Точно така е. При прекратяване на договора - обезщетение за 16 дни.
И в коригиращата д.6 на т.18 трябва да посочите същата дата, каквато е посочена на грешната декларация.
Веднага след установяване на грешката.
А принципно за д.6 - до края на м.юни.
На бабата може да прехвърлите отпуската за гледане на дете от 1 до 2 годинки.
На дядото в конкретния случай - не.
Приходи за периода м.02-м.04.2014 год. все още нямаме.
Подготвям поредната партида документи за проверка от НАП във връзка с ДДС за възстановяване. В искането е посочено така: документи, удостоверяващи правото на приспадане на данъчен кредит, съгласно разпоредбите на чл.68-72 от ЗДДС за периода от 01.02.2014 год. до 30.04.2014 год. Какви са според Вас тези документи?
Там при ДДС-то.
Ще ги иска, но ако е регистрирано по ДДС читалището.
Благодаря за бързия отговор, не разбрах обаче трябва ли ми разрешение от НАП. Мисля да я подам по ел. път и се притеснявам, че няма да я приемат заради стария период.

Ще я приемат. Предписания са Ви необходими при КОРЕКЦИЯ.
Няма логика.
Няма санкции. Оставате човека да си работи щом чувства, че може.
Каквото и да Ви напишем ще само едно гадаене. Най-добре на место в НОИ.
За осигуровките по граждански договор е важно това дали лицето работи по трудов договор и осигурено ли е на друго основание.
И аз така ще направя. Неплатените задължения към доставчици към датата на попълване на декларацията.
Имам проверка от НАП във връзка са възстановяване на ДДС. Искат да попълня декларация за ликвидните и изискуемите им задължения към трети лица. Някой ако е запознат и е попълвал тази декларация може да ми помогне. Винаги има първи път.
И аз съм за това становище.
За данъка на изплатените през м.април заплати в декларация 6 на т.8.1 посочвате код 8, на т.9.1 - април 2014 година, на т.16 размера на данъка и на т.18 - 30.04.2014 година.
В програмата на НАП за корекция също е буква "К".
Да не се бъркате? 1 е за корекция на д.1.
Да подаде заявление за отпуска по чл.164. Работодателят издава заповед, но не представя документи в НОИ.