561
1. 137 часа месечно? Как са го изчиклили точно толкова? Не се дели нито на 4, нито на 8, нито на 21... Ако работите на 4 часа, както питахте в началото, ще трябва да отработвате по малко повече от 31 ден месечно. При "среден" месец с 21 р.д се падат по малко повече от 6.5 часа дневно
Може би някакво СИРВ с 137 часа месечно ? И график....
Явно ще трябва да се намалят часовете по основния ТД.
Втория ТД не се вписва в ТК. Поне не и в хартиения вариант.
2. Щом е ТД би трябвало да има осигуровки и осиг.доход. За осиг.стаж - частта, която допълва основния ТД до 8 часа. УП може да се издаде, но може да се ползват и данните от РОЛ.
3. Възнаграждението по всеки ТД се включва в ГДД. Защо допуснате, че това няма да се включи?
ПП Не съм запозната с мехонизна на Личната помощ. Отговорите ми са принципни съгласно трудовото и осигурително законодателство
Може би някакво СИРВ с 137 часа месечно ? И график....
Явно ще трябва да се намалят часовете по основния ТД.
Втория ТД не се вписва в ТК. Поне не и в хартиения вариант.
2. Щом е ТД би трябвало да има осигуровки и осиг.доход. За осиг.стаж - частта, която допълва основния ТД до 8 часа. УП може да се издаде, но може да се ползват и данните от РОЛ.
3. Възнаграждението по всеки ТД се включва в ГДД. Защо допуснате, че това няма да се включи?
ПП Не съм запозната с мехонизна на Личната помощ. Отговорите ми са принципни съгласно трудовото и осигурително законодателство
562
ТРЗ и осигуряване » Re: 2022-2023: Въпроси за Декларации Обр.1, 3 и 6
02.11.2023, 17:25Защо две Д1? В едната ще си отразите общата сума на месечното възнаграждение - бонуса.
Ако се беше получавал по 3000 лв месечно и сегашния бонус не е само за нова година /за един месец/, а за целогодишната дейност, би трябвало да разпределите бонуса по месеци и да коригирате подадените Д1. При осигуряване на максимума това е безпредметно.
Ако се беше получавал по 3000 лв месечно и сегашния бонус не е само за нова година /за един месец/, а за целогодишната дейност, би трябвало да разпределите бонуса по месеци и да коригирате подадените Д1. При осигуряване на максимума това е безпредметно.
563
ТРЗ и осигуряване » Re: Санкции при късно предсавен болничен на СОЛ
02.11.2023, 15:50Е, нали питането е за СОЛ. Срокът е 10- ти след месеца на издаване. Няма междинно предаване на работодател/осигурител.
Дали имаше разлика за радличните СОЛове - не погледнах.
Колкото за глоба - не видях в наредбата.
Дали имаше разлика за радличните СОЛове - не погледнах.
Колкото за глоба - не видях в наредбата.
564
ТРЗ и осигуряване » Re: Осигуряване на СОЛ пенсионер
02.11.2023, 13:28НООСЛБГРЧМЛ
чл.1, ал.6
чл.1, ал.6
565
Данъци и счетоводство » Re: Пренасяне на данъчна загуба
02.11.2023, 12:48Не е нужно да се сканира. Попълвате таблицата, запомняте файла и го прикачвате като допълнителен документ
566
ТРЗ и осигуряване » Re: Осигуряване на СОЛ пенсионер
02.11.2023, 12:401. Чете НООСЛБГРЧМЛ
2. Подава Д1 само със здравно осигуряване
2. Подава Д1 само със здравно осигуряване
567
ТРЗ и осигуряване » Re: Граждански договор с пенсионер
01.11.2023, 22:381.
Не, че не знам правилния отговор, но не разбрах Вие на кой въпрос отгаваряте
Въпрос: "Карл V брада ли е имал или мустаци?"
Отговор: "Да "
2.При определяне на осиг.доход за здравно осигуряване трябва ли да се вземе предвид размера на пенсията
ако сумарно трудов договор и пенсия достига 3400, дължими ли са здравни осигуровки по ГД?
На кое отговора е "не"?не
Не, че не знам правилния отговор, но не разбрах Вие на кой въпрос отгаваряте
Въпрос: "Карл V брада ли е имал или мустаци?"
Отговор: "Да "
568
СОЛ не е по КТ и не се брои, колега.
Може два ТД 8+4
Може два ТД 8+4
569
ТРЗ и осигуряване » Re: 2022-2023: Въпроси за болнични
31.10.2023, 18:19В питането има и други неясноти и/или премълчани неща. Говори се за 4-часов работен ден, работа по график... А може би случайно има СИРВ и от 17.04 (събота) до края на месеца си е отработила месечната норма...Не става ясно дали всъщност не е постъпила на 01.04.2023 г. / или подписала документ, че е постъпила/ - и по тази причина счетоводството се дърпат да коригират декларацията, която са подали.
Освен това, за да "мине" Д1 с 20 р.д. при възнаграждение за 10, заплатата трябва да е поне два пъти МОД (е, не е невъзможно)...
570
ТРЗ и осигуряване » Re: Граждански договори и декларация по чл.55
30.10.2023, 20:43Да
571
ТРЗ и осигуряване » Re: Изчисляване на обезщетение по чл.224 от КТ
28.10.2023, 20:14Да си коригирам техническата грешка:
Коректно е.
При брутна заплата за август 6024,34 и 23 р.д. то за един ден не ползван платен отпуск имате 261,928 лв. За 10 дни - колкото са Ви платили
572
ТРЗ и осигуряване » Re: Изчисляване на обезщетение по чл.224 от КТ
28.10.2023, 10:37Коректно е.
При брутна заплата за август 6024,34 и 23 р.д. то за един ден неплатен имате 261,928 лв. За 10 дни - колкото са Ви платили
При брутна заплата за август 6024,34 и 23 р.д. то за един ден неплатен имате 261,928 лв. За 10 дни - колкото са Ви платили
573
Щом булстата е същия, значи предприятието е същото. Какво от това, че се е сменил собственика.
Ако е сменено и името на фирмата, можете /не е задължително/ да пуснете по едно ДС за смяната името на работодателя и да направите пореден запис в ТК с новото име. Без прекъсване, правоъгълен печат и т.н
Ако е сменено и името на фирмата, можете /не е задължително/ да пуснете по едно ДС за смяната името на работодателя и да направите пореден запис в ТК с новото име. Без прекъсване, правоъгълен печат и т.н
574
Данъци и счетоводство » Re: Декларация от физ. лице
26.10.2023, 14:42Едва ли удръжката е по Д55физическо лице, на което се удържа окончателен данък по подадена декларация по чл.55 от предприятието платец на дохода
![Smiley :)](https://static.kik-info.com/forum/Smileys/aiwan_smiles/smiley.gif)
На какво основание плашате дохода?
Налага ли се отделна декларация за съгласие?
Колегата преди мен Ви е цитирал текста от СИС
575
Данъци и счетоводство » Re: Отчети в НСИ на ЗП
26.10.2023, 10:13За да получиш субсидии не се ли изисква първо да си регистриран ЗП?
Пък и 60 процента НПР са за регистрираните ЗП
Я си проучете клиента
Пък и 60 процента НПР са за регистрираните ЗП
Я си проучете клиента
576
Данъци и счетоводство » Re: Прихващане на задължения за осигуровки срещу дивидент
25.10.2023, 16:23Това не се ли отнася само за предприятията които плащат дивидент на държавата?
Данък дивидент при плщане на ФЛ ие внася по сметката, по която превеждате данъка върху дохода на работниците
Данъци (приходи на централния бюджет): BG88BNBG96618000195001
Данък дивидент при плщане на ФЛ ие внася по сметката, по която превеждате данъка върху дохода на работниците
Данъци (приходи на централния бюджет): BG88BNBG96618000195001
577
Данъци и счетоводство » Re: Преобразуване на актив в резервни части
25.10.2023, 16:12Тези части би трябвало да ги оцените още при заприхождаването. Оценката - по осмотрение, по пазарна цена,... Е, няма да търсите независим оценител за два фара и четири гуми, я ![Smiley :)](https://static.kik-info.com/forum/Smileys/aiwan_smiles/smiley.gif)
При използването/влагането на частите ги изписвате по избрания от Вас метод (първа входяща - първа изходяща, средно претеглена цена и т.н)
![Smiley :)](https://static.kik-info.com/forum/Smileys/aiwan_smiles/smiley.gif)
При използването/влагането на частите ги изписвате по избрания от Вас метод (първа входяща - първа изходяща, средно претеглена цена и т.н)
578
Данъци и счетоводство » Re: Преобразуване на актив в резервни части
25.10.2023, 15:08Бракуване на автомобила (и връщане на номерата в КАТ!)
Ликвидация и приход на материали от ликвидацията
Ликвидация и приход на материали от ликвидацията
579
ТРЗ и осигуряване » Re: Към коя дата се определя броя нает персонал?
25.10.2023, 09:55за плащания по чл. 3, незавършени към деня на влизането му в сила.
Аз разбирам, че се отнася за всяко плащане след 01.09, Включително и за заплатата, за която питате
Аз разбирам, че се отнася за всяко плащане след 01.09, Включително и за заплатата, за която питате
580
ТРЗ и осигуряване » Re: Към коя дата се определя броя нает персонал?
24.10.2023, 16:08Предполагам, че в края на месеца /или в началото на следващия/ ще платите та всичките над 100 човека, които са работили през месеца