4121
От април 2015 до сега са минали три години, така че "прескачате" минималното обезщетение по тази причина.
При определянето на срока на обезщетение се взема целия осигурителен стаж с осигуровки за безработица след 31.12.2001 г.
За да не сте на минимално обезщетение НЕ трябва да напускате по Ваше желание, по взаимно съгласие или ппради винпвно поведение.
При определянето на срока на обезщетение се взема целия осигурителен стаж с осигуровки за безработица след 31.12.2001 г.
За да не сте на минимално обезщетение НЕ трябва да напускате по Ваше желание, по взаимно съгласие или ппради винпвно поведение.
4122
ТРЗ и осигуряване » Re: Болнични
16.08.2018, 10:27Да. Отива на лекар, преглеждат го, решават, че е здрав и прекратяват болничния.
4123
Данъци и счетоводство » Re: Получена Фактура от земеделски производител
13.08.2018, 13:29Аз бих поискала декларация, че е СОЛ.
4124
ТРЗ и осигуряване » Re: право на борса
10.08.2018, 15:08Ако във фирмата са оформили всички документи както трябва (най-вероятно), няма да имате проблем.
4125
ТРЗ и осигуряване » Re: молба за съдействие
10.08.2018, 09:37Не зная колко време е нужно да му се върне отговор дали ще бъдат заличени, но ако са заличени веднага /или на следващия ден/се отразяват в системата и му излиза чист документ по чл.87.
4126
ТРЗ и осигуряване » Re: право на борса
10.08.2018, 07:09Млого малка вероятност.
4127
ТРЗ и осигуряване » Re: Право на борса
06.08.2018, 19:39Според КСО, чл.54б, ал.4 трите години са от УПРАЖНЯВАНЕ правото на обезщетение за безработица. Според Наредбата за отпускане и изплащане на паричните обезщетения за безработица, чл.10, ал.2 тригодишния период се определя от датата на отпускане на предходното обезщетение.
Не смея да твърдя каквото и да било.
Обърнете внимание, че се говори за дата на отпускане, а не дата на разпореждането.
Не смея да твърдя каквото и да било.
Обърнете внимание, че се говори за дата на отпускане, а не дата на разпореждането.
4128
ТРЗ и осигуряване » Re: Право на борса
06.08.2018, 16:38Щом имате 12 месеца от последните 18 с осигуровки за безработица, имате право на обезщетение. Ще ми се да вярвам, че няма да е минималното, но не смея да го твърдя.
4129
ТРЗ и осигуряване » Re: Полагащ се платен годишен отпуск при продължително боледуване
06.08.2018, 10:19И за времето на болничния се полага отпуск, защото се зачита за трудов стаж
4130
ТРЗ и осигуряване » Re: Срок на изпитание и връщане на служител на предходна длъжност.
02.08.2018, 18:11Със заповед не може. Може с ново ДС по чл 119. Естествено -ново уведомление в НАП. И работничката встъпва в новата-стара длъжност когато ... когато се яви на работа.
На Ваше място не бил променяла нищо докато жената не се върне на работа, защото:
1. Срокът на изпитване се удължава с отпуските, болничните и другите отсъствия. Когато се върне на работа изпитателния срок няма да е изтекъл и можете да прекратите ТД по чл.71 без всякакви защити. Ако тогава така Ви изнася.
2. Тъй като преминаването на друга (старата) длъжност става с ДС, такова може да бъде сключено по всяко време. Стига да има съгласие между страните.
3. Ако целите да приложите принуда "или се връщай на старата по-ниско платена длъжност или прекратявам ТД по чл.71 и няма да имате право на майчинство", не е много удачно да го правите по време на болничен. Очи по-безмислено е, ако на новата длъжност няма да има отработени дни.
На Ваше място не бил променяла нищо докато жената не се върне на работа, защото:
1. Срокът на изпитване се удължава с отпуските, болничните и другите отсъствия. Когато се върне на работа изпитателния срок няма да е изтекъл и можете да прекратите ТД по чл.71 без всякакви защити. Ако тогава така Ви изнася.
2. Тъй като преминаването на друга (старата) длъжност става с ДС, такова може да бъде сключено по всяко време. Стига да има съгласие между страните.
3. Ако целите да приложите принуда "или се връщай на старата по-ниско платена длъжност или прекратявам ТД по чл.71 и няма да имате право на майчинство", не е много удачно да го правите по време на болничен. Очи по-безмислено е, ако на новата длъжност няма да има отработени дни.
4131
ТРЗ и осигуряване » Re: ДЕКЛАРАЦИЯ по чл. 55, ал. 1 от ЗДДФЛ и чл. 201, ал. 1 от ЗКПО
02.08.2018, 10:28Не
4132
ТРЗ и осигуряване » Re: при напускане по чл.326 ,1 от КТ
01.08.2018, 09:12Щом напуска по собствено желание, няма такава възможност.
4133
ТРЗ и осигуряване » Re: при напускане по чл.326 ,1 от КТ
01.08.2018, 09:01Тя напуска? С предизвестие от нейна страна?
Ако е така: ще има право само на минимална борса 4 месеца по 9 лв на работен ден (около 200 лв месечно). И това, ако има 12 месеца с осигуровки за безработица от последните 18.
От работодателя само обезщетение за неползван отпуск, ако има такъв
Ако е така: ще има право само на минимална борса 4 месеца по 9 лв на работен ден (около 200 лв месечно). И това, ако има 12 месеца с осигуровки за безработица от последните 18.
От работодателя само обезщетение за неползван отпуск, ако има такъв
4134
ТРЗ и осигуряване » 10 офиса на НАП с нови банкови сметки от 1 август
01.08.2018, 08:264135
Данъци и счетоводство » Re: Отписване на имот-складове
31.07.2018, 16:36И аз не намирам такова основание. Купувачът е задължен в двумесечен срок от покупката да я декларира в дан.служба.Търсих, но не намерих -на какво основание продавачът е длъжен да отпише имот?
Има общини, които по силата на вътрешни правила изискват деклариране И от продавача. За сега такова изискване съм срещала за МПС.
4136
ЮЛНЦ » Re: Откриване на езиков център
31.07.2018, 15:34Е, "подписвала договор" звучи по-добре, макар че "работодатели" и ГД са несъвместими.
Като бъдещ бизнесмен запомнете: при ГД няма работодател, няма назначаване, няма работно място и работно време! Има възложител, изпълнител, сключване или подписване на договор, краен резултат и срок. Една неволна езикова грешка може да Ви доведе до сериозни проблеми.
Като бъдещ бизнесмен запомнете: при ГД няма работодател, няма назначаване, няма работно място и работно време! Има възложител, изпълнител, сключване или подписване на договор, краен резултат и срок. Една неволна езикова грешка може да Ви доведе до сериозни проблеми.
4137
ЮЛНЦ » Re: Откриване на езиков център
31.07.2018, 14:40За езиковите и административни изисквания не мога да коментирам, но като счетоводител ще кажа, че това "смятам да назнача преподаватели на граждански договори" го свързвам с глоба от 1500 до 15000 за всеки отделен случай.
4138
Данъци и счетоводство » Re: Осчетоводяване на бонус по кампания
31.07.2018, 14:36Aко продавате на Метро - да.И това в дневника на продажбите ли?
4139
ТРЗ и осигуряване » Re: Трудов договор по чл. 68, ал. 1, т. 3
31.07.2018, 10:26По-добре и по-правилно е да прекратите рочния ТД и да сключите новия.
Ако знаете точната дата на връщане на титуляра, няколко дни преди това подпишете новия ТД и подайте уведомление в НАП, за да може веднага след прекратяване на заместването да почне работа по новия ТД без прекъсване.
Ако знаете точната дата на връщане на титуляра, няколко дни преди това подпишете новия ТД и подайте уведомление в НАП, за да може веднага след прекратяване на заместването да почне работа по новия ТД без прекъсване.
4140
ТРЗ и осигуряване » Re: Съкращаване на щат- една единствена бройка и длъжност
30.07.2018, 13:08Има.Ако си подаде молба и работодателят разреши