Калкулатор: Майчинство

07.02.2014, 12:21 1217258 1423
0 Потребители и 1 Гост преглежда(т) този раздел.

#940 | 07.02.2014, 12:21
Публикации: 6255 / 570
Здравейте, бих искала да Ви попитам, живот и здраве, трябва да излезна в майчинство през юни месец, а 45-те ми дни болничен започват да текът от 6ти май. Интересува ме, ако излезна в болничен за месец март и април, ще ми спадне ли осигурителния доход за тези месеци? Използвах калкулатора в сайта за изчисляване на майчинство 2014 като за последните два месеца попълвам следните данни Например:
Бруто заплата - 1000 лв
1000/20 (работни дни за двата месеца) * 80% (болнични) = 40лв. на ден
След това в полето Болнични на калкулатора умножавам броя работни дни за съответние месеци - 20 * 40 = 800лв. Т.е. попълвам в полето болнични 800лв., а другите полета оставам празни.
По правилния начин ли изчислявам съответните болнични?   
Имам и питане за съответната отпуска - ако не я взема до излизането ми в майчинство какво ще стане с нея - ще се прехвърли ли за 2015 (20 работни дни) или трябва да ми бъде изплатена, за да не изгори?
Благодаря Ви.

Няма да спадне осигурителния Ви доход и няма да повлияе на размера на обзещетението, ако ползвате болнични през март и април.
Отпуската Ви няма да изгори и няма как да Ви се плати. Ще я ползвате през 2016 год., ако ползвате всички отпуски за гледане на дете.
#941 | 07.02.2014, 12:42
Публикации: 2 / 0
Не така персонално към мен моля Ви. Ще се обиди някой колега.
1. Болничният сега (имам предвид болничен за заболяване - проблемна бременност) ще Ви се изчисли на база осигурителен или нетен доход от 18 месеца назад.
Обезщетението е в размер на 80% от осигурителния доход, но не повече от нетното.
1 месец 2014 = 2400
12 месеца 2013 х 2200 = 26400
5 месеца 2012 х 2000 = 10000
Общо - 38800 : 18 = 2155,55 х 80% = 1724.44 - това ще е (груба сметка)
Обезщетението за болничните за 45 календарни дни преди термина, за раждане и за гледане на малко дете е в размер на 90% от осигурителния доход, но не повече от нетното.
2. Сигурно ще го разделят - за подробна справка си вземете ПИК от НОИ и ще може да проверявате в сайта им какво и кога ви плащат
3. По време на болничния се плаща само здравни осигуровки за сметка на работодателя в размер на 4.8% от 420.00 лв. = 20.16 лв.
4.Няма да повлияе.
5 = 4
6 = 3

Благодаря Ви :)
#942 | 07.02.2014, 13:03
Публикации: 31 / 1
Няма да спадне осигурителния Ви доход и няма да повлияе на размера на обзещетението, ако ползвате болнични през март и април.
Отпуската Ви няма да изгори и няма как да Ви се плати. Ще я ползвате през 2016 год., ако ползвате всички отпуски за гледане на дете.
Много ви благодаря за отговорите! :wink1:
#943 | 07.02.2014, 21:22
Публикации: 53 / 0
При сборуване с калкулатор осигурителен стаж за период ,при положение ,че същият е равен на трудовия ,защо има разлика ?Къде бъркам?
Смятам сбор трудов
1м.27дни
0м.12дни
1м.23дни
2м.18дни
3м.3дни получавам 9м.23дни ,а същите като осигурителен стаж са 10м.20-дни
#944 | 10.02.2014, 20:44
Публикации: 2 / 0
Здравейте,
Имам следния въпрос....
Студентка съм редовно обучение и в същото време съм работила и имам  трудов стаж и осигуровки от работодател достатъчно за майчинство.
Имам ли право и на майчински и на еднократната помощ за майки студентки или трябва да се  спра на едно от двете?
Предварително благодаря
#945 | 10.02.2014, 21:49
Публикации: 5 / 0
здравей те! имам трудов договор от 06 август 2013г. и до сега имам 6 месеца. преди това  не съм работила никъде. здравните  осигуровки си платих. Въпроса ми към вас е... още трябва ли да почакам за да имам бебе? ако да колко месеца???? :blush: за да получавам 24 месеца майчинство.. :wink1:
#946 | 11.02.2014, 00:16
Публикации: 7469 / 1118
още 6 месеца :)
Може вече да се подготвяш  :)
#947 | 11.02.2014, 09:53
Публикации: 6255 / 570
Здравейте,
Имам следния въпрос....
Студентка съм редовно обучение и в същото време съм работила и имам  трудов стаж и осигуровки от работодател достатъчно за майчинство.
Имам ли право и на майчински и на еднократната помощ за майки студентки или трябва да се  спра на едно от двете?
Предварително благодаря

Пишете: в същото време съм работила (минало време) и имам  трудов стаж и осигуровки от работодател достатъчно за майчинство. Какво ще е към дата на първия болничен за 45 календарни дни преди раждането?
#948 | 12.02.2014, 12:49
Публикации: 390 / 13
Здравейте!Може въпросът ми да е изключително тъп,но така се шашнах с тия програми и актуализации,това е друга тема,де.Но имам една майка -гледане до 2 години и се чудя-защо до миналата година здравното и беше 20.16 ,а сега в януари стана 21.08?Програмата за заплатите сама го изчислява и не мога да разбера,дали нещо съм проспала или нещо не съм дооправила в тия  актуализирани нови програми?!
#949 | 12.02.2014, 12:56
Публикации: 6255 / 570
С нищо не се връзва тази сума от 21.08 лв.
#950 | 12.02.2014, 12:57
Публикации: 2517 / 287
Ако имате настройки за МОД на СОЛ, да не би там да сте сложили сума различна от 420
#951 | 12.02.2014, 13:03
Публикации: 390 / 13
Оф,нещо от програмата е,в картона излизат работни дни-минус 1,после в Д1 работни дни и по майчинство стават 23 и се вдига дохода над 420 и от там идва,ама не знам как да го оправя.Сто пъти анулирах и начислявах заплати.Путсия микроинвест!Все пак разбрах от къде идва,ще гледам да то оправя.За съжаление една друга майка я пуснах така и сега сигурно ще ми върнат декларацията,просто късно го видях това.Мерси на отзовалите се!
#952 | 12.02.2014, 20:02
Публикации: 5 / 0
здравейте.
имам 6 месеца трудов договор. а преди си плащах здравните осигуровки. въпроса ми към вас е..
ако сега забременея ще имам ли право на 24 месечно майчинство?
#953 | 12.02.2014, 20:18
Публикации: 950 / 101
Към rami2014 - по-горе XXXXX Ви е отговорила, че са Ви необходими още 6 месеца стаж. Това, че сте си внасяли здравни осигуровки сама преди няма никакво значение, трябва да имате общо 12 месеца осигуровки за майчинство, което в най-общият случай означава да работите на трудов договор. Ако в момента продължавате да работите и забременеете сега, докато дойде време да излизате в майчинство, вече ще сте направили необходимия стаж.
#954 | 14.02.2014, 21:33
Публикации: 5 / 0
ok. значи мога да действам по въпроса :good: :ok: нали ????/
#955 | 15.02.2014, 20:05
Публикации: 2 / 0
Пишете: в същото време съм работила (минало време) и имам  трудов стаж и осигуровки от работодател достатъчно за майчинство. Какво ще е към дата на първия болничен за 45 календарни дни преди раждането?

Към дата на първия болничен се водя още на работа
#956 | 16.02.2014, 15:14
Публикации: 1 / 0
Здравейте!
Изключително полезен сайт, особено за хора, които нямат представа от сложния свят на счетоводството. Калкулаторът ми бе много полезен, за да добия обща представа за сумата, която ще получавам по време на майчинството, но и аз се обърках много в частта с болничните. А има и няколко особености (разбира се :) На кратко моят случай:
Терминът ми е 05.05.14
45-дневният болничен започва на 21.03.14
За изминалите 18 месеца съм осигурена както следва: септември - ноември 2012 - 240лв.; декември 2012 - февруари 2014 - 700лв.
Болнични: ноември 2012 - 5 дни; август 2013 - 5 дни; октомври 2013 - 4 дни; февруари 2014 - 5 дни;
Нямам представа какви суми са изплатените болнични, тъй като нямам фишове за заплата, нито парола за сайта на НОИ. Въпросът ми е как да ги въведа в калкулатора и изобщо ще променят ли значително сумата. И ще се отрази ли на майчинството ми, ако изляза в болнични от сега до 45-дневния (разбира се, ако лекарят се съгласи).
Благодаря много :)
#957 | 17.02.2014, 13:49
Публикации: 3 / 0
Здравейте,
Искам за второто дете (живот и здраве) да увелича майчинството, което взимам.
Мога ли под формата на ЕТ да си внасям максимални осигоровки за ЗО и едновременно с това:
1) да съм в майчинство (в момента карам втора година)
или
2) да се осигурявам на Трудов договор?
Благодаря за вниманието!
#958 | 17.02.2014, 15:22
Публикации: 148 / 7
Здравните Ви осигуровки нямат никакво отношение към размера на обезщетението, което получавате.
Не разбрах добре фактическата ситуация. Първото дете няма две години, а второто е на път. Така ли е?
#959 | 17.02.2014, 17:06
Публикации: 3 / 0
Първо, благодаря за бързия отговор!
В момента съм в отпуск по майчинство. Не съм бременна. Искам да получавам максимално обезщетение. Но съм на Трудов договор за 800 лв. и няма как да се случи. И търся друг вриант. Предположих, че такъв е, ако имам ЕТ и се самоосигурявам. Но не знам дали е съвместимо с Трудовия договор. С отпуската по майчинство не е.
В момента тук са: 0 Потребители и 1 Гост
Пълен достъп в КиК Инфо
за 9.89 лв. без ДДС на месец при год. абонамент
По-бързо
По-удобно
По-сигурно*
Абонамент
Последни теми
Последно в Новини
Намери ни във Facebook
Харесай нашата страница
Facebook.com/KiKinfo
и се присъедини към
ПРОФЕСИОНАЛНА СЧЕТОВОДНА ОБЩНОСТ
група с над 30 000 членове