5821
като едноличен собственик на капитала и управител едновременно мога ли да работя на трудов договор на друго място?
Може да може, може и да не може. Всичко зависи единствено от условията на трудовия Ви договор. Ограниченията за собствен бизнес се отнасят най-често до държавните служители. В частните фирми понякога искат декларация, че няма да упражнявате собствен бизнес в същата или аналогична сфера....
В законите и становищата трудно ще намерите отговор. Ограничения има само в Закона за държантия служител. В останалите случаи което не е забранено е допустимо

5822
ТРЗ и осигуряване » Re: обезщетение от работник
29.05.2014, 10:44Относно бланката - свободен текст
За обезщетението -тъй като е възнаграждение за неотработени дни, то бих смятала по следния начин:
за 3 неотработени дни от 20 работни през м.05 340/20*3=51 лв
за 20 неотработени дни от 21 работни през м.06 340/21*20= 323,80 лв
общо 374,80 лв.
За обезщетението -тъй като е възнаграждение за неотработени дни, то бих смятала по следния начин:
за 3 неотработени дни от 20 работни през м.05 340/20*3=51 лв
за 20 неотработени дни от 21 работни през м.06 340/21*20= 323,80 лв
общо 374,80 лв.
5823
ТРЗ и осигуряване » Re: Въпроси за ПП за Декларации Обр.1, 3 и 6
28.05.2014, 17:07Направете си ги на актуалния програмен продукт на НАП и ще видите, че като въведете 2012 г. няма възможност да изберете нито код 5, нито код 8.
Което означава, че ще ги подадете както са се подавали през 2012.
Е, има и едно малко "зависи"

5824
Счетоводство и данъци » Re: ЕООД продажба лек автомобил от собственика
28.05.2014, 17:05Аз лично не бих правила нищо. Предполагам става въпрос за лек автомобил и той ще се използва не само за снабдителска, а и за управленска дейност. Вижте чл. 204, т.3 от ЗКПО. Единствената "полза" от придобиването на автомобила от фирмата ще бъде признатата амортизация.
ПП Това си е мое мнение. Може и да не съм съвсем права.
ПП Това си е мое мнение. Може и да не съм съвсем права.
5825
Всичко за ЗДДС » Re: дневник продажби ДДС при сделка с недвижим имот
28.05.2014, 11:46В дневника се попълват данните от фактурата по начина, по който са записани: дан.основа, данък, обща сума. Математическото несъответствие не е /фатален/ проблем
5826
Счетоводство и данъци » Re: работещ собственик
28.05.2014, 10:02Има нещо вярно, ама не всичко 
"Личния труд" може да е разход на фирмата, ако си плаща
И може да не е 420 лв, а повече или по-малко. Осигуровките, ако се внасят чрез същата фирма, се приспадат, а данъка зависи от сумата, която ще се плаща.
Вижте ЗДДФЛ. Обърнете внимание на ПЗР, §1, т. 26и.
А Д1 се подава не само с данъка

"Личния труд" може да е разход на фирмата, ако си плаща

Вижте ЗДДФЛ. Обърнете внимание на ПЗР, §1, т. 26и.
А Д1 се подава не само с данъка

5827
ТРЗ и осигуряване » Re: Сметка на ДОД
26.05.2014, 16:39И вече не знам.Замислих се...
Нови кодове за вид плащане
Едновременно с откриването на новите сметки за плащания към бюджета от 1 март 2014 г. се откриват три нови кода за вид плащане:
• 11 00 00 - за плащане за данъци (приходи на централния бюджет)
• 55 11 11 - за плащания за социалноосигурителните фондове към НОИ
• 56 11 11 – за здравни вноски (приходи към НЗОК)
5828
ТРЗ и осигуряване » Re: Сметка на ДОД
26.05.2014, 16:34Данъка не е ли по 110000?
5829
ТРЗ и осигуряване » Re: Болничен 2014
26.05.2014, 16:01Много зависи какъв е бил дохода 18 месеца преди онези "накъсани" болнични. Ако и тогава доходът Ви е бил същия, то няма да има отражение върху размера на майчинството.
5830
ТРЗ и осигуряване » Re: Назначаване на здравен консултант
26.05.2014, 15:54Не виждам причина да не може да назначите здравен консултант. Формага на собственост няма никакво значение.
Единственото ограничение, ако има такова, може да произтича от друг/и договор/и на лекаря, който искате да назначите.
Единственото ограничение, ако има такова, може да произтича от друг/и договор/и на лекаря, който искате да назначите.
5831
Селско спопанство: Бланки и материали » Re: счетоводна политика
23.05.2014, 11:04То не се и казва счетоводна политика , а приложение към ГФО
Доколкото разбирам тук наистина се пита за счетоводна политика - документ, който се съставя от съставителя на ГФО и е задължителен за всяка фирма
5832
Счетоводство и данъци » Re: Банкова сметка ТР
21.05.2014, 22:225833
Счетоводство и данъци » Re: Деклерация по чл.15 от ЗЗБУТ
21.05.2014, 22:19Ако през 2013 не е имала работници, то няма да подава декларация за 2013. За 2014 -до 30 април 2015. Все пак можете да погледнете въпросите и отговорите на страницата на ГИТ в рубриката Декларация по чл.15.
А договор със СТМ трябва да имате. И не само договор, а и оценка на риска, оценка на работните места, инструктажи, заповеди, планове за евакуация, за пожарна безопасност...
А договор със СТМ трябва да имате. И не само договор, а и оценка на риска, оценка на работните места, инструктажи, заповеди, планове за евакуация, за пожарна безопасност...
5834
Счетоводство и данъци » Re: Разходи за ток и вода
21.05.2014, 12:21Първият посочен. Или просто договорирате по-висок наем, който да включва и разходите за тос и вода. Ако собственика е съгласен да плаща повече /излишен/ данък , разбира се
5835
ТРЗ и осигуряване » Re: Прекратяване на ТД, оформяне на документите
21.05.2014, 12:04А въведохте ли данните на фирмата? Прочетохте ли упътването за работа с програмата?
В крайна сметка вземете и подайте това пусто уведомление на хартия...
В крайна сметка вземете и подайте това пусто уведомление на хартия...
5836
Счетоводство и данъци » Re: Разходи за ток и вода
21.05.2014, 12:03Вариантите за "минаване" фактурите за ток и вода на имота за разход на фирмата са САМО два:
1. Партитите и фактурите да са на името на фирмата
2. Собственика на имота да префактурира тези разходи към Вашата фирма. Това става при наемодател ЮЛ. При ФЛ е по-трудно
1. Партитите и фактурите да са на името на фирмата
2. Собственика на имота да префактурира тези разходи към Вашата фирма. Това става при наемодател ЮЛ. При ФЛ е по-трудно
5837
ТРЗ и осигуряване » Re: СОЛ и Трудов договор
20.05.2014, 20:22три пъти да
5838
ТРЗ и осигуряване » Re: Заповед за освобождаване и болничен в един ден
20.05.2014, 10:31След като ТД се прекратява по чл. 325/1/1, не е проблем че това става в ден с болнични. Ако 20.05. е последния "работен" ден, то работодателят дължи обезщетение за този тен /един от първите три дни за сметка на работодателя/. Останалото се плаща от НОИ. Таботодателя подава болничния, като коректно отбелязва датата на прекратяване на осигуряването.
Само едно не ми е ясно - днес е 20.05. Ако днес е последен работен ден, как успяхте да подадете уведомление за прекратяване на ТД , считано от 21.05? А ако ТД е прекратен считано от 20.05. - какъв Ви е проблема? Болничният е след прекратяването на ТД. За Вас остава само да го занесете в НОИ.
Само едно не ми е ясно - днес е 20.05. Ако днес е последен работен ден, как успяхте да подадете уведомление за прекратяване на ТД , считано от 21.05? А ако ТД е прекратен считано от 20.05. - какъв Ви е проблема? Болничният е след прекратяването на ТД. За Вас остава само да го занесете в НОИ.
5839
ТРЗ и осигуряване » Re: Проблем със съкращение
19.05.2014, 18:42Като не знаеш кой е управителя, отиди при счетоводителя. Него явно го познаваш. Той трябва да е наясно какво ще се прави. Едва ли ще те държат на работа без да има къде да работиш. Ако закрият обекта и нито те местят на друго работно място, нито те прекратяват договора - обърни се към инспекцията по труда. Само че първо предупреди управителя за това си намерение. Ако не управителя, то поне счетоводителя. Той/тя ще му предаде.
5840
Счетоводство и данъци » Re: дивиденти
19.05.2014, 17:56Не. Данъка върху дивидентите се дължи на тримесечия.
Дали съм права можете да проверите в ЗДДФЛ.
Дали съм права можете да проверите в ЗДДФЛ.