покупна и продажна цена, но в този случай как стоят нещата и как трябва да се осчетоводи тази сделка?