4281
Ако отговаря и на останалите изисквания - 60% от средния осигурителен доход от последните 24 месеца. Условията за ползване на обезщетение за безработица са: да има 12месеца от последните 18 с осигуровки за безработица (трудов договор), да не извършва друга дейност, подлежаща на задължително осигуряване, да не е пенсионер по възраст и стаж. Има и едно ограничение: ако отговаря на горните условия, но през последните три години е получавал обезщетение за безработица, сега ще има право само на минимално обезщетение (4 месеца по около 200 лева) независимо от основанието за прекратяване на ТД.Какъв размер обезщетение за безработица ще получи лице съкратено по чл 325 т.4
4282
Данъци и счетоводство » Re: Програма за изчисляване на запор
14.07.2018, 11:00моята нето заплата не надвишава 510 -МРЗ за в момента. Каква сума може да ми удържа счетоводителката. - никаква. Освен ако запора не е за издръжка.
4283
ТРЗ и осигуряване » Re: Замразяване на ЕООД - осигуровки и данъци
13.07.2018, 13:58Мислите сравнително правилно. Разликата е, че ОКД5 не е за спиране на дейност, а за спиране (възобновяване, ...) на самоосигуряване. Тя се подава в 7 дневен срок от спиране (възобновяване,..) на дейността.
4284
ТРЗ и осигуряване » Re: право на борса
13.07.2018, 02:27Здравейте, как мога да получавам 1година борса след като съм напуснала по собствено желание. Има ли друг начин след като съм напуснала по собствено желание. Благодаря!
То начини се намират, но нещо зачестиха проверките от НОИ...
А Вие имате ли 15 години осигурителен стаж с осигуровки за безработица от 2002 г. насам?
4285
ТРЗ и осигуряване » Re: Право на отпуск
13.07.2018, 02:22На 10.
4286
Данъци и счетоводство » Re: Ремонт смяна на стъкла на производствен склад
11.07.2018, 09:06Без стъкла може ли да функционира?
Според мен си е текущ ремонт.
Ако имате интерес да увеличите отчетната стойност на актива, също имате оскование да го направите. След като сградата е новозакупена (така разбирам от написаното), в стойността ѝ можете да включите всички разходи по провеждането в експлоатация.
Според мен си е текущ ремонт.
Ако имате интерес да увеличите отчетната стойност на актива, също имате оскование да го направите. След като сградата е новозакупена (така разбирам от написаното), в стойността ѝ можете да включите всички разходи по провеждането в експлоатация.
4287
ТРЗ и осигуряване » Re: гр.договор на СОЛ , което е и на труд.договор и е пенсионер
10.07.2018, 15:38Кои сте Вие, дето плащате?Плащаме само здравни осигуровки върху 510 лева/като пенсионер/.
Ако сте пенсионера -да, така е. Поне такъв е минимума.
Ако сте възложителя - не, не е така. Плащате цялата сума без удръжки. Определящо е СОЛ.
Ако този пенсионер е собственик или съдружник във фирмата възложител -тогава удържате само данък. Определящото е "личен труд".
А колко по- лесно щеше да бъде, ако бяхе задали въпроса си правилно....
4288
ТРЗ и осигуряване » Re: Майчинство и закриване на фирмата
10.07.2018, 10:074,8% от 510 лв за 2018.Не, не съм управител, до този момент са ми внасяни всички осигуровки. Тези здравни 24.48 процент ли са или фиксирани, защото съм осигурявана на максмалния осигурителен доход? Т.е. мога да излезна в майчинство първите 410 дни, да си плащам здравните осигуровки на фиктивната фирма и втората година да бъда съкратена, доколкото разбрах.
По-точно: процентът здравни осигуровки, който е за сметка на работодателя от минималния осигурителен доход за самоосигуряващите се лица.
4289
ТРЗ и осигуряване » Re: Тема за обезщетенията по КТ
10.07.2018, 03:10Аз пък Ви посочих цели два.питах за конкретен член който ще ми свърши работа в случая.В момента съм освободена по взсимно съгласие
4290
ТРЗ и осигуряване » Re: Тема за обезщетенията по КТ
09.07.2018, 19:59По кой член ще прекратят договора, зависи от основанието на сключване. Най-евтините са: назначаване по чл... във връзка с чл.70 и прекратяване по чл.71 по инициатива на работодателя и чл.68, ал.1, т.2 + чл.325, ал.1, т.4.
Имайте предвид следното:
- 60% са от средния осигурителен доход 24 месеца назад. Ако в този период има неплатено майчинството, за него се взема минималната работна заплата. За болничните и платеното майчинство - дохода, от който са изчислени.
- напоследък НОИ проверява работодателите, пратили лице на "пълна борса" само след 5-10 дни работа. Не, че е незаконно, но са решили, че е подозрително.
Имайте предвид следното:
- 60% са от средния осигурителен доход 24 месеца назад. Ако в този период има неплатено майчинството, за него се взема минималната работна заплата. За болничните и платеното майчинство - дохода, от който са изчислени.
- напоследък НОИ проверява работодателите, пратили лице на "пълна борса" само след 5-10 дни работа. Не, че е незаконно, но са решили, че е подозрително.
4291
Данъци и счетоводство » Re: пик на физ.лице или на ЕТ ?
09.07.2018, 12:44От мен - ПИК на ФЛ и което не може - с упълномощаване.
Не зная дали въобще има ПИК на ЕТ.
Не зная дали въобще има ПИК на ЕТ.
4292
ТРЗ и осигуряване » Re: ЕТ без дейност 2017
09.07.2018, 11:28ЕТ няма никакви приходи и разходи, т.е. фирмата не е упражнявала дейност. В същото време не е подадена декларация ОКД 5 за прекъсване дейност т.е. за прекратяване на осигуряването и ежемесечно са подавани Д1 и годишна Д6 , плащани редовно дължимите суми за осигуровки - трябва ли да се заличат
подадените Д1 и Д6 и ако да , на какво основание
Да.
Основание: КОД и НООСОЛ...
4293
ТРЗ и осигуряване » Re: дублирана годишна Д6
09.07.2018, 11:26Ами ще трябва да подадете и ОКД5 със стара дата. Прави са от НАП. Щом няма дейност, няма основание за (само)осигуряване. Колко и разтегливо да е понятието "дейност".
ПП След като сте внасяли осигуровки, защо не деклариране поне едни 100 лв приход
ПП След като сте внасяли осигуровки, защо не деклариране поне едни 100 лв приход
4294
ТРЗ и осигуряване » Re: СОЛ с личен труд
07.07.2018, 22:13Да, при ЕТ няма възнаграждение за личен труд.
Да, може да започне да се самоосигурява върху 1500, пък и върху повече.
Не, не уведомява никого, освен НАП с поредната Д1. И с годишната Д6, разбира се.
Но !!! Ако в края на годината посочи недостатъчен доход в ГДД, за осигурителен доход при пенсиониране ще се зачете реалния доход, но не по-добре малко от минимума.
Да, може да започне да се самоосигурява върху 1500, пък и върху повече.
Не, не уведомява никого, освен НАП с поредната Д1. И с годишната Д6, разбира се.
Но !!! Ако в края на годината посочи недостатъчен доход в ГДД, за осигурителен доход при пенсиониране ще се зачете реалния доход, но не по-добре малко от минимума.
4295
ТРЗ и осигуряване » Re: Обезщетение на борсата 2018 г.
07.07.2018, 11:50Основанието няма никакво значение. Отпуснато Ви е били обезщетение, взели сте само част от него, започнали сте работа по трудов договор, уведомили сте НОИ в 7 дневен срок (надявам се!) и обезщетението е спряно. Работили сте по-малко от 12 месеца и се регистрирате в 7 дневен срок. Ако всичко това е така, имате право на остатъка от вече отпуснато обезщетение. И при напускане по Ваше желание.По собствено желание?
4296
ТРЗ и осигуряване » Re: Назначаване чджденец, не ЕС, на ТД
05.07.2018, 14:29Та казвате: по-добре с цигани, ама с български паспорт, отколкото с бели хора с опит
И като ги пообучим да бягат в Белгия, Германия, Холандия.... И ние пак с новобранци
Благодаря за насоките. Ще прочета и ако има поне някаква светлинка в тунела, пак ще питам.
И като ги пообучим да бягат в Белгия, Германия, Холандия.... И ние пак с новобранци
Благодаря за насоките. Ще прочета и ако има поне някаква светлинка в тунела, пак ще питам.
4297
ТРЗ и осигуряване » Назначаване чджденец, не ЕС, на ТД
05.07.2018, 12:28Поради липса на работници имаме намерение да сключим ТД с лица от Западните покрайнини и Македония. Някои от тях са и с българско гражданство и за тях - като за българи. Интересува ме как да процедирам с тези, дето нямат? Трябва да проуча въпроса и да преценя дали си заслужава.
Първо -каква е процедурата? Второ - има ли някакво облекчвние (административно или друго) при наемане на лица от Западните балкани? Трето - моля за насоки към закони, правилници, сайтове и т.н.
Първо -каква е процедурата? Второ - има ли някакво облекчвние (административно или друго) при наемане на лица от Западните балкани? Трето - моля за насоки към закони, правилници, сайтове и т.н.
4298
ТРЗ и осигуряване » Re: Обезщетение за безработица
05.07.2018, 10:43Обезщетението явно не е минималното, а е 60% от средния осигурителен доход през последните 24 месеца преди прекратяване на договора. За този период се взема:
- дохода, върху който са Ви осигурявали по трудов договор,
- сумата, от която са изчислени болничните или майчинството, ако има такива
- минималната работна заплата за страната за периодите без осигуровки, с неплатено майчинството и неплатен отпуск.
- дохода, върху който са Ви осигурявали по трудов договор,
- сумата, от която са изчислени болничните или майчинството, ако има такива
- минималната работна заплата за страната за периодите без осигуровки, с неплатено майчинството и неплатен отпуск.
4299
ТРЗ и осигуряване » Re: Осигуряване на управител без трудово възнаграждение
05.07.2018, 09:23Е, това е по-тежкия вариант. Има всички основания да Ви търсят осигуровки и то не върху минимална сума.Да, вписан съм в търговския регистър. Не съм само пълномощник към ДФЗ
Като начало - добре е още сега да определите възнаграждение и да започнете с осигуровките. И да подавате и Д1 и Д6 всеки месец. Пък за миналото - когато Ви хванат /забележете - казвам "когато", а не "ако"!/
4300
ТРЗ и осигуряване » Re: Осигуряване на управител без трудово възнаграждение
05.07.2018, 09:15Имам дружествен договор/учредителен акт, които са подадени с Декларация 4.
С това не отговаряте на въпросите ми: Договор за управление имате ли? Вписан ли сте в ТР като управител? Да не бъркате управител с упълномощен представител на фирмата пред ДФЗ?
Нито пък имам спомен каква е тази Декларация 4
Счетоводителите ще ги сменя,
това е добра стъпка като за начало.
въпроса е да знам какво мога да направя от тук нататък.
Сключете договор с друг счетоводител. Представете му всички документи и се вслушвайте в съветите му. Не избягвайте и тези, които са свързани с вноски към бюджета.