321
И щак може в 2024г да е толкова сложно човек да си декларира едни пикливи 700лв!!?
Нито е сложно, нито е от 2023(2024). Просто като се упражнява някаква дейност трябва да се спазват и определени правила. Щом сте си избрали да сте търговец дори без регистрация, ще трябва да дпазвате правилата за търговците. При това в най-неудачния вариант - едноличен търговец
Да не зачеквам и "сложнотията" с осигуровките, защото по всяка вероятност дължите и такива.
.
Нито е сложно, нито е от 2023(2024). Просто като се упражнява някаква дейност трябва да се спазват и определени правила. Щом сте си избрали да сте търговец дори без регистрация, ще трябва да дпазвате правилата за търговците. При това в най-неудачния вариант - едноличен търговец
Да не зачеквам и "сложнотията" с осигуровките, защото по всяка вероятност дължите и такива.
.
322
Да, за лицата по чл.51, ал.1 срокът е до 30.06 . Проверих го вместо Вас.
Колкото до годишен отчет за дейността - да, длъжни сте да подадете в НСИ прези подаването на ГДД.
Върху тези 200 лв дължите и осигуровки. Вероятно и върху повече от 200 лв. Плюс декларация Д6-13. Вероятно и някои други декларации и регистрации.
Колкото до годишен отчет за дейността - да, длъжни сте да подадете в НСИ прези подаването на ГДД.
Върху тези 200 лв дължите и осигуровки. Вероятно и върху повече от 200 лв. Плюс декларация Д6-13. Вероятно и някои други декларации и регистрации.
323
Касова бележка, фактура или друг финансов документ, не съм получавала. .
Касова бележка би трябвало да се издава винаги при плащане в брой. Освен в предвидените в наредбата изключения. Или при работа "на черно"
Като фирма, ЕТ или свободна професия сте длъжни да издавате фактура за извършените услуги на юридически лица, а на физическите - ако Ви поискат. Последното не означава, че приходите от услуги към ФЛ не се отчитат
Следователно, не разбирам как се осчетоводява дейноста
И не Ви е работа да го разбирате. За целта си има счетоводители
Касова бележка би трябвало да се издава винаги при плащане в брой. Освен в предвидените в наредбата изключения. Или при работа "на черно"
Като фирма, ЕТ или свободна професия сте длъжни да издавате фактура за извършените услуги на юридически лица, а на физическите - ако Ви поискат. Последното не означава, че приходите от услуги към ФЛ не се отчитат
Следователно, не разбирам как се осчетоводява дейноста
И не Ви е работа да го разбирате. За целта си има счетоводители
324
Данъци и счетоводство » Re: Декларация по чл.50
23.04.2024, 13:45Няма за 2023. И няма да има.
Ако ще я ползвате за калкулатор или проверка - ползвайте миналогодишната
Ако ще я ползвате за калкулатор или проверка - ползвайте миналогодишната
325
Заплати, осигуровки, болнични, майчинство » Re: Пенсионер и болнични
23.04.2024, 12:04да
И ако не изплатят, няма да е заради това, че е пенсионер
И ако не изплатят, няма да е заради това, че е пенсионер
326
Селско стопанство » Re: Неподаден ГОД за 2022 на Земед. произв-л
22.04.2024, 20:43Ами опитайте не колеги Или ще го приемат или не.
Лично аз съм пращала по имейл ГОД на ЗП за минали години и са били приети. Но това беше миналата година.
ПП. Не мислех да пиша, но след такива комплименти....
Лично аз съм пращала по имейл ГОД на ЗП за минали години и са били приети. Но това беше миналата година.
ПП. Не мислех да пиша, но след такива комплименти....
327
Заплати, осигуровки, болнични, майчинство » Re: Въпрос за Управител
22.04.2024, 11:49Ако управителят е собственик/съдружник, може да управлява и без подписан ДУ. Само по силата на дружествения договор. Е, за целта трябва да се регистрира като СОЛ.
Ако управителят е трето лице - задължително трябва да има някакъв договор /ДУ или трудов/. Макар че управлението по ТД е мааалко спорно. Особено при единствен управител
Ако управителят е трето лице - задължително трябва да има някакъв договор /ДУ или трудов/. Макар че управлението по ТД е мааалко спорно. Особено при единствен управител
328
Данъци и счетоводство » Re: продажба на жилище и Декл.почл 55
21.04.2024, 18:05Продажна цена 200 000, цена на придобиване 110 000, положителна разлика 90 000, разходи /10% НПР/ - 9000, облагаем доход 81 000
329
Данъци и счетоводство » Re: отчитане на касовата наличност
21.04.2024, 17:59В чл. 123 ясно е записано, че се декларират:
1. сумата на налични парични средства в касите;
2. размер на вземанията (включително от предоставени заеми) от собственици физически лица;
3. размер на вземанията (включително от предоставени заеми) от работници, служители, лица, наети по договор за управление и контрол, и подотчетни лица.
когато в края на календарно тримесечие общата им сума надхвърля 50 000 лв.
1. сумата на налични парични средства в касите;
2. размер на вземанията (включително от предоставени заеми) от собственици физически лица;
3. размер на вземанията (включително от предоставени заеми) от работници, служители, лица, наети по договор за управление и контрол, и подотчетни лица.
когато в края на календарно тримесечие общата им сума надхвърля 50 000 лв.
330
Данъци и счетоводство » Re: Втора дейност към фирма
21.04.2024, 17:55Четете какво е вписано като предмет на дейност на фирмата. Ако пише "и други, незабранени със закон" - започвате си допълнителната дейност. Ако дейностите са изброени конкретно - допълвате предмета на дейност в ТР /сами или със съдействието на адвокат/
Ако самата дейност като Агенция за Недвижими имоти изисква някакви специфични формулировки в предмета на дейност или някакви допълнителни разрешителни, лицензи или подобни - съобразявате се с тях.
Пък регистрацията по ДДС няма никакво отношение към питането.
Ако самата дейност като Агенция за Недвижими имоти изисква някакви специфични формулировки в предмета на дейност или някакви допълнителни разрешителни, лицензи или подобни - съобразявате се с тях.
Пък регистрацията по ДДС няма никакво отношение към питането.
331
Заплати, осигуровки, болнични, майчинство » Re: Прекратяване на срочен ТД от работник
20.04.2024, 22:41Няма такова нещо. Срочния ТД се прекратява с изтичане на срока. Не се дължи предизвестие.
Предизвестие се дължи единствено ако искате да прекратите договора преди срока. В този случай предизвестието е 3 месеца, но не повече от оставащия срок на договора
Предизвестие се дължи единствено ако искате да прекратите договора преди срока. В този случай предизвестието е 3 месеца, но не повече от оставащия срок на договора
332
Заплати, осигуровки, болнични, майчинство » Re: Прекратяване на срочен ТД от работник
20.04.2024, 19:28Щом ТД е с определен срок, с изтичане на стока договорът се прекратява. Единственото, което трябва да направите, е няколко дни преди изтичане на срока да напомните на работодателя да оформи документите за прекратяването и да попълни трудовата Ви книжка. И след като изтече срока просто спирате да ходите на работа
За 5 месеца от 2024 при 20 дни платен годишен отпуск имате право на 8 работни дни отпуск. Може да поискате ползването им с молба (заявление). Работодателят може да разреши или не разреши ползването. Ако отпуска или част от него не е ползван да прекратяване на договора, трябва да Ви платят обезщетение за неползваните дни
За 5 месеца от 2024 при 20 дни платен годишен отпуск имате право на 8 работни дни отпуск. Може да поискате ползването им с молба (заявление). Работодателят може да разреши или не разреши ползването. Ако отпуска или част от него не е ползван да прекратяване на договора, трябва да Ви платят обезщетение за неползваните дни
333
По втория въпрос: приспадането на загуба за данъчни цели не кореспондира с наличието или неналичието на счетоводна загуба.
334
Заплати, осигуровки, болнични, майчинство » Re: Как да изляза на борсата?
19.04.2024, 13:15В 7-дневен срок след като Ви връчат заповед за прекратяване на трудовия договор отивате в Бюрото по труда и се регистрирате.
Надявам се, че не сте пенсионер. Това, че сте собственик на фирма няма да е проблем, след като не работите в нея и не сте подали декларация за самоосигуряване и начало на дейност.
"Предизвестие" обикновено се свързва с "пълна борса" - според стажа и дохода
Надявам се, че не сте пенсионер. Това, че сте собственик на фирма няма да е проблем, след като не работите в нея и не сте подали декларация за самоосигуряване и начало на дейност.
"Предизвестие" обикновено се свързва с "пълна борса" - според стажа и дохода
335
Да,Вие решавате. И с така подадената ОКД вече сте избрали за се осигурявате като ЗПБлагодаря, малко се обърках вече защото отново се консултирах с НАП и отговора от там беше: "Вие решавате през кой булстат да се осигурявате(ЗП или ООД) и да внасяте и да подавате Д1 .
Не променя, колко да не променя Не е променено това, че упражнявате дейност като съдружник в ООД, но сте прехвърлили осигуряването от основание "работещ съдружник в ООД" към основание "действащ ЗП"това деклариране за упражняване на дейсност като ЗП не променя предишната декларация за самоосигуряване".
Ако не ми вярвате, направете си Справка за история на осигуряването на самоосигуряващите се лица №2400 и погледнете какво точно пише на статуса Ви като ЗП и като съдружник в ООД. Едното е "активен" другото "активен с осигуряване".
Информирайте счетоводителя на ООДто за това, което сте сътворили, за да не стане дублиране на Д1!!!!
336
Щом е така, значи:
Д1 с код 13 подадена от осигурител "ЗП с БУЛСТАТ..."от 01.03.2024 самоосигуряването Ви вече е като ЗП и Д1 трябва да подавате като ЗП, а не като съдружник в ООД. Информирайте счетоводителя на ООДто за този факт
337
Не разбирам какво точно сте отметнали с ОКД5. Но ако е "начало на осигуряване - от 01.03.24" и отметка на всички соц.рискове, то от 01.03.2024 самоосигуряването Ви вече е като ЗП и Д1 трябва да подавате като ЗП, а не като съдружник в ООД. Информирайте счетоводителя на ООДто за този фактПривет,
Посочено е стартовата дата на самоосигуряването и вид дейност земеделски производител за всички соц.рискове.
338
Прочетох вместо Вас:
КСО, чл. 54б, ал.6
Лицата, наети на работа на непълно работно време в срока за изплащане на паричното обезщетение и получаващи възнаграждение по-малко от минималната работна заплата, установена за страната, получават обезщетение за безработица в размер 50 на сто от полагащото им се парично обезщетение за оставащия период на изплащането.
Не зная какво имате предвид като "преди", но поне от 2010 г безработните, наети на ТД на непълно работно време получават само половината от обезщетението за безработица, а не цялото.
КСО, чл. 54б, ал.6
Лицата, наети на работа на непълно работно време в срока за изплащане на паричното обезщетение и получаващи възнаграждение по-малко от минималната работна заплата, установена за страната, получават обезщетение за безработица в размер 50 на сто от полагащото им се парично обезщетение за оставащия период на изплащането.
Не зная какво имате предвид като "преди", но поне от 2010 г безработните, наети на ТД на непълно работно време получават само половината от обезщетението за безработица, а не цялото.
339
Заплати, осигуровки, болнични, майчинство » Re: Дължа ли още осигуровки?
18.04.2024, 10:331. Не споменавате каква е тази "друга дейност като ФЛ" и дали доходът от тази дейност е осигурителен доход .
2. Самоосигуряването е по ЕГН, т.е. авансово се самоосигурявате на едно основание (по избор) и внасяте авансови осигуровки върху избран осиг.доход между минимума и максимума.
3. В края на годината правите годишно изравняване на осигуровките върху реалния годишен осиг.доход, като включите доходите от различните основания
2. Самоосигуряването е по ЕГН, т.е. авансово се самоосигурявате на едно основание (по избор) и внасяте авансови осигуровки върху избран осиг.доход между минимума и максимума.
3. В края на годината правите годишно изравняване на осигуровките върху реалния годишен осиг.доход, като включите доходите от различните основания
340
Данъци и счетоводство » Re: Декларация по чл.50
17.04.2024, 17:14Ако сте "осигурен на друго основание" - само данък.
Ако сте безработен и си внасяте ЗО по чл.40, ал.5 - включвате дохода в Таблица 2 и евентуално довнасяте ЗО
Ако сте безработен и си внасяте ЗО по чл.40, ал.5 - включвате дохода в Таблица 2 и евентуално довнасяте ЗО