5361
Подавате Д6 с попълнена една колона (първата) с под 8 и данни за данъка. При подаването чеквате, че няма основание за подаване на Д1.
Д1 на СОЛ въобще не се обвързва с Д6. Д6 с данъка не се обвързва с Д1 на работниците, който обикновено са подадени предходния месец.
Д1 на СОЛ въобще не се обвързва с Д6. Д6 с данъка не се обвързва с Д1 на работниците, който обикновено са подадени предходния месец.
5362
ТРЗ и осигуряване » Re: декларация образец 1 и 6
22.08.2016, 06:45Защо подавате с код 5, след като подавате само данъка? Данъкът се подава с код 8 и не се обвързва с Д1
5363
ТРЗ и осигуряване » Re: Относно коректно попълване Декларация 1за СОЛ
20.08.2016, 17:53Проверете:
- в коя легла на т.22 попълване. Би трябвало да е във втората.
- попълнен ли е процента за ЗО? Във втората клетка ли?
- попълнен ли е процента за ДЗПО? Във втората клетка?
Ако всичко е вярно, би трябвало да Ви пусне на следващата страница, където задължително попълване т.31 и 34
- в коя легла на т.22 попълване. Би трябвало да е във втората.
- попълнен ли е процента за ЗО? Във втората клетка ли?
- попълнен ли е процента за ДЗПО? Във втората клетка?
Ако всичко е вярно, би трябвало да Ви пусне на следващата страница, където задължително попълване т.31 и 34
5364
ТРЗ и осигуряване » Re: Относно коректно попълване Декларация 1за СОЛ
20.08.2016, 10:14Днес декларация за начало на самоосигуряване и веднага Д1?
Прочетете Наредба № Н-8 за съдържанието, сроковете, начина и реда за подаване и съхранение на данни от работодателите, осигурителите за осигурените при тях лица, както и от самоосигуряващите се лица.
Ще Ви е от полза щом ще се занимавате и с осигуряване
Прочетете Наредба № Н-8 за съдържанието, сроковете, начина и реда за подаване и съхранение на данни от работодателите, осигурителите за осигурените при тях лица, както и от самоосигуряващите се лица.
Ще Ви е от полза щом ще се занимавате и с осигуряване
5365
ТРЗ и осигуряване » Re: Относно коректно попълване Декларация 1за СОЛ
20.08.2016, 09:17Колкото до клетките в т.22 - би трябвало да Ви е активна втората клетка, която е за сметка на осигуреното лице.
В т. 26 по подразбиране /според ЕГН-то/ трябва да пише 5%
В т. 26 по подразбиране /според ЕГН-то/ трябва да пише 5%
5366
ТРЗ и осигуряване » Re: Относно коректно попълване Декларация 1за СОЛ
20.08.2016, 07:04Не може да изберете само за пенсия.ДЗПО и ЗОВ са задължителни. Можете да се откажете само от осигуровките за общо заболяване и майчинство.
Ако фирмата няма дейност, можете въобще да не се осигурявате.
Декларацията за регистрация на самоосигуряващо се лице се подава в НАП в седемдневен срок от започване на дейност. Едва след като изтече първият календарен месец в осигуряване се подава Д1.
Най-добре е да си намерите счетоводител. Не само за Д1.
Ако фирмата няма дейност, можете въобще да не се осигурявате.
Декларацията за регистрация на самоосигуряващо се лице се подава в НАП в седемдневен срок от започване на дейност. Едва след като изтече първият календарен месец в осигуряване се подава Д1.
Най-добре е да си намерите счетоводител. Не само за Д1.
5367
ТРЗ и осигуряване » Re: майчинство, СОЛ и трудов договор
19.08.2016, 14:12Няма специфично. Не отбелязва.
Работодателят въобще не се интересува дали лицето има филма или не, дали е СОЛ иил не.
Работодателят въобще не се интересува дали лицето има филма или не, дали е СОЛ иил не.
5368
Данъци и счетоводство » Re: нерегистрирана фирма по ЗДДС
16.08.2016, 20:02Ако е издал фактура 100 + 20ддс, анулира и издава фактура без ДДС на стойност 120 лв.
Анулира всички неправомерно издадени фактури!
Икономията от счетоводител често излиза през носа.
Анулира всички неправомерно издадени фактури!
Икономията от счетоводител често излиза през носа.
5369
ТРЗ и осигуряване » Re: заличен трудов договор
16.08.2016, 19:52Какви проблеми Ви плашат? Не е започнал работа - анулирали сте договора. Дошъл е след месец - сключвате нов договор.
Достатъчно е да документират датата на започване на работа.
Достатъчно е да документират датата на започване на работа.
5370
Данъци и счетоводство » Re: нерегистрирана фирма по ЗДДС
16.08.2016, 19:48Проблемът и при фирмата получател хич не е малък. Нали те ще ползват данъчен кредит без основание.
Единственият изход е да се анулира издадената фактура и да се издаде нова без ДДС. И всяка следваща фактура трябва да е без ДДС. Поне до регистрацията.
ПП. НАП започва проверки точно на такива сделки между регистрирани и нерегистрирани лица.
Единственият изход е да се анулира издадената фактура и да се издаде нова без ДДС. И всяка следваща фактура трябва да е без ДДС. Поне до регистрацията.
ПП. НАП започва проверки точно на такива сделки между регистрирани и нерегистрирани лица.
5371
ТРЗ и осигуряване » Re: Трудов договор по чл. 68, ал. 1, т. 1 КТ и ТЕЛК
16.08.2016, 19:42При срочните ТД няма закрила по чл.ЗЗЗ. Договорът ще бъде прекратен с изтичане на срока, независимо дали по това време работите или сте в болничен.
5372
ТРЗ и осигуряване » Re: Болнични 2016
11.08.2016, 14:19До 30 дни след прекратяване на трудовия договор носите болничния на работодателя. Регистрирате се на борсата след изтичане на болничните. Имаше нещо за уважителните причини, но нямам КСО, за да го погледна.
Би трябвало да нямате проблем с обезщетението.
Все пак - гледайте да не боледувате дълго. Желая Ви го ог сърце.
ПП Все си мисля, че работодателят трябваше да изчака да изтече болничния и тогава да прекрати ТД. ...
Би трябвало да нямате проблем с обезщетението.
Все пак - гледайте да не боледувате дълго. Желая Ви го ог сърце.
ПП Все си мисля, че работодателят трябваше да изчака да изтече болничния и тогава да прекрати ТД. ...
5373
ТРЗ и осигуряване » Re: Неплатен отпуск
11.08.2016, 14:14Трябва да попълните т.27 и 28. В т. 27 пишете пропорционалната част на 210 лв, която се пада за работните дни с неплатен отпуск, незачетен за стаж. По груби сметки - 100,43 лв. В т. 28 - 8%
5374
ТРЗ и осигуряване » Re: Работа на 2 часа - майчинство
11.08.2016, 12:37От указанията към УП3:
4. За осигурителен стаж се зачита времето на платените и неплатените отпуски за временна неработоспособност, на неплатения отпуск до 30 работни дни в една календарна година и на платените отпуски по Кодекса на труда /КТ/ или по други закони; когато лицето е работило при непълно работно време тези отпуски се зачитат за осигурителен стаж пропорционално на пълната продължителност на работното време /чл. 38, ал. 3, т. 5 от НПОС/.
5. За осигурителен стаж се зачита и времето на отпуските за бременност, раждане и оси-новяване, както и за отглеждане на дете в размерите, определени в КТ - изцяло, независимо от продължителността на работното време /чл. 38, ал. 3, т. 6 от НПОС/.
4. За осигурителен стаж се зачита времето на платените и неплатените отпуски за временна неработоспособност, на неплатения отпуск до 30 работни дни в една календарна година и на платените отпуски по Кодекса на труда /КТ/ или по други закони; когато лицето е работило при непълно работно време тези отпуски се зачитат за осигурителен стаж пропорционално на пълната продължителност на работното време /чл. 38, ал. 3, т. 5 от НПОС/.
5. За осигурителен стаж се зачита и времето на отпуските за бременност, раждане и оси-новяване, както и за отглеждане на дете в размерите, определени в КТ - изцяло, независимо от продължителността на работното време /чл. 38, ал. 3, т. 6 от НПОС/.
5375
ТРЗ и осигуряване » Re: Прекратяване на трудов договор
11.08.2016, 12:33Помислете и как ще прекратите този постоянен ТД след изтичането на 2-3 дни, ако работникът не е съгласен по ч. 325, ал.1, т.1?Благодаря ви- ще помислим как да го направим. определено е по-добре от назначаване на постоянен договор за 2-3 дни...
5376
ТРЗ и осигуряване » Re: Съкращаване на майка
11.08.2016, 12:08Би трябвало. Вижте чл. 333 от КТ и за кои случаи се отнася..
А имате ли достатъчно време за изчакате разрешението на ИТ, да отправите предизвестие и да изчакате предизвестието да изтече?
Другият вариант е чл. 331.
Има и още варианти, но са неприложими при неработеща фирма.
А имате ли достатъчно време за изчакате разрешението на ИТ, да отправите предизвестие и да изчакате предизвестието да изтече?
Другият вариант е чл. 331.
Има и още варианти, но са неприложими при неработеща фирма.
5377
ТРЗ и осигуряване » Re: Прекратяване на трудов договор
11.08.2016, 12:02Това защо почти никой не го използва това?
Аз си го ползвам най-редовно. Особено ако имам възможност да дефинирам "определената работа"
5378
Данъци и счетоводство » Re: Проблем със СД по ДДС
11.08.2016, 11:17Оправи се. Не зная как. Явно приблемът е бил някъде по линията и сега зацепи 
Хубав ден!

Хубав ден!
5379
ТРЗ и осигуряване » Re: Прекратяване на трудов договор
11.08.2016, 11:11Срочен ТД за определена работа?Искам да ви питам, ако заместващият остане например 2-3 дни след завръщане на титуляра да работи, за да предаде част от работата, вариантът какъв ще бъде -да се преназначи на друга длъжност за това кратко време?
5380
Данъци и счетоводство » Re: Проблем със СД по ДДС
11.08.2016, 11:07Няма я като подадена