8301
Не зная какъв е смисълът на тази точка от заповедта, освен ако нямате някакъв контролилан достъп до обектите. Можете да напишете "напусна предприятието на 29.12. в 17:25 часа"
Обикновено в заповедите са достатъчни три дати - дата на заповедта, дата считано от коато заповедта влиза в сила и дата на връчване на работника.
Обикновено в заповедите са достатъчни три дати - дата на заповедта, дата считано от коато заповедта влиза в сила и дата на връчване на работника.
8302
ТРЗ и осигуряване » Re: Срочен тр.договор
02.12.2013, 23:47Ако не се навие на чл.321/1/1, то трябва предизвестие по чл. 326 във връзка с чл.328/1/3
При срочен ТД предизвестието е 3 меесца, но не повече от срока на договора. Обезщетенията са по чл. 224, по всяка вероятност - по чл.222/1 и евентуално по 220.
Тъй като до м.02.2014 има по-малко от 3 месеца, по-добре изчакайте срока на договора. Тогава ще минете само с чл.224, ако отпуска не е ползван.
При срочен ТД предизвестието е 3 меесца, но не повече от срока на договора. Обезщетенията са по чл. 224, по всяка вероятност - по чл.222/1 и евентуално по 220.
Тъй като до м.02.2014 има по-малко от 3 месеца, по-добре изчакайте срока на договора. Тогава ще минете само с чл.224, ако отпуска не е ползван.
8303
Данъци и счетоводство » Re: Патент ли е алтернативната медицина?
02.12.2013, 23:42Искрено се надявам акупунктура и игло-терапия да е все пак медицинска процедура, а не към "Гадатели, екстрасенси и биоенерготерапевти".
8304
ТРЗ и осигуряване » Re: СПЕШНО въпрос за месечно възнаграждение !!!
02.12.2013, 23:03225 и стотинки
8305
Данъци и счетоводство » Re: Патент ли е алтернативната медицина?
02.12.2013, 19:35Прочети ЗМДТ и виж попада ли дейността ти сред изброените.
Скрит текст :
8306
ТРЗ и осигуряване » Re: СПЕШНО въпрос за месечно възнаграждение !!!
02.12.2013, 19:17Ако и заплатата Ви е 460, то нетото е 360,60.
А колко е заплатата Ви не мога да кажа. Вижте трудовия си договор. Заплатата може да е и 310 лв, независимо че осигуровките са върху 460.
Праговете се променят всяка година, но не драстично.
Най-точна информация можете да получите от работодателя си или от счетоводителя му.
А колко е заплатата Ви не мога да кажа. Вижте трудовия си договор. Заплатата може да е и 310 лв, независимо че осигуровките са върху 460.
Праговете се променят всяка година, но не драстично.
Най-точна информация можете да получите от работодателя си или от счетоводителя му.
8307
ТРЗ и осигуряване » Re: заповед за прекратяване на ТД чл. 325 ал.1 т.1 КТ
02.12.2013, 13:01Стига да считате, че нещата няма да се променят - подавайте уведомление.
Но не оставяйте заповедта без подпис.
Но не оставяйте заповедта без подпис.
8308
ТРЗ и осигуряване » Re: относно служебна бележка за изравняване на доходи
02.12.2013, 13:00От борсата - никакви. Обезщетението не е облагаем доход по ЗДДФЛ. Освен това - изравняването е само за доходите по трудови правоотношения. Най-много да искате една декларация в свободен текст, че през пениода от... до... не е получавало доходи от ТД.
Относно този месец без здравно - кой е дължал ЗОВ - лицето като безработно или работодателя? В първия случай мисля, че декларация 7 е достатъчна, а във втория -Д1
Относно този месец без здравно - кой е дължал ЗОВ - лицето като безработно или работодателя? В първия случай мисля, че декларация 7 е достатъчна, а във втория -Д1
8309
ТРЗ и осигуряване » Re: заповед за прекратяване на ТД чл. 325 ал.1 т.1 КТ
02.12.2013, 12:53Ама в събота работят ли? Тогава да са оформили нещата още на 30-ти.Работникът е подал заявление за напускане на 30.11. Няма как заповедта да е връчена на 29.11.
8310
Данъци и счетоводство » Re: Касов апарат кафе-машина
02.12.2013, 12:52Въпрос на време до какво? До включването на текста в трети закон? Или направо в някой кодекс? И пак - срокове за привеждане на апаратите в съответствие със закона, проверки, глоби, отменяне... нова разпоредба и пак отначало... Добре че поне не залагат нови изисквания към връзката с НАП, че иначе трябва и нови устройства да се купуват.... Но и това последното е въпрос на време. И на лоби....Безумие, от колеги разбрах, че същият кръг от фирми подал жалбата към ВАС и в последствие отменила Наредбата Н 18, подготвя нова... но въпрос на време ...
Дано бъркам!
8311
ТРЗ и осигуряване » Re: заповед за прекратяване на ТД чл. 325 ал.1 т.1 КТ
02.12.2013, 12:47А може ли ТД да се счита прекратин на основание чл. 325/1/1, ако заповедта не е връчена на лицето? Щом ще напуска считано от 01.12., то заповедта би трябвало да е най-късно от 29.11 - преди два дни.
Освен това - имате още време за регистрацията в НАП.
Освен това - имате още време за регистрацията в НАП.
8312
Данъци и счетоводство » Re: Касов апарат кафе-машина
02.12.2013, 12:44С уговорката че не съм напълно в час по темата, но тъй от известно време следя дискусията, не можах да разбера защо беще нужна цялата тази истерия? Първо - промяна на Наредба Н 18 и задължителна връзка на автоматите за самообслужване с НАП, после отмяна на поправката, сега ново изменение на ЗДДС... А какво правим, ако отменят и тази поправка? И защо един текст, обявен вече за незаконосъобразин, влиза отново в законите? Дали текста, написан в един закон го прави "по-законен", отколкото същия, написан в наредба?...
ПП Сигурно в двата текста има някаква разлика. Не съм чела нито Н18, нито промяната на ЗДДС. Сигурно в двата текста има някаква разлика, но задълженията и разходите на собствениците на апаратите на самообслужване си остават същите.
ПП Сигурно в двата текста има някаква разлика. Не съм чела нито Н18, нито промяната на ЗДДС. Сигурно в двата текста има някаква разлика, но задълженията и разходите на собствениците на апаратите на самообслужване си остават същите.
8313
Данъци и счетоводство » Re: Разпределение на печалбата, данък?
02.12.2013, 11:52реших и да го декларирам тази година - да нямам задължения към края на годината
С подаването на декларацията преди 31.01.2014 ще се освободите самоож ангажимента за подаването, а задължението ще остане да си "виси" до 31.01.2014
С подаването на декларацията преди 31.01.2014 ще се освободите самоож ангажимента за подаването, а задължението ще остане да си "виси" до 31.01.2014
8314
ТРЗ и осигуряване » Re: Длъжностна характеристика Мърчандайзер
02.12.2013, 11:34Извинавам се за тъпия въпрос, но какво означава Мърчандайзер?
8315
Данъци и счетоводство » Re: Разпределение на печалбата, данък?
02.12.2013, 11:13Прочетете ЗДДФЛ, чл. 38, чл.55, чл.56 и налко по-нататък за сроковете.
8316
Данъци и счетоводство » Re: Справка по чл. 73 ЗДДФЛ
02.12.2013, 10:41В ал.6 от чл.73 не се говори за "справка", а за "предоставяне на информация".Въпросът ми е точно за ал. 6, не намирам нищо повече от това, което е написано в закона! Служителите работят на ТД и се осигуряват на пълната работна заплата, може би трябва да отбележа, че предприятието е общинско! Трябва ли да подавам такава справка за нашето предприятие ??
8317
Данъци и счетоводство » Re: Справка по чл. 73 ЗДДФЛ
02.12.2013, 10:34Съжалявам, не отворих закона. Тези периодични справки не са ли данните за данъка в Д1 и Д6?
Чл. 73 (6) (Предишна ал. 4 изм. - ДВ, бр. 113 от 2007 г., в сила от 01.01.2008 г.; предишна ал. 5, бр. 106 от 2008 г., в сила от 01.01.2009 г.) Работодателите периодично предоставят информация за изплатените доходи по трудови правоотношения и за данъка, удържан върху тези доходи. Министърът на финансите издава наредба за съдържанието, начина и реда за предоставяне и съхраняване на данните.
Чл. 73 (6) (Предишна ал. 4 изм. - ДВ, бр. 113 от 2007 г., в сила от 01.01.2008 г.; предишна ал. 5, бр. 106 от 2008 г., в сила от 01.01.2009 г.) Работодателите периодично предоставят информация за изплатените доходи по трудови правоотношения и за данъка, удържан върху тези доходи. Министърът на финансите издава наредба за съдържанието, начина и реда за предоставяне и съхраняване на данните.
8318
ТРЗ и осигуряване » Re: Трудов договор и Инспекция по труда
02.12.2013, 10:23 Комбинацията от дати е съвсем реална.
В уведомлението се посочва датата на договора, а работникът постъпва по-късно. Това е съвсем нормално -нали преди да постъпи трябва за има справка за приетото уведомление. Няма ограничение в срока, в който работникът трябва да се яви на работа. Може да се уговори в самия ТД или само да се посочи, че датата на постъпване се документира. Задължително е да има документ - протокол или ред в самия ТД, където да пище датата на постъпване с подписи на работника и работодателя.
Датата за начало на осигуряване в Д1, както и датата за начало на договора в трудовата книжка е фактическата дата на постъпване.
В уведомлението се посочва датата на договора, а работникът постъпва по-късно. Това е съвсем нормално -нали преди да постъпи трябва за има справка за приетото уведомление. Няма ограничение в срока, в който работникът трябва да се яви на работа. Може да се уговори в самия ТД или само да се посочи, че датата на постъпване се документира. Задължително е да има документ - протокол или ред в самия ТД, където да пище датата на постъпване с подписи на работника и работодателя.
Датата за начало на осигуряване в Д1, както и датата за начало на договора в трудовата книжка е фактическата дата на постъпване.
8319
Данъци и счетоводство » Re: Справка по чл. 73 ЗДДФЛ
02.12.2013, 10:10Защо търсиш ивформащия във форумите, а не прочетеш чл.73 от ЗДДФЛ и свързаните с него членове?
Виж и ДВ бр.93 - има нов колко да е нов... образец на справката по чл.73
Виж и ДВ бр.93 - има нов колко да е нов... образец на справката по чл.73
8320
ТРЗ и осигуряване » Re: Управител на ЕООД и два трудови договора (8 ч. и 4ч)
01.12.2013, 15:53ОСВЕН работата по двата трудови договора можете да работите като СОЛ, по договор/и за управление, по граждански договор/и, като регистриран земеделски производител...
Времето, през което полагате труд без трудово правоотношение, не се ограничава.
Времето, през което полагате труд без трудово правоотношение, не се ограничава.