Благодаря много.

  Системата няма да отхвърля данни.Те ще са коректно попълнени.Дори лицето да е на 1 час.Но когато  си провери  здравния статус  ще бъде прекъснат.Това е от 01,04,2016.Защото  здравните осигуровки няма да са в/у 420,00лв. Поне така го разбирам.

   Колеги никой ли не се е сблъскал с тоя пролем

  Колеги във връзка с измененията за формиране на здравноосигурителен статус  искам да ви попитам лице по ТД на 2 или 4 часа ,което не се осигурява другаде ще му бъдат ли признати  правата. Осигурителния доход е под 420,00. Според мен това засяга тия които се осигуряват по чл. 14 и на друго основание за които е подадено декларация обр.1.
  Надявам се някой да има подобен проблем.

Земеделски производител спира дейността си от м.10. Подавам  д6 годишна.Когато отида в страницата на НАП кой период да подам от м01 до м.12 2015 или от м.01 до м.09 2015г.Аз мисля ,че трябва целия защото е за годината но не съм сигурна.
 

Благодаря

 Майка започва работа.Детето няма навършени 2 години.Има право на 50%.По ел. път подава за смяна обстоятелства.Нещо не мога да се ориентирам как да го направя.По старата програма съм го правила но тук нещо не схващам.Ако някой е правил моля за помощ

Нещо не разбрах.Защо да не може основна заплата 420,Може да се назначи лице на ТД 420 лв.А осигуровките ще са върху МОД в случая 545 лв

  Лицето ако е пенсионер и работи по трудово право отношение не подава декларация по чл. 50.Но ако е пенсионер и има доход от друга стопанска дейност подава декларация чл.50

1. първи превод  454/503 по егн
2.второ                  498/454 задължавате лицата да върнат данъка
3.                             503/498  лицата връщат превода
4   втори превод    454/503  по Булстат

 Да разбира се.

ОК5 може да се подаде по всяко време през месеца,но не по късно от 7 дни  след прекратяване на дейността

 Благодаря 

 Колеги  в писмо на НАП  изх.№ 20-00-6/12,01,2016 има указания за вид осигурен с № 21 и 23.Но мисля,че са допуснали грешка  като са посочили период до 31,12,2016 г.Според мен това е период до 31,12,2015.Като код 21 се заменя с код 04,а с код 23 няма да се подават считано от 01,01,2016.Ако някой го е прочел моля  за помощ..Това касае осигуряващи и самоосигуряващи над  максималния ОД.

За осигуровките долу пишете  т.18 29022016 ,а за ДОД  т.18 31012016 Не го зачитайте за вярно нещо се смесиха темите.

 Да така е .Това е най правилното.

 Аз също недоумявам.Работодателят може едностранно да увеличи трудовото възнаграждение на работника или служителя -чл.118 ал.3.В далечните години в тия случаи пускахме споразумения по чл.118 ал.3.И след това от ИТ/защото някой е решил,че не е правилно/   се започна по чл. 119. Особено в случаите когато се увеличава МРЗ.и да не иска работника да му се увеличи заплата се увеличава защото така е нормативно.Не може да се сключи ТД под МРЗ./под МОД да  може/

 Да трябва.

Аз също имам подпис личен ,но  са ме упълномощили фирмите  и подавам ГФО и данъчни декларации.Не  може само в Търговския регистър и мисля в  Инспекцията по труда.

 През 2012 г е закупен  джип записан като товарен автомобил.Теглено е ДДС.След това не е пуснат в движение.Няма гориво,не му се начисляват амортизации.Какво правим в тоя случай.Може ли някой да ми помогне.