Здравейте,
Може ли Тр. Договор деклариран на 9.10 с дата на започване 15.10 да бъде заличен, защото лицето се е отказало.
Благодаря.
Благодаря и хубава седмица!
Сметката не е данъчен документ / чл.112 ал.1 ЗДДС / и не може да се включи в Дневник покупки по ЗДДС / чл.124 ал.4 ЗДДС / . :smile1:
Здравейте,

Имаме издадена сметка/фактура /по чл. 89 от ЗННД/ от нотариуси, но без приложена фактура към нея, както обичайно ги издават.
Може ли обаче само на основание  "сметка" да ги включа в Дневник покупки?
Попълвам декл. по чл. 50 на мой познат за доходи от граждански договори, но няма част от служебните бележки и мисля да приложа сметките за изплатените суми, като ще засека сумите със справката за изплатени доходи с ПИК.
Ще се счита ли декл. за коректно попълнена в този случай?
не ми излиза. Имали ли сте такъв случай. Даде ми входящ номер на декларацията, но не виждам резултата от обработката!?
Да попитам, когато имаме ООД и в него съдружниците са съпрузи с равни дялове, това счита ли се за семеен бизнес.
Как хем ДС, хем да го прекратя...

Ми, добре е да направите нещо, понеже след петия отработен ден след края на срочния договор той става безсрочен. Да подпишете ДС, да прекратите и назначите отново...
Сключили сме срочни трудови договори с фиксирана дата /чл. 68 ал. 1 т. 1 от КТ/, но се оказва, че се налага работниците да останат на работа и след определената дата.
Как се процедира в такъв случай, трябва ли да се прави нещо допълнително?
Да, това не е грешка за отказ.
Благодаря, хубав ден!
Здравейте,
Какво трябва да подаде ЕТ без дейност през 2017 ?
Благодаря
Благодаря много! :flowers:
Ако болничния е приет и трябва да промените нещо - корекция.
Ако е отхвърлен /изобщо не е приет/ - представяне.
Здравейте,

Но се оказа, че болничният, който ние сме подали е верен, а грешно го е подал лекарят. Сега, когато трябва да го подам отново, с код Представяне или код Корекция е правилно да се подаде.
Благодаря много!Бях се притеснила да не стане проблем:) :flowers:
Да - няма проблем да го направите по този начин - не следва да подавате и уведомление.  :smile1:
Здравейте,
Преди 2 седмици, при назначаване на нов работник, сме декларирали с увед. по чл. 62 грешна заплата.

 Възможно ли е, без да се пуска нова уведомление, а само допълнително споразумение да се промени заплатата, примерно от същата дата.
Отговорих си на първия въпрос...:)
Как трябва да се подаде към НОИ - с код К или не, когато е върнато прил. 10 поради грешка?